重慶市江北區(qū)2012年面向全國(guó)公開遴選機(jī)關(guān)工作人員簡(jiǎn)章
來(lái)源:重慶市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:1221 次 日期:2012-08-10 15:31:28
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為進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),選拔優(yōu)秀人才,根據(jù)中共重慶市委組織部、重慶市人力資源和社會(huì)保障局、重慶市公務(wù)員局《重慶市公開遴選公務(wù)員暫行辦法》(渝人社發(fā)〔2012〕24號(hào))的要求,按照“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)重慶市公務(wù)員主管部門同意,決定采取公開考試與考察相結(jié)合的方式,面向全國(guó)公開遴選17名機(jī)關(guān)(含參公事業(yè)單位)工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

一、遴選范圍

全國(guó)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理的單位中,已進(jìn)行公務(wù)員登記或參照公務(wù)員登記的主任科員及其以下職級(jí)在編在崗人員。其中報(bào)考行政崗位的,須具有公務(wù)員身份,報(bào)考參公崗位的,須具有公務(wù)員或參公人員身份。

二、遴選崗位及名額

具體崗位條件見《重慶市江北區(qū)2012年面向全國(guó)公開遴選機(jī)關(guān)(含參公事業(yè)單位)工作人員崗位類別一覽表》(附件1)。

三、遴選條件

(一)基本條件

1.政治素質(zhì)良好,品行端正,勤奮敬業(yè),工作能力強(qiáng),業(yè)務(wù)水平高,具有較高的文字處理能力或具有較高的專業(yè)技術(shù)能力;

2.具有全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

3.年齡原則上在35周歲及以下(1977年8月31日后出生),具體以崗位資格條件要求為準(zhǔn);

4.年度考核均為稱職及以上等次;

5.服從工作崗位安排;

6.自愿在江北區(qū)服務(wù)5年以上;

7.身體健康;

8.符合遴選崗位要求的其他資格條件。

(二)有下列情形之一者不得參加本次遴選

1.尚在試用期的;

2.受黨的紀(jì)律處分或行政紀(jì)律處分期間的;

3.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,涉嫌犯罪正在被調(diào)查或者司法程序尚未終結(jié)的;

4.違反計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定的;

5.參加公招、轉(zhuǎn)任至現(xiàn)單位未滿2年的(時(shí)間計(jì)算截止2012年8月31日);

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、遴選程序

本次遴選由江北區(qū)委組織部、江北區(qū)人力社保局會(huì)同相關(guān)單位共同組織實(shí)施。按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、工作崗位確定、公示、辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2012年8月17日至8月19日(上午9:00—下午17:00);

2.報(bào)名方式:本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名;

3.報(bào)名地點(diǎn):江北區(qū)人才市場(chǎng)(江北區(qū)建新西路2號(hào)北城藝術(shù)大廈12樓)[觀音橋步行街新世紀(jì)百貨旁];

4.遴選崗位與報(bào)名人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)到1:5以上,對(duì)專業(yè)性較強(qiáng)的特殊崗位,經(jīng)公開遴選領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后可降低開考比例,但最低不低于1:3。

因報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例要求,則按比例遞減遴選計(jì)劃直至取消遴選。若取消該崗位遴選計(jì)劃,報(bào)考該崗位人員符合報(bào)考其他遴選崗位條件的,經(jīng)江北區(qū)委組織部、江北區(qū)人力社保局審核同意,可改報(bào)其他崗位。

聯(lián)系電話: 67877016(報(bào)名地址咨詢)

67874714(招聘政策咨詢)

(二)資格審查

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的同時(shí),開展資格審查工作。資格審查工作由江北區(qū)委組織部、江北區(qū)人力社保局會(huì)同相關(guān)單位進(jìn)行。

報(bào)考者須提供以下材料:

1.《報(bào)名推薦表》(須貼照片)、《承諾書》、《工作經(jīng)歷(同意報(bào)考)證明》(樣表見附件),其中《工作經(jīng)歷(同意報(bào)考證明)》可在筆試結(jié)束后,面試前呈報(bào);

2.本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件各1份,以及崗位條件要求的其他證明材料;

3.本人的身份證明(《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記表》)(復(fù)印件上需加蓋所在單位或檔案保管部門公章);

4.近期1寸同底免冠彩色證件照片2張;

5.對(duì)行政編制人員報(bào)考參公事業(yè)編制崗位的,需本人遞交調(diào)整編制承諾書,原編制性質(zhì)根據(jù)遴選單位屬性自然調(diào)整。

資格審查不合格的,取消遴選資格。資格審查通過(guò)后發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。

參考人員憑身份證原件于2012年8月23—24日在報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。筆試時(shí)間、地點(diǎn)與考試注意事項(xiàng)詳見準(zhǔn)考證。

(三)考試

考試采取筆試和面試的形式,各占100分??荚嚳偝煽?jī)計(jì)算方式:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

