云南電網(wǎng)有限責任公司2019年校園招聘公告
一、公司簡介
云南電網(wǎng)有限責任公司是中國南方電網(wǎng)有限責任公司的全資子公司，是云南省域電網(wǎng)運營和交易的主體，是云南省實施“西電東送”“云電外送”和培育電力支柱產(chǎn)業(yè)的核心企業(yè)。
至2018年7月底，全省發(fā)電裝機9235萬千瓦，居全國第6位，以水電為主的清潔能源裝機占比82%，遠高于全國平均水平。建成8條西電東送直流大通道，在南方電網(wǎng)西電東送總輸電容量中的占比超過60%。已建成投運世界上最大規(guī)模的直流異步聯(lián)網(wǎng)工程，呈現(xiàn)“省內交直流并聯(lián)運行、國內多回直流遠距離大容量輸電、國外多個方向多個電壓等級送受電”的網(wǎng)架特性，發(fā)展為世界上最復雜的送端大電網(wǎng)之一。公司供電營業(yè)區(qū)覆蓋了全省16個地州，實現(xiàn)4700萬人口戶戶通電。在全國率先開展大規(guī)模省級電力市場化交易，建立了較為完善的市場體系和交易規(guī)則，得到國家有關部委肯定并在全國推廣。
二、招聘需求
（一）招聘人數(shù)
計劃招聘1100人左右，詳細崗位信息請登錄南方電網(wǎng)公司員工招聘系統(tǒng)（http://zhaopin.csg.cn）或官方移動應用“南網(wǎng)微招聘”APP進行查詢。（“南網(wǎng)微招聘”APP下載安裝指引）
（二）招聘單位
調度中心、規(guī)劃建設研究中心、財務共享服務中心，昆明供電局、曲靖供電局、紅河供電局、玉溪供電局、楚雄供電局、大理供電局、昭通供電局、普洱供電局、臨滄供電局、西雙版納供電局、文山供電局、保山供電局、德宏供電局、怒江供電局、迪慶供電局、麗江供電局、瑞麗供電局及其下屬單位，物流中心（物資公司）、信息中心、公司黨校（培評中心）、云南電科院、建設分公司、帶電作業(yè)分公司，送變電工程公司、試驗研究院（集團）及其下屬單位，文山電力及其下屬單位等。
（三）招聘專業(yè)
電氣類、計算機類、通信類、機械測控類、環(huán)境化學類、土建水文類、工程管理類、市場營銷類、物流管理類、工商管理類、公共管理類、經(jīng)濟類、財會審計類、法學類、新聞類等相關專業(yè)。
三、招聘流程
（一）簡歷投遞
所有應聘人員均應通過南方電網(wǎng)公司員工招聘系統(tǒng)（http://zhaopin.csg.cn）或官方移動應用“南網(wǎng)微招聘”APP投遞簡歷，投遞時間為2018年9月25日至11月15日，招聘單位根據(jù)崗位需求進行簡歷篩選，確定參加考核測評的人員名單。錯過以上時間投遞的簡歷，招聘單位根據(jù)工作實際開展情況決定是否進行篩選。
每名應聘人員可向5家意向投遞簡歷，每個單位限1個崗位。（注冊賬號-登錄-填寫簡歷并提交—選擇云南電網(wǎng)有限責任公司-選擇單位及崗位-確認投遞志愿）。
簡歷及志愿信息一經(jīng)提交便不能修改，應聘人員應慎重仔細填報，確保所填信息完整、真實、準確，其中畢業(yè)院校、所學專業(yè)等信息應與中國高等教育學生信息網(wǎng)（簡稱“學信網(wǎng)”，http://www.chsi.com.cn/）檢索驗證信息一致。
（二）考核測評
考核測評包括筆試、面試等項目。
1.筆試
2018年12月初開展全國統(tǒng)一筆試，現(xiàn)場招聘期間可視生源情況開展現(xiàn)場筆試，2019年3月根據(jù)招聘工作實際需求開展補充錄用全國統(tǒng)一筆試。具體時間地點另行通知，應聘人員參加筆試時應攜帶身份證。
筆試包括包括專業(yè)知識測試、綜合能力測試。
專業(yè)知識測試：主要測試招聘崗位所需基礎專業(yè)知識（具體測試范圍見附件）。
綜合能力測試：主要測試應聘人員的綜合能力，包括思維能力、能源基本知識、電網(wǎng)基本知識、企業(yè)基本知識及企業(yè)文化等。
2.面試
2018年10月進校開展面試。應聘人員因故錯過校園面試的，由招聘單位根據(jù)招聘工作實際開展情況安排前往單位所在地參加面試。
面試主要針對崗位任職資格，著重了解應聘人員的專業(yè)綜合素質、職業(yè)素養(yǎng)等。
應聘人員參加面試時應攜帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表（加蓋學校公章）、畢業(yè)證、學位證原件和成績單等材料，研究生及以上學歷應聘人員應攜帶本科起各學歷階段的證書原件和有關材料。
3.心理及職業(yè)性格測試
