按照《黔南州高層次和急需緊缺人才服務辦法（試行）》（黔南委辦字〔2015〕95號），為進一步加強我縣第一中學教師隊伍建設，優(yōu)化教師結(jié)構，推進人才強縣，計劃面向高校公開引進急需緊缺專業(yè)技術人才20名，現(xiàn)發(fā)布招聘簡章。

一、人才引進原則和程序

公開引進人才工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法，實行公開引進條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果三公開制度。公開引進人才工作按照編制計劃、發(fā)布公開引進人才公告、現(xiàn)場報名和資格審查、面試（試教）、體檢、考察、公示、聘用審批等程序進行。

二、計劃引進人數(shù)

羅甸縣第一中學2018年面向高校公開引進急需緊缺人才20名。具體職位詳見《羅甸縣第一中學2018年面向高校公開引進急需緊缺人才職位一覽表》（以下簡稱《職位表》）。

三、引進對象及條件

（一）引進對象

全日制普通高校本科及以上學歷畢業(yè)人員 (2018屆畢業(yè)生不含委培生)。

（二）招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權利，擁護中華人民共和國憲法和遵守法律，具有良好的道德品行；

2、年齡在18周歲及以上（2000年8月31日及以前出生的），30周歲及以下（1988年9月1日及以后出生的）。取得碩士研究生及以上學歷人員，年齡可放寬至35周歲（1983年9月1日及以后出生的）；具有報考崗位所需高級專業(yè)技術職務任職資格人員男性年齡可放寬至45周歲（1973年9月1日及以后出生的）、女性年齡放寬至40周歲（1978年9月1日及以后出生的）；

3、具有正常履行本崗位職責的身體條件；

4、具備報考崗位所需的專業(yè)、職（執(zhí)）業(yè)資格或職稱等其他條件。

（三）凡有下列情形之一者，不得報考：

1、截止2018年5月19日，為黔南州黨政機關、企事業(yè)單位在職在編人員（含試用期人員）；

2、截止2018年3月未滿服務期限的農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃人員；

3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

4、曾被開除公職或在機關（含參照公務員法管理單位）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員；

5、在各級公務員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試聘用紀律行為的人員；

6、聘用后的職位即構成回避關系的人員；

7、涉嫌違法違紀被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員；

8、不符合人才引進對象、報考條件或職位所需資格條件的人員；

9、定向到具體行業(yè)或單位的2018屆畢業(yè)生；

10、現(xiàn)役軍人、在讀的非2018年全日制畢業(yè)人員；

11、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。

四、報名、資格審查

（一）報名時間、地點及方式

報名工作由羅甸縣人才引進工作領導小組辦公室統(tǒng)一組織實施。

報名方式：報名采用現(xiàn)場報名的方式進行，每位考生只能報考一個職位。

報名時間：2018年5月19 日－5月20日。每天上午9：00—下午17：00。

報名地點：貴州省貴陽市花溪大學城貴州師范大學行政樓西樓。

（二）報名要求

1、報名工作由羅甸縣人才引進工作小組具體負責。工作人員根據(jù)報考人員填寫的個人信息及提供的相關材料，對照《羅甸縣第一中學2018年面向高校公開引進急需緊缺人才簡章》和《職位表》所需資格條件進行報名資格審查，經(jīng)資格審查合格的，確認其報考資格；對資格審查不合格的，說明理由；

2、報考人員向羅甸縣人才引進工作小組提交材料必須真實、準確、完整。

（三）報考人員在報名時應提交以下材料：

1、《羅甸縣第一中學2018年面向高校公開引進急需緊缺人才報名信息表》（以下簡稱《報名表》）1份；

2、本人近期同底正面免冠一寸彩色照片3張，1張照片粘貼在《報名表》指定位置，其余2張粘貼在身份證復印件空白處；

3、畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件各1份（應屆畢業(yè)生須提供加蓋學校公章的《就業(yè)推薦表》）；

4、有效《居民身份證》（含有效臨時身份證）原件及復印件1份；

5、報考職位要求需具有相應專業(yè)技術職務任職資格、執(zhí)業(yè)（職業(yè)、上崗）資格的，報考人員須提供相關職稱、執(zhí)業(yè)（職業(yè)、上崗）資格證書或成績合格證明原件及復印件1份。

6、未將《報名表》）交到報考職位指定報名處的，視為報名不成功，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

（四）資格審查

報考人員須認真閱讀簡章，如實并完整填寫和提交本人相關信息和材料。凡出現(xiàn)弄虛作假、填報信息錯誤或在考試時提交的證件與報名時的不一致而影響考試和聘用的，責任自負。

資格審查貫穿整個人才引進工作的始終，在人才引進工作的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員資格條件不符合《招聘簡章》要求的，即取消其考試或聘用資格。

五、面試

此次人才引進考試采取面試（試教）的方式進行。面試（試教）成績滿分100分，面試（試教）成績當場公布。面試（試教）成績未達到60分者不得進入體檢環(huán)節(jié)，面試（試教）成績均按四舍五入法保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

面試（試教）時間、地點及其他要求由人才引進工作領導小組辦公室另行通知。

六、簽訂就業(yè)協(xié)議書

按招聘職位面試考生成績排名從高到低確定擬聘用對象，當場簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，自簽訂《就業(yè)協(xié)議書》之日起，不得參加其他地方事業(yè)單位招聘考試。若考生考察（政審）不合格，其簽訂的《就業(yè)協(xié)議書》視為無效。

《就業(yè)協(xié)議書》經(jīng)雙方簽字后生效，人社部門行文聘用前申請解除《就業(yè)協(xié)議書》的，按簽訂的協(xié)議規(guī)定辦理；人社部門行文聘用后將按新的聘用合同規(guī)定執(zhí)行。

十二、本次人才引進考試不指定任何考試用書，不舉辦任何培訓班或委托任何個人或機構舉辦培訓班。

十三、本次人才引進工作未盡事宜，由羅甸縣人才引進工作領導小組研究確定。

十四、公開招聘咨詢電話（工作時間）

0854-7617710（羅甸縣教育局人事股）

羅甸縣人才引進工作領導小組辦公室

2018年5月8日