中國(guó)國(guó)家博物館公開招聘工作人員公告
中國(guó)國(guó)家博物館根據(jù)工作計(jì)劃,現(xiàn)公開招聘工作人員,現(xiàn)將具體招聘崗位及要求等有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、擬招聘崗位及數(shù)量
事業(yè)編制,總計(jì)10人。
戰(zhàn)略規(guī)劃處副處長(zhǎng)(管理六級(jí)崗位)1人;
國(guó)際聯(lián)絡(luò)部國(guó)際事務(wù)主管2人;
數(shù)據(jù)管理與分析中心數(shù)據(jù)分析師2人;
信息技術(shù)部工程師2人;
庫房管理員3人。
二、招聘人員基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的品行;
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)社會(huì)主義制度;
3.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件,身心健康;
5.原則上應(yīng)具有北京市常住戶口;
6.具備招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件。
7.凡有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:
曾被開除公職的人員;受過處分的人員;在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招聘中曾被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的人員;法律法規(guī)政策規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、招聘崗位職責(zé)及任職要求(詳見附件)
四、報(bào)名及資格審查
每位報(bào)名人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名人員請(qǐng)自本公告發(fā)布之日起至2019年2月22日,通過中國(guó)國(guó)家博物館官網(wǎng)招聘報(bào)名網(wǎng)址:http://guobozhaopin.chnmuseum.cn/dTalent/dtalent/drs/default/register.jsp進(jìn)行注冊(cè),并按照相應(yīng)格式如實(shí)準(zhǔn)確填寫報(bào)名信息并在系統(tǒng)中提交相關(guān)證明材料的電子版。未按要求填報(bào)者,資格審查將不予通過;如所填信息虛假,取消聘用資格。
同一崗位的實(shí)際報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比原則上不低于5:1。如崗位報(bào)名人數(shù)不足5人,中國(guó)國(guó)家博物館將根據(jù)實(shí)際情況決定是否按照該崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)行考試。
根據(jù)招聘崗位條件要求,中國(guó)國(guó)家博物館將對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。將通過電話及電子郵件方式通知符合條件的應(yīng)聘人員參加考試或考核,并將通過資格審查的人員名單在中國(guó)國(guó)家博物館官網(wǎng)公布。
五、考試
中國(guó)國(guó)家博物館將根據(jù)崗位需求及實(shí)際情況組織考試及考核,采取筆試、面試相結(jié)合的方式,筆試成績(jī)60分(含)以上,根據(jù)筆試成績(jī)排名,原則上按5:1比例進(jìn)入面試,如進(jìn)入面試實(shí)際人數(shù)不足,根據(jù)實(shí)際情況決定是否按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%。筆試面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求由中國(guó)國(guó)家博物館通過電話及電子郵件的方式通知應(yīng)聘人員。
六、考察體檢和公示
1.根據(jù)考試考核成績(jī),按與崗位招聘人數(shù)1:1的比例,確定擬考察、體檢人員名單,體檢由我館統(tǒng)一組織到定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行。
2.考察:由中國(guó)國(guó)家博物館組織考察小組,赴擬考察人員工作單位進(jìn)行考察談話及查閱檔案。
3.公示:根據(jù)考察和體檢結(jié)果,經(jīng)中國(guó)國(guó)家博物館館務(wù)會(huì)(黨政聯(lián)席會(huì))集體研究決定,確定擬聘用人員,在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位招聘平臺(tái)和中國(guó)國(guó)家博物館官網(wǎng)公示擬聘用人員名單,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員公示期滿無異議的,中國(guó)國(guó)家博物館將按照相關(guān)規(guī)定辦理報(bào)審聘用手續(xù)。
中國(guó)國(guó)家博物館
2019年2月1日