根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令2005年第6號)、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令2009年第139號)、《中共廣州市委組織部 廣州市人力資源和社會保障局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我市事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(穗人社發(fā)〔2013〕108號)和《廣州市事業(yè)單位人事制度改革問答(一)》(穗人社發(fā)〔2010〕128號)等規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會直屬事業(yè)單位廣州市第八人民醫(yī)院面向社會公開招聘84名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位簡介

廣州市第八人民醫(yī)院是廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會下屬公益二類、正處級事業(yè)單位。承擔(dān)臨床醫(yī)療、臨床教學(xué)和傳染病研究等任務(wù)，是一所以傳染病防治為特色，集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健為一體的大型三級綜合性醫(yī)院。目前有東風(fēng)及嘉禾兩個(gè)院區(qū)。

現(xiàn)有職工1290人。其中衛(wèi)生技術(shù)人員1086人，高級職稱172人，碩士、博士學(xué)歷201人，碩士、博士研究生導(dǎo)師 18人。“121人才梯隊(duì)工程”后備人才1人、廣東省杰出青年醫(yī)學(xué)人才及中醫(yī)藥人才4人。編制床位1100張。

東風(fēng)院區(qū)位于東風(fēng)東路627號，作為政府指定的傳染病收治醫(yī)院，艾滋病、肝病、登革熱、sars、甲型h1n1流感、h7n9禽流感等重大及新突發(fā)傳染病診療水平處于國內(nèi)先進(jìn)或領(lǐng)先水平，在歷次的傳染病疫情防控中發(fā)揮了積極作用，在有效保障廣大市民身體健康和維護(hù)廣州社會穩(wěn)定方面作出積極貢獻(xiàn)。

嘉禾院區(qū)位于白云區(qū)華英路8號，占地220畝，開設(shè)門(急)診、重癥醫(yī)學(xué)科、內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、中醫(yī)科、耳鼻喉科、眼科、口腔科、皮膚性病科等業(yè)務(wù)。配置了包括64排螺旋ct、1.5tmri、dsa、四維彩超、全自動生化分析儀、基因測序儀等先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備。

醫(yī)院始建于1921年，現(xiàn)有國家臨床重點(diǎn)專科1個(gè)，廣東省醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科1個(gè)，廣東省及廣州市醫(yī)學(xué)重點(diǎn)?？聘?個(gè);是國家肝病及艾滋病臨床藥物驗(yàn)證基地、衛(wèi)生部和廣東省艾滋病臨床醫(yī)師培訓(xùn)基地、國家中醫(yī)藥管理局中醫(yī)藥防治傳染病重點(diǎn)研究室和臨床基地、國家人社部博士后科研工作站;是中山大學(xué)、南方醫(yī)科大學(xué)、廣東藥學(xué)院等高等醫(yī)學(xué)院校非直屬教學(xué)醫(yī)院;掛廣東省艾滋病診療質(zhì)量控制中心牌子。先后承擔(dān)了國家“十一五”、“十二五”“十三五”科技重大專項(xiàng)及國家自然科學(xué)基金課題多項(xiàng)。艾滋病等重大及新發(fā)突傳染病防治能力達(dá)到了國內(nèi)領(lǐng)先或先進(jìn)水平。

二、招聘崗位和資格條件

(一)招聘崗位及要求

招聘崗位和具體要求詳見附件1：《廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會直屬事業(yè)單位廣州市第八人民醫(yī)院2018年第一次公開招聘工作人員職位表》。

招聘專業(yè)代碼按照附件2中《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2018年版)》。如報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(無專業(yè)代碼)，但所學(xué)專業(yè)主要課程與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的，須在報(bào)名前提供畢業(yè)證書和課程成績單(畢業(yè)院校蓋章)，經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè)的方可報(bào)考。

招聘人員類型分為2018年畢業(yè)生、非2018年畢業(yè)的往屆生及不限。

2018年畢業(yè)生是指2018年1月1日至2018年12月31日期間取得畢業(yè)證書的畢業(yè)生(含持境外學(xué)歷學(xué)位證書人員);

非2018年畢業(yè)的往屆生是指2017年12月31日前取得畢業(yè)證書的非在讀人員(含持境外學(xué)歷學(xué)位證書人員);

不限是指以上兩類人員均可。

資格條件中對工作年限有要求的，必須提供相應(yīng)的證明材料(勞動合同、社保繳費(fèi)記錄及單位證明，不含在校生實(shí)習(xí)、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷)。2014年12月前機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工作經(jīng)歷可不提供社保繳納證明。

(二)報(bào)考條件

應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下資格條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

3、具有良好的品行和職業(yè)道德;

4、適應(yīng)職位要求的身體條件;

5、具備招聘職位要求的資格條件;

