根據(jù)北京市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于印發(fā)〈北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法〉的通知》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號(hào))精神和我院崗位設(shè)置情況,結(jié)合崗位需求,現(xiàn)將2018年公開招聘工作人員公告如下:
一、招聘基本條件
(一)遵紀(jì)守法,具有良好的品行。
(二) 熱愛教育事業(yè),具有良好的政治素質(zhì)、職業(yè)道德、敬業(yè)精神、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。
(三)符合回避制度的有關(guān)規(guī)定,具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)知識(shí)和技能條件。
(四)身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(五)具有北京市常住戶口,或非京生源需符合北京市人才引進(jìn)條件。
二、招聘崗位及具體要求
歷史學(xué)科秘書1人(專技崗位)
英語學(xué)科秘書1人(專技崗位)
政治學(xué)科秘書1人(專技崗位)
考試管理崗2人(管理崗位)
黨務(wù)管理崗1人(管理崗位)
法務(wù)信訪崗1人(管理崗位)
綜合管理崗1人(管理崗位)
業(yè)務(wù)系統(tǒng)技術(shù)保障崗1人(管理崗位)
三、報(bào)名要求
1、報(bào)名方式:
請(qǐng)應(yīng)聘者按要求填寫指定的報(bào)名表和報(bào)名名冊(cè)(參見附件2)。填寫完整后將文件名稱改為“崗位名稱+姓名”,發(fā)送至renshi2018@bjeea.cn。不按要求填寫報(bào)名表格和名冊(cè)視為主動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
2、報(bào)名時(shí)間:
即日起至4月16日(過期不再接收簡(jiǎn)歷)
四、考試安排
報(bào)名結(jié)束后,根據(jù)各崗位的報(bào)考條件和應(yīng)聘人員基本條件進(jìn)行資格審查,確定參加筆試人員名單,筆試通知將通過短信發(fā)送,請(qǐng)保持通訊工具暢通。
1、筆試。筆試采取閉卷形式,按百分制計(jì)分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試的內(nèi)容為招聘崗位所必需的基本能力、專業(yè)知識(shí)、綜合知識(shí)等。參加筆試者請(qǐng)攜帶本人戶口本、身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書原件(應(yīng)屆生攜帶學(xué)生證)。
2、面試。每個(gè)崗位的面試人選根據(jù)筆試人員成績(jī)由高到低、按照1:3的比例確定,筆試成績(jī)不合格人員不進(jìn)入面試。面試考核采用百分制量化打分方式,側(cè)重于考察面試者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、綜合素質(zhì)、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、崗位匹配度等。
3、考試綜合成績(jī)。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分,無合格人員,該崗位空缺。
五、成績(jī)發(fā)布和聘用
考試成績(jī)確定后,將發(fā)布筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)。在每個(gè)崗位綜合成績(jī)合格人員中,根據(jù)綜合成績(jī)由高到低排名,按照招聘人數(shù)與擬聘人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象,組織考察、體檢和公示。擬聘人員公示無異議后,簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。擬聘人員主動(dòng)放棄聘用資格的,不進(jìn)行遞補(bǔ)。
六、有關(guān)要求
1、每位應(yīng)聘者只能申報(bào)一個(gè)崗位。
2、應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)核實(shí),即取消考試和聘用資格。
3、從資格審核到招聘工作結(jié)束,應(yīng)聘人員應(yīng)保證報(bào)名時(shí)所留電話號(hào)碼聯(lián)系暢通,因電話聯(lián)系不暢造成無法通知本人的,后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
4、年齡計(jì)算日期截止到2018年1月1日。27歲及以下是指1991年1月1日(含)以后出生的人員。30歲及以下是指1988年1月1日(含)以后出生的人員。35歲及以下是指1983年1月1日(含)以后出生的人員。40歲及以下是指1978年1月1日(含)以后出生的人員。
5、應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)到前(2018年7月底前)未取得相應(yīng)學(xué)位的,不再聘用。
北京教育考試院
2018年4月2日