考察應聘人員的求職動機、情緒穩(wěn)定性、職業(yè)性格等。
4.體能測試
招聘單位可根據(jù)招聘崗位需要，有選擇性地測試應聘人員的耐力、負重、登高等能力。體能測試由各招聘單位根據(jù)需要組織開展。
（三）審核錄用
通過考核測評且體檢結論符合招聘崗位要求的，經(jīng)雙方同意，收取就業(yè)協(xié)議。按照南方電網(wǎng)公司統(tǒng)一安排對錄用人員進行公示，公示期限不少于7天。公示結束無異議的，由各招聘單位組織簽訂就業(yè)協(xié)議書。
四、報名條件
（一）年滿十八周歲，具有獨立行為能力和勞動能力的自然人。
（二）屬于國家招生計劃范圍內普通高校、專科院校（簡稱國內院校）的全日制2019屆應屆畢業(yè)生，或國家教育主管部門承認的國外或港澳臺地區(qū)院校（簡稱境外院校）的留學畢業(yè)生。
（三）國內院校應屆畢業(yè)生應符合：成績合格，按時取得國家教育主管部門認證的學歷、學位及學歷、學位證書。不包括：肄業(yè)生、結業(yè)生，或雖取得大學本科及以上學歷但未取得相應學位的畢業(yè)生。
（四）境外院校留學畢業(yè)生應符合：畢業(yè)時間不早于2018年9月，不晚于2019年8月，且就讀期間及取得該學歷后在國內無社保繳費記錄。
（五）學歷層次及所學專業(yè)等滿足招聘崗位要求。
（六）遵紀守法，品行端正，團結合作，具有良好的思想品德和道德素質。
（七）身體健康，符合電力企業(yè)崗位工作要求，并經(jīng)體檢合格。校園招聘錄用人員須在一線生產(chǎn)崗位工作一定年限，有以下情況人員不適合崗位工作要求：色盲、色弱、雙眼糾正視力低于1.0，雙耳聽力障礙，四肢功能殘疾；精神性疾?。粐乐匦难芗膊?、高血壓或其他重大疾??；有癲癇或暈厥史；有恐高癥等不適合電力登高作業(yè)崗位工作要求的情況；有其他經(jīng)指定醫(yī)療機構鑒定認為不適合電力作業(yè)崗位的情況。
五、注意事項
（一）未經(jīng)公司授權的其他任何網(wǎng)站或機構發(fā)布的招聘信息均為虛假信息，敬請廣大應聘人員注意。對于發(fā)布虛假招聘信息的個人或機構，我公司保留追究法律責任的權利。
（二）公司所屬各單位在招聘過程中均不收取體檢費、報名費等任何費用，任何針對公司招聘的輔導班、考試大綱、復習資料等，均與公司無關。請應聘人員提高警惕，防止上當受騙。如有發(fā)現(xiàn)詐騙行為，請及時向公安機關報案。應聘人員因虛假招聘信息造成的損失，公司不承擔任何責任。
（三）應聘人員對個人填報信息的真實性、準確性、完整性負責。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，立即取消應聘資格。已錄用的，一經(jīng)查實，公司將解除與其簽訂的勞動合同。
（四）在招聘各環(huán)節(jié)中，我們將通過短信、電話等方式通知進入下一環(huán)節(jié)的應聘人員，未能進入下一環(huán)節(jié)的應聘人員不再另行通知。請保持通訊暢通，并及時確認回復。
（五）其他信息請及時關注本網(wǎng)站招聘動態(tài)。
附件：專業(yè)知識測試范圍
云南電網(wǎng)有限責任公司人力資源部
2018年9月25日
云南電網(wǎng)有限責任公司2019年校園招聘專業(yè)知識測試范圍
| 測試專業(yè) | 測試范圍 |
| 電氣 | 電路原理、電機、電力系統(tǒng)分析、繼電保護、電力系統(tǒng)自動化、高電壓技術、配電網(wǎng) 自動化、電力電子技術、電子測量與儀器、供電系統(tǒng)、電機學、供電系統(tǒng)、其他等 |
| 新能源 | 風力發(fā)電工程技術、風電系統(tǒng)運行與維護、生物質能應用技術、太陽能光熱技術與應 用、工業(yè)節(jié)能技術、節(jié)能技術與管理、環(huán)境技術，電工基礎等 |
| 智能電網(wǎng) | 電路原理、電力系統(tǒng)分析、電子技術基礎，軟件技術基礎，電力系統(tǒng)通信技術、信息 采集與處理，信號與系統(tǒng)、控制理論，智能電網(wǎng)先進傳感技術 ，新能源發(fā)電技術等 |
| 計算機 | 計算機組成原理、操作系統(tǒng)、軟件工程、數(shù)據(jù)結構、數(shù)據(jù)庫、C/C++、計算機網(wǎng)絡、 信號與系統(tǒng)、office等 |
| 云大物移智 | 云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)網(wǎng)、人工智能基本概念，信息傳感設備、計算機 和網(wǎng)絡通信技術，大數(shù)據(jù)捕捉、管理和處理，互聯(lián)網(wǎng)+和移動互聯(lián)網(wǎng)應用，人工智能 |