6、非廣州市戶籍人員應(yīng)符合市府《關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號)規(guī)定的廣州市戶口遷入條件。

7、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報(bào)考;

8、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(三)資格條件

1、具有正高級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在50周歲以下;

2、具有博士學(xué)位或具有副高級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在45周歲以下;

3、具有碩士學(xué)位，或廣州市常住戶籍人員具有中級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡要求在40周歲以下;

4、具有普通高等教育本科學(xué)歷并有學(xué)士學(xué)位，或具有教育部認(rèn)證的國(境)外學(xué)士學(xué)位，或具有本科學(xué)歷且具有相關(guān)專業(yè)中級專業(yè)技術(shù)資格或執(zhí)業(yè)資格的，或廣州市常住戶籍人員具有本科學(xué)歷的，年齡要求在35周歲以下。

招聘條件中所涉及的年齡、工作經(jīng)歷年限等時(shí)間點(diǎn)的計(jì)算截至報(bào)名首日。

三、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名方式

采取網(wǎng)絡(luò)上報(bào)名的方式，不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，登錄廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會門戶網(wǎng)站中鏈接到廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會公開招聘網(wǎng)站，在“應(yīng)聘者入口”注冊用戶名后登錄，并按網(wǎng)上提示填寫個(gè)人信息，上傳相關(guān)證明材料報(bào)名，每人只能選擇1個(gè)職位。

(二)報(bào)名時(shí)間

2018年9月5日上午9時(shí)至2018年9月9日下午17時(shí)。

(三)報(bào)名要求

1、每位報(bào)考者只可報(bào)考一個(gè)崗位。

2、報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。

3、報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)，但所學(xué)專業(yè)主要課程與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的，須提交畢業(yè)證書和課程成績單(畢業(yè)院校蓋章)，經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè)，同意后可申請報(bào)考。

4、報(bào)名需上傳附件：

(1)身份證(正、反面);

(2)戶口簿(首頁+個(gè)人頁);

(3)畢業(yè)證、學(xué)位證(暫未取得相關(guān)證書的2018年畢業(yè)生可上傳畢業(yè)生成績單、就業(yè)推薦表代替);

(4)報(bào)名崗位要求的專業(yè)技術(shù)資格證等證件;

(5)執(zhí)業(yè)證;

(6)原單位人事部門出具的工作證明 (崗位要求有工作經(jīng)歷者須上傳)。

(7)報(bào)名崗位要求的其他證明、證件。

(四)資格初審

報(bào)名截止后，廣州市第八人民醫(yī)院在網(wǎng)上對報(bào)考者資格條件進(jìn)行審核，符合條件者進(jìn)入招聘考試程序。能否通過審核，在報(bào)名系統(tǒng)直接反饋，不另行通知。

(五)準(zhǔn)考證打印時(shí)間

通過資格初審的報(bào)考人員應(yīng)于2018年9月27日中午12時(shí)起登錄原報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證，打印時(shí)間為2018年9月27日中午12:00時(shí)至9月29日下午17時(shí)止，過期不打印準(zhǔn)考證造成無法考試的后果自負(fù)。

四、考試方式和內(nèi)容

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行，總成績?yōu)榘俜种啤？荚嚳偝煽儼垂P試占40%、面試占60%的比例計(jì)算。高層次人才(具有博士學(xué)位或高級職稱者)的崗位不安排筆試，經(jīng)審核合格后按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試考核，面試成績?yōu)榭偝煽儭?/p>

考試內(nèi)容為專業(yè)相關(guān)知識，包含筆試面試內(nèi)容。面試主要形式為面談，包括測試應(yīng)聘人員相應(yīng)崗位的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、工作技能、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、溝通協(xié)作精神、心理素質(zhì)、儀表氣質(zhì)等。

(一)筆試

1、筆試時(shí)間和地點(diǎn)：筆試時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上為準(zhǔn)。

2、筆試成績采取百分制，筆試成績達(dá)到 60 分或以上才能進(jìn)入面試程序。

3、筆試成績于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)、面試名單于筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會公開招聘網(wǎng)站和廣州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站公布。

4、為確保招聘工作的競爭性和公正性，筆試開考比例原則上不低于1：3。達(dá)不到開考比例的，取消該招聘崗位或相應(yīng)調(diào)減該崗位的招聘人數(shù)至符合開考比例。

5、部分緊缺專業(yè)崗位未達(dá)到開考比例的，按穗人社發(fā)〔2013〕108號文規(guī)定，經(jīng)報(bào)市人力資源行政部門批準(zhǔn)，延長報(bào)名時(shí)間(具體內(nèi)容另行公告)，在同一招聘崗位相同報(bào)考條件下筆試開考比例按1：2設(shè)定仍達(dá)不到開考比例的，按實(shí)際符合報(bào)名人數(shù)開考。

