2018年保山市龍陵縣萬達建設(shè)投資有限責(zé)任公司招聘公告
來源:龍陵縣人民政府 閱讀:1606 次 日期:2018-12-12 15:00:48
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龍陵縣萬達建設(shè)投資有限責(zé)任公司

招聘政府購買服務(wù)人員(城市管理協(xié)管員)公告

為進一步加強城市管理隊伍建設(shè),不斷提高城市管理水平,提升城市形象和品位,根據(jù)《龍陵縣創(chuàng)新城鎮(zhèn)管理機制實施方案》,龍陵縣萬達建設(shè)投資有限責(zé)任公司按照《龍陵縣城市管理綜合行政執(zhí)法局關(guān)于招聘政府購買服務(wù)人員的函》(龍城綜函〔2018〕9號)的要求,面向社會公開招聘13名政府購買服務(wù)人員,派遣至龍陵縣城市管理綜合行政執(zhí)法局從事城市管理工作,現(xiàn)將招聘事宜公告如下:

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,按?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取公開招錄的辦法,面向全縣公開招聘。

二、招聘崗位及招聘人數(shù)

城市管理協(xié)管員崗,招聘人數(shù)13名。其中男性10名,女性3名。

三、招聘條件

(一)崗位要求:政治思想素質(zhì)高,熱愛城市管理工作,具有較強的責(zé)任心和事業(yè)心;遵紀守法,愛崗敬業(yè),作風(fēng)正派,品行端正,無不良嗜好。

(二)戶籍要求:龍陵縣戶籍。

(三)年齡要求:18-40周歲(出生日期在1978年12月12日至2000年12月12日之間)。

(四)學(xué)歷及崗位要求:高中及以上學(xué)歷(退伍軍人學(xué)歷不限)。

(五)身高要求:男性身高165cm及以上,女性身高155cm及以上。

(六)其他要求:

1.曾受過刑事處罰的不得錄用;

2.有吸毒及其他違法犯罪記錄的不得錄用;

3.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結(jié)論的不得錄用;

4.身體有紋身影響城市管理隊伍形象的不得錄用;

5.同等條件下退伍軍人、法律和體育專業(yè)及公安院校畢業(yè)生優(yōu)先錄用。

四、招聘程序

采取現(xiàn)場報名、體能測評、面試、體檢的方式擇優(yōu)聘用,具體招聘程序如下:

(一)報名時間、地點及方式。

1.報名時間:2018年12月12日至18日,早上8:00-11:30,下午2:30-5:30。

2.報名地點:龍陵縣城市管理綜合行政執(zhí)法局四樓辦公室(縣國土資源局對面),咨詢電話:6129850。

3.報名方式:采取現(xiàn)場報名的方式進行,限本人現(xiàn)場報名,報名時需攜帶本人身份證、畢業(yè)證、退伍證、戶口簿、無犯罪記錄證明原件及復(fù)印件,驗原件存復(fù)印件,有工作單位的還需提供現(xiàn)工作單位同意報名的證明原件1份,提供本人近期一寸彩色免冠照3張。

(二)體能測評。

1.體能測評內(nèi)容及標準。測評內(nèi)容為男子組:10米×4往返跑、1000米跑;女子組:10米×4往返跑、800米跑。體能測試按測試項目逐項進行。體能測評按照《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)文件執(zhí)行。測試時,每個測試項目由2名專業(yè)人員擔(dān)任考官,并由人社局、萬達公司、縣綜合執(zhí)法局各派一名工作人員進行全程監(jiān)督。具體體能測評地點、時間和相關(guān)要求另行通知。

2.面試。通過體能測評的,進入面試環(huán)節(jié)。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,主要考察應(yīng)聘者的思想品德、知識結(jié)構(gòu)、語言表達、應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力及儀態(tài)舉止等。面試滿分100分,最低合格分數(shù)線為60分,面試成績未達最低合格分數(shù)線的,不予錄用。具體面試地點、時間和相關(guān)要求另行通知。

(三)體檢。按面試成績從高分到低分,按崗位招聘人數(shù)1︰1的比例確定進入體檢人員,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》執(zhí)行(費用自理)。對體檢結(jié)果有疑問的,本人可申請復(fù)檢,并到指定醫(yī)院復(fù)檢一次,復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。

(四)公示和聘用。經(jīng)體能測評、面試、體檢合格的人員將在公司宣傳欄進行公示,公示期為7天。公示期滿無異議的,擬聘人員接到聘用通知后必須在規(guī)定的時間內(nèi)到龍陵縣萬達建設(shè)投資有限責(zé)任公司報到,辦理有關(guān)聘用手續(xù);無正當(dāng)理由逾期不報到者,取消聘用資格。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)與紀律監(jiān)督

(一)招聘工作由人社局、萬達公司、縣綜合執(zhí)法局共同組織實施,并接受社會監(jiān)督。

(二)工作人員與考生有回避關(guān)系的,實行回避。對違反招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重,按規(guī)定給予相應(yīng)處罰。

(三)對違反考錄紀律,填報虛假信息報名或在考試中弄虛作假的考生,視情節(jié)輕重取消考試資格或聘用資格;已經(jīng)聘用的一經(jīng)查實解除合同并予以清退;觸犯法律的移交司法機關(guān)處理。

六、聘用及工資待遇

(一)本次招聘的政府購買服務(wù)人員與龍陵縣萬達建設(shè)投資公司簽訂勞動合同后派遣至龍陵縣城市管理綜合行政執(zhí)法局從事城市管理工作,試用期三個月,合同期3年,試用期工資1880元/月,試用期滿后工資待遇為2350元/月,并繳納五險一金,個人部分由本人承擔(dān)。

(二)聘用滿一年后,每年每月在2350元的基礎(chǔ)上增資100元作為績效考核工資,績效考核增資最高300元/月。

龍陵縣萬達建設(shè)投資有限責(zé)任公司

2018年12月12日

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