| 自動化 | 自動控制理論、控制科學與系統(tǒng)工程、電子技術、電路原理、計算機技術與應用、信 息處理、傳感器與檢測技術、通信基礎知識等 |
| 通信 | 通信基本原理、通信電源、光纖通信、電力載波通信、交換技術、寬帶通信網(wǎng)技術、 數(shù)據(jù)通信與計算機網(wǎng)絡 、無線網(wǎng)絡、常用通信技術等 |
| 機械 | 機械設計及原理、機械制圖、機械制造基礎、金屬材料及熱處理、互換性及公差等 |
| 測控 | 電路原理、模擬電子技術基礎、數(shù)字電子技術基礎、自動控制理論、微機原理、傳感 器原理與應用、過程控制、電能計量等 |
| 材料 | 材料科學、材料工程基礎、物理基礎、化學基礎、材料結構研究與分析 、金屬材料與 復合材料制備、工藝及裝備設計、質量檢驗等 |
| 環(huán)境 | 環(huán)境監(jiān)測、環(huán)境影響評價、環(huán)境化學、大氣污染控制工程、水污染控制工程、環(huán)境微 生物學等 |
| 化學 | 基礎化學、分析化學、電化學、有機化學、色譜等 |
| 土建 | 建筑工程和招投標政策法規(guī) 、建筑工程技術、建筑工程安全管理、項目管理、工程造 價等 |
| 水文 | 地理、自然和氣候科學、水力學與水文資源、水利科學、地質學基礎等 |
| 熱能動力 | 工程熱力學、流體力學、傳熱學、熱工測量與儀表、機械設計基礎、電工與電子技術 、工程力學、汽輪機及其循環(huán)系統(tǒng)、鍋爐原理、自動控制等 |
| 工程管理 | 項目管理、造價管理、工程法規(guī)、工程經(jīng)濟、工程測量、材料、工程招標與投標、施 工技術與風險管控等 |
| 市場營銷 | 市場營銷學、市場調研、財會基礎、管理學、組織行為學、電力營銷基礎知識等 |
| 物流管理 | 物流概念、物流專業(yè)知識、物流管理系統(tǒng)、物流標準化與一體化、物資采購、運營管 理、物流相關國內法規(guī)、國際物流等 |
| 工商管理 | 管理學基礎、管理實務、經(jīng)濟學基礎、普法知識等 |
| 人力資源管理 | 人力資源規(guī)劃、人員招聘與人員配置、培訓、績效管理、薪酬與福利、社保、勞動關 系與勞動法等 |
| 行政 | 哲學基本理論、黨和國家路線方針政策 、行政及綜合事務管理、行政法規(guī)、調查統(tǒng)計 、公文寫作、社會學、組織行為學、企業(yè)管理等 |
| 經(jīng)濟 | 經(jīng)濟學、財政學、金融學、統(tǒng)計學等 |
| 財會審計 | 財務會計、經(jīng)濟法規(guī)與職業(yè)道德、內部控制及其評價、企業(yè)財務管理、審計原理及實 務等 |
| 法學 | 法理學、憲法、刑法、民商法、經(jīng)濟法、電力法及配套法規(guī)等 |
| 思政馬哲 | 哲學基本理論、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系 、行政及綜合事務管理、黨 的建設、工會及共青團建設、企業(yè)文化、時事政治等 |
| 紀檢監(jiān)察 | 黨建基礎理論知識、行政業(yè)務和公務員管理基本知識 ，審計業(yè)務嘗試，黨風政風建設 、當即法規(guī)、審查調查、巡視巡查、監(jiān)察體制改革等 |
| 新聞 | 新聞理論、新聞采編、廣播電視新聞、互聯(lián)網(wǎng)與新媒體、傳播學基礎等 |
| 心理學 | 心理學基本知識和技能 ，心理統(tǒng)計、測量方法，心理學研究和實驗技術 ，心理科學思 維及數(shù)據(jù)分析處理，心理學發(fā)展動態(tài)和應用前景等 |
| 應急救援管理 | 安全風險辨識和防范，應急準備和響應體系，應急救援相關法律法規(guī)和物資儲備 、隊 伍建設、裝備使用、預案演練等 |
| 公共事業(yè)管理 | 公共事業(yè)管理體制及其運行機制 ，現(xiàn)代化管理理論、公共經(jīng)濟理論、組織行為學知識 及其應用，項目規(guī)劃與管理、公共政策分析、社會調查理論與方法等 |
| 漢語言文學 | 文學類、公文寫作、文學理論、語言文字類、自然科學基礎等 |
| 英語 | 詞匯、詞義辨析、語法、句型、時態(tài)、閱讀理解、寫作等 |
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