6、要求招聘高層次人才(具有博士學(xué)位或高級職稱者)的崗位不安排筆試，此類崗位的應(yīng)聘者經(jīng)審核合格后，不受開考比例限制，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試考核。學(xué)歷學(xué)位要求為“本科及以上”或“學(xué)士及以上”的，具有博士學(xué)位者不需參加筆試，但要符合該崗位開考比例要求;學(xué)歷學(xué)位要求為“碩士”或“本科”的，博士若應(yīng)聘該崗位需參加筆試。專業(yè)技術(shù)資格要求初級以上或中級以上職稱的，副高級或以上不需參加筆試，但要符合該崗位開考比例要求;專業(yè)技術(shù)資格要求初、中級職稱的，副高級或以上人員需參加筆試。直接進(jìn)入面試的，面試成績?yōu)榭偝煽儭?/p>

(二)資格復(fù)核

進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，在面試前須攜帶身份證、學(xué)歷學(xué)位證(暫未取得相關(guān)證書的2018屆畢業(yè)生可以提供就業(yè)協(xié)議書)、戶口簿(首頁及本人頁)、專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)證等崗位條件要求的相關(guān)資格證書原件接受復(fù)核。通過復(fù)核者方可參加面試。資格復(fù)核具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，影響資格復(fù)核結(jié)果的，將取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格;資格復(fù)核不合格的，將不安排其參加面試，并將根據(jù)筆試成績合格者中高低依次遞補(bǔ)面試對象。

(三)面試

1、面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

2、根據(jù)崗位需求，面試形式為面談。

3、面試人選根據(jù)筆試成績合格者的成績由高到低排序，按招聘崗位1：3的比例確定。如有進(jìn)入面試范圍人選放棄面試并提前告知的，在同一崗位按照筆試成績從高到低順序依次遞補(bǔ)其他考生。面試人數(shù)達(dá)不到該比例，按實(shí)際符合面試條件人數(shù)確定。

4、面試采取百分制，面試成績達(dá)到80分或以上才能進(jìn)入體檢與考察程序。

5、面試成績當(dāng)場向考生宣布，并由考生簽名確認(rèn)。

6、總成績同分處理原則：若出現(xiàn)總成績同分的，按面試成績高低區(qū)分先后順序;面試成績高低不能區(qū)分先后順序的，再按筆試主觀題成績高低區(qū)分排名先后順序;若仍不能區(qū)分排名先后順序的，則加試專業(yè)能力測試，高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

五、體檢和考察

根據(jù)考生綜合成績高低順序，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢和考察人選。

體檢按照《中共廣東省委組織部、廣東省財(cái)政廳、廣東省人力資源和社會保障廳、廣東省衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)>的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)執(zhí)行。體檢在廣州地區(qū)指定醫(yī)院進(jìn)行, 具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位確定并另行通知,所需經(jīng)費(fèi)由招聘單位負(fù)責(zé)。如有特殊情況不能按時(shí)體檢的，需提前告知用人單位申請延期，延期不得超過5個(gè)工作日，無故不參加體檢的視為放棄。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生，在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，視為體檢不合格。用人單位可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中依次遞補(bǔ)。

考察按照《中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)>的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)執(zhí)行。

六、公示

經(jīng)考試、體檢、考察合格后確定擬聘用人員，擬聘名單在面試結(jié)束后30個(gè)工作日內(nèi)在廣州市人力資源和社會保障局、廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會公開招聘網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

七、遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位空缺的，可按考試綜合成績從高到低順序依次遞補(bǔ)。

(一)體檢或考核不合格的;

(二)擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的;

(三)擬聘人選放棄聘用的;

(四)導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

八、聘用及待遇

(一)由用人事業(yè)單位與批準(zhǔn)聘用人員簽訂聘用合同，按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用資格。

(二)獲聘用人員為事業(yè)單位編內(nèi)人員，工資待遇執(zhí)行廣州市事業(yè)單位工資政策。

九、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真對照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件中規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可以報(bào)名;

(二)考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。

(三)持有廣東省外專業(yè)技術(shù)資格的報(bào)考人員須按廣州市人力資源和社會保障局《關(guān)于做好省外來穗人員專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)工作的通知》(穗人社函〔2011〕335號)，在聘用后一年內(nèi)辦理專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)手續(xù)。在通過專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)前暫按低一級層次專業(yè)技術(shù)資格崗位聘用。

(四)本年度應(yīng)屆生應(yīng)承諾在2018年12月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書，否則單位有權(quán)作出進(jìn)一步處理。

(五)擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的視為自動放棄聘用資格。

(六)為便于管理，非廣州市戶籍考生須在錄用后將戶籍遷至廣州市。

本公告由廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話： 020-83710908，舉報(bào)(投訴)或監(jiān)督電話：020-83841801，020-81083390

廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會

2018年8月21日