1.筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行,筆試科目為《綜合能力測(cè)試》,本次考試不指定教材。

筆試時(shí)間:2012年8月25日(星期六),筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

2.面試

根據(jù)筆試成績(jī),按照擬遴選崗位人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定面試人員,如出現(xiàn)最后一名并列,則并列進(jìn)入面試。經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄者,其缺額按報(bào)考同一崗位筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

未達(dá)到1:3比例的,經(jīng)公開遴選領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室商定,可取消或相應(yīng)遞減遴選崗位人數(shù)。

面試滿分100分,最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于60分的,不能進(jìn)入下一程序。

根據(jù)報(bào)考崗位類別,分類確定面試的具體方式。其中報(bào)考文秘崗位的,采取無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論方式進(jìn)行;報(bào)考電視制作崗位的采取情景模擬方式進(jìn)行;報(bào)考其他崗位的采取結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行。

進(jìn)入面試人員名單、面試具體時(shí)間和地點(diǎn)以及相關(guān)要求請(qǐng)于8月29日查看江北黨建紅心網(wǎng)(www.jbdj.com.cn),不再另行通知。

面試結(jié)束后,遴選人員無(wú)故放棄遴選的,記入個(gè)人信息,3年內(nèi)不得再次參加江北區(qū)同類遴選,并上報(bào)市人力社保局備案。

面試時(shí)間:2012年9月1日(星期六)

(四)體檢

體檢人員根據(jù)同一崗位總成績(jī)從高分到低分等額確定,總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),以筆試成績(jī)高者優(yōu)先。

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。選聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢(復(fù)檢)的,視為放棄體檢(復(fù)檢)。選聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,可在得知體檢結(jié)論的7日內(nèi)向江北區(qū)委組織部、江北區(qū)人力社保局提出復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用考生自理。

如因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí),其缺額在該崗位面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中按考試總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

體檢時(shí)間另行通知。

(五)考察

體檢合格的人員,由江北區(qū)委組織部和江北區(qū)人力社保局派出干部考察組進(jìn)行考察。在考察時(shí)進(jìn)行資格復(fù)查,對(duì)資格復(fù)查不符合要求、考察不合格或不符合相關(guān)要求的,取消遴選資格。因考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)空缺時(shí),由公開遴選領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究后確定是否遞補(bǔ)。

考察時(shí)間另行通知。

(六)工作崗位確定

根據(jù)考察情況確定擬遴選人員名單,并由遴選領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)報(bào)考崗位類別和工作需要,確定工作單位及崗位。

(七)公示

對(duì)擬遴選人員在重慶市江北區(qū)政府公眾信息網(wǎng)及重慶江北黨建紅心網(wǎng)上公示,公示期限為5個(gè)工作日。

(八)辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)

對(duì)公示無(wú)問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響本次遴選的,按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。本次遴選不負(fù)責(zé)解決其家屬調(diào)動(dòng)、住房等問(wèn)題。

五、紀(jì)律要求

公開遴選工作人員,是選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,各位考生及工作人員必須嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律,自覺(jué)接受監(jiān)督,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。凡采取不正當(dāng)手段獲取遴選資格的人員,一經(jīng)查實(shí),取消其遴選資格,并追究相關(guān)當(dāng)事人的責(zé)任。江北區(qū)監(jiān)察機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)對(duì)遴選工作的全程監(jiān)督,設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)和咨詢電話,受理遴選工作過(guò)程中反映的問(wèn)題。

六、其他

遴選中的資格審查、筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)、面試人選、體檢人選、考察人選、擬遴選人員等信息在重慶江北黨建紅心網(wǎng)(www.jbdj.com.cn)上公布。

本簡(jiǎn)章由江北區(qū)委組織部、江北區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋。

監(jiān)督電話:67759430(區(qū)紀(jì)委)

附件:重慶市江北區(qū)2012年面向全國(guó)公開遴選機(jī)關(guān)(含參公事業(yè)單位)工作人員崗位類別一覽表

附件:重慶市江北區(qū)公開遴選機(jī)關(guān)(含參公事業(yè)單位)工作人員報(bào)名推薦表.doc

附件:重慶市江北區(qū)公開遴選機(jī)關(guān)(含參公事業(yè)單位)工作人員工作證明.doc

附件:承諾書(樣式).doc

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示:

《重慶市江北區(qū)公開遴選機(jī)關(guān)(含參公事業(yè)單位)工作人員報(bào)名推薦表.doc》《重慶市江北區(qū)公開遴選機(jī)關(guān)(含參公事業(yè)單位)工作人員工作證明.doc》《承諾書(樣式).doc 》來(lái)源于重慶市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng),最近更新2012年8月10日。

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更多信息請(qǐng)查看重慶市公務(wù)員選調(diào)及黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔網(wǎng)

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