中國(guó)科學(xué)院分子細(xì)胞科學(xué)卓越創(chuàng)新中心/生化與細(xì)胞所因工作需要,現(xiàn)公開(kāi)招聘財(cái)務(wù)管理處財(cái)務(wù)高級(jí)業(yè)務(wù)主管1名、財(cái)務(wù)主管1名、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)3名。此招聘崗位為事業(yè)編制,除繳納國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金外,本單位還提供事業(yè)單位職業(yè)年金、補(bǔ)充住房公積金、住房補(bǔ)貼、職工住院補(bǔ)充醫(yī)療互助保障計(jì)劃、特種重病團(tuán)體互助醫(yī)療保障計(jì)劃、身體健康檢查等良好的福利保障,并提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇和職業(yè)發(fā)展通道。研究所網(wǎng)址:www.sibcb.ac.cn。
一、 招聘崗位、職責(zé)及應(yīng)聘條件
崗位一:財(cái)務(wù)高級(jí)業(yè)務(wù)主管1名
(一) 崗位職責(zé)
1. 協(xié)助擬定財(cái)務(wù)制度與流程,加強(qiáng)內(nèi)部控制;
2. 協(xié)助財(cái)務(wù)信息化建設(shè)工作;
3. 負(fù)責(zé)預(yù)算編制及執(zhí)行分析;
4. 科研項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理工作協(xié)調(diào)及指導(dǎo);
5. 貫徹落實(shí)科研經(jīng)費(fèi)政策,組織安排相關(guān)培訓(xùn);
6. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(二) 任職條件
1. 財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具備高級(jí)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格;
2. 具備財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人或同等崗位任職經(jīng)歷;
3. 具有豐富的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的溝通、分析和管理能力,能獨(dú)立開(kāi)展某一方面財(cái)務(wù)管理工作,并對(duì)負(fù)責(zé)的工作項(xiàng)目進(jìn)行策劃、組織與實(shí)施;
4. 身心健康,年齡一般不超過(guò)38周歲。
崗位二:財(cái)務(wù)主管1名
(一) 崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)預(yù)算資金管理、動(dòng)態(tài)跟蹤及分析;
2. 稽核賬務(wù)并予以糾正指導(dǎo);
3. 財(cái)務(wù)ARP系統(tǒng)維護(hù)、電子數(shù)據(jù)備份;
4. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(二) 任職條件
1. 財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具備中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱及以上資格;
2. 具備財(cái)務(wù)經(jīng)理或3年以上財(cái)務(wù)主管崗位任職經(jīng)歷;
3. 熟練使用計(jì)算機(jī),精通Excel、Word及ERP操作;
4. 具有豐富的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的溝通、分析和管理能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
5. 身心健康,年齡一般不超過(guò)35周歲。
崗位三:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)3名
(一) 崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)報(bào)銷審核、會(huì)計(jì)賬務(wù)處理及對(duì)賬等工作;
2. 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)賬簿整理、歸檔工作;
3. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(二) 任職條件
1. 2018年會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)研究生畢業(yè)不受以下條件限制;
2. 財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
3. 兩年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),具初級(jí)會(huì)計(jì)師資格及以上者優(yōu)先;
4. 熟練使用計(jì)算機(jī),精通Excel、ERP操作者優(yōu)先;
5. 具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和優(yōu)秀的職業(yè)道德,良好的團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力,工作認(rèn)真細(xì)致、勤奮踏實(shí);
6. 身心健康,年齡一般不超過(guò)30周歲。
二、 報(bào)名方式
凡有意競(jìng)聘者,請(qǐng)?zhí)峁?/p>
1. 應(yīng)聘函,包括對(duì)應(yīng)聘崗位的理解、認(rèn)識(shí)及工作設(shè)想等;
2. 個(gè)人簡(jiǎn)歷(應(yīng)有聯(lián)系手機(jī)、郵箱、照片、戶籍、婚姻狀況、政治面貌等信息);
3. 證明本人能力、水平的相關(guān)資料:身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、崗位任職證明材料等掃描件;
4. 個(gè)人認(rèn)為重要的其它材料。
三、 聯(lián)系方式
上述應(yīng)聘材料請(qǐng)發(fā)至hr@sibcb.ac.cn(郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘財(cái)務(wù)**崗(生化與細(xì)胞所)+姓名”字樣)。