根據(jù)海南省關(guān)于公開招聘工作的相關(guān)規(guī)定和學(xué)院實際工作需要，2018年我院面向全國考核招聘財務(wù)管理崗高級會計師專業(yè)技術(shù)人員1名。

一、招聘條件

(一)基本條件

1.須同時具備下列條件方可報名：

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守國家法律、法規(guī)，無違法、違紀行為;

(3)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(4)具有較強的組織管理能力和語言文字表達能力，善于溝通;

(5)身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(6)符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求;

(7)委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向及工作單位同意。

2.有下列情況之一者，不得報名：

(1)曾受過各類刑事處罰的;

(2)曾被開除公職的;

(3)有違法、違紀行為正在接受審查的;

(4)尚未解除黨紀、政紀處分的;

(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當回避的;

(6)違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的;

(7)有其他不適宜做財務(wù)工作的行為及經(jīng)歷表現(xiàn)的。

(二)崗位條件

1. 全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位，財務(wù)管理、審計、會計類專業(yè)，高級會計師職稱。

2.年齡不超過45周歲(1973年7月1日后出生)，特別優(yōu)秀者，年齡可適當放寬。

3.五年財務(wù)管理崗位工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷須提供已簽定的勞動合同。

二、招聘程序

(一)組織報名

1.報名方式：應(yīng)聘人員在以下規(guī)定時間內(nèi)按報名要求先通過電子郵件報名，再進行現(xiàn)場報名確認，不受理郵寄報名材料。

(1)報名郵箱：ren915@163.com;報名郵件主題和附件的文件名均須按“應(yīng)聘崗位+姓名+畢業(yè)專業(yè)”的格式書寫，書寫不規(guī)范的郵件可視為無效郵件;郵件發(fā)送成功后會有自動回復(fù)郵件。

(2)電子郵件報名需提交的電子材料清單：《瓊臺師范學(xué)院應(yīng)聘人員登記表》;科研業(yè)績、相關(guān)支撐證明及證件(學(xué)歷學(xué)位證、身份證、職稱證書、獲獎證書等)掃描件。

(3)聯(lián)系人:陳老師，電話:0898—65735080，13098923646。

2.報名時間

從招聘信息發(fā)布之日后10日起至2018年9月21日18:00前受理報名(以報名郵箱收到報名郵件的時間為準)。

3.現(xiàn)場報名確認(可委托他人現(xiàn)場報名確認并提交材料)

(1)時間：2018年9月25日15:00～18:00。

(2)地點：海口市桂林洋高校區(qū)瓊臺師范學(xué)院行政樓410室。

(3)聯(lián)系人：陳老師，電話：0898—65735080

(4)現(xiàn)場報名確認須提交的紙質(zhì)材料及其要求：

①《瓊臺師范學(xué)院應(yīng)聘人員登記表》(本人簽名);

②身份證復(fù)印件(正反面復(fù)印在A4紙同一面上);

③崗位條件中要求的學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件(境外學(xué)歷須附上教育部學(xué)歷學(xué)位認證書復(fù)印件);

④高級會計師職稱資格復(fù)印件;

5勞動合同(5年)復(fù)印件;

6其他相關(guān)材料。

7.其他事項

(1)學(xué)歷學(xué)位證書(境外學(xué)歷須同時提供教育部學(xué)歷學(xué)位認證書)、職稱資格證、勞動合同等均須在2018年8月31日前取得。

(2)電子郵件報名所提供的電子材料，現(xiàn)場確認時核驗原件;所有證書等材料只須提交復(fù)印件，考后均不退還。

(3)請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便臨時通知有關(guān)事宜。

(4)未按報名要求報名、報名材料不齊全或不合格者，均視為放棄報考資格;材料弄虛作假者，取消報考資格。

(二)資格審查

由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對報名人員進行資格審查。經(jīng)資格審查，符合條件人員名單，將公布于瓊臺師范學(xué)院校園網(wǎng)。資格審查貫穿于招聘工作的全過程，在公開招聘任何階段(包括試用期)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與所報崗位條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。

(三)組織考核

考核主要采取結(jié)構(gòu)化面試等方式進行，對應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、職業(yè)道德、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力等方面進行考核，重點考核應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位的能力。面試成績實行百分制，面試合格分數(shù)線為60分，成績達不到合格分數(shù)線的考生不予聘用。面試時間另行通知。

根據(jù)考核成績從高到低提出擬考察體檢人選。對報考人數(shù)較少，未形成競爭的，須在合格分數(shù)線上，同時具有考核小組三分之二以上(含)人員表決通過，方可列為考察、體檢人選。

考核結(jié)束后，考核成績在瓊臺師范學(xué)院校園網(wǎng)上進行公布。

(四)考察、體檢

根據(jù)考核成績，從高分到低分，按崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定考察人選，對應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進行考察。

面試結(jié)束后，統(tǒng)一組織體檢及心理健康水平測試。體檢標準參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公布后3個工作日內(nèi)申請復(fù)查，并到省人力資源和社會保障部門指定的醫(yī)療機構(gòu)重新檢查一次，以復(fù)查結(jié)果為準。

考察、體檢不合格的，取消擬聘人選資格，空缺的招聘名額從該崗位考核成績從高到低順序依次遞補或另行組織招聘。

(五)公示

根據(jù)考核、考察和體檢結(jié)果，按有關(guān)程序擇優(yōu)確定擬聘用人員，在學(xué)校校園網(wǎng)上公示7個工作日。公示期間存在爭議的，學(xué)校將按程序進行調(diào)查處理，調(diào)查處理的結(jié)果按規(guī)定上報上級相關(guān)部門。公示期滿，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。

(六)聘用

擬聘用人員確定后，學(xué)校分批將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開招聘人員花名冊》等材料報省人力資源和社會保障廳核準。符合聘用條件的人員，由學(xué)院通知辦理報到相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同，并將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案。新聘用人員試用期滿考核合格者辦理入編，試用期滿考核不合格者解除聘用。