徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年公開招聘工作人員公告
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實我校師資隊伍,徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院(全額撥款事業(yè)單位,網(wǎng)址:http://www.xzcit.edu.cn/)現(xiàn)面向社會公開招聘高層次優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。
2.熱愛高等教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,團結(jié)同志,廉潔奉公。
3.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
4.年齡要求: 博士研究生年齡40周歲以下(1979年1月1日之后出生),碩士研究生年齡35周歲以下(1984年1月1日之后出生)。輔導(dǎo)員崗、其他專技崗、部分專任教師崗及部分管理崗碩士研究生年齡30周歲以下(1989年1月1日之后出生),年齡要求詳見各崗位表。
5.具備報考崗位要求的資格條件(詳見附件)。
6.應(yīng)聘者均須有國家認可的學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位,且必須與所需專業(yè)相對應(yīng);應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2019年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書;留學(xué)歸國人員須在考核之前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書》。崗位表中對有工作經(jīng)驗要求的,計算工作經(jīng)歷的基準(zhǔn)日期為招聘公告發(fā)布之日。
7.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、報名
(一)報名時間
1.崗位表A
(1)報名、照片上傳時間:2019年4月8日9:00至2019年12月30日16:00。
(2)資格初審時間:2019年4月8日9:00至2019年12月31日16:00。
(3)崗位表A為長期招聘崗位。招聘公告發(fā)布15個工作日之后即根據(jù)報名情況組織考核工作,崗位招滿即止,未招滿崗位繼續(xù)接受報名,未招滿的崗位報名有效期截止至2019年12月30日。招聘工作結(jié)束后,學(xué)校人事處將及時在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上公布招聘結(jié)果。
2.崗位表B
(1) 報名、照片上傳時間:2019年4月8日9:00至2019年4月17日16:00。
(2)資格初審時間:2019年4月8日9:00至2019年4月18日16:00。
(3)報名結(jié)束后,啟動考核程序,考核工作結(jié)束后,學(xué)校將及時在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上公布招聘結(jié)果。
(二)報名方式
應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名,照片上傳、資格初審、均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn(江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺)。
(三)網(wǎng)上確認
1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后(周末、節(jié)假日時間順延),可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。
2.本次公開招聘不收取報名費,通過初審即報名成功。
3.未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。
(四)報名注意事項
1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。
2.應(yīng)聘人員只能從崗位表中選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報名期內(nèi),可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名,報名與考核使用的身份證必須一致。
3.根據(jù)通過資格初審人員人數(shù),崗位表B開考比例為1︰3,如未達到開考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上公告;崗位表A不設(shè)開考比例。
4.應(yīng)聘人員在報名時請在“學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷”欄中補充填寫自己的研究方向、主要的論文著作(注明期刊名稱,年、期和起止頁碼,并標(biāo)明是第一作者或獨立作者或通訊作者〔導(dǎo)師為第一作者〕等信息)和研究課題(注明主持或參與以及排名、科研經(jīng)費等信息);
5.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
②尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
③應(yīng)聘人員與招聘單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;
④國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、考核組織及程序
(一)資格復(fù)審
復(fù)審工作在考試前進行,復(fù)審不通過人員不得參加考試。復(fù)審時應(yīng)聘人員需提供以下材料的原件及復(fù)印件。
1.各階段學(xué)歷、學(xué)位證書,身份證;
2.國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、成績單;
3. 留學(xué)回國人員需提供駐外大使館出具的《留學(xué)回國人員證明》;取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位者需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書》;
4.崗位所要求的其他相關(guān)材料(科研成果、職稱證書、資格證書、黨員證明、工作經(jīng)歷勞動合同書、解除合同證明、社保證明及獲獎證書等)。凡有弄虛作假者(與報名表所填寫信息不符),一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。
(二)考核方式
崗位表A考核方式:科研成果匯報+面試
崗位表B中1-6號崗位考核方式:筆試+試講
崗位表B中7-17號崗位考核方式:筆試+面試
(三)考核程序
在開考前不少于三個工作日,學(xué)校將以電話、短信或電子郵件的方式通知應(yīng)聘人員參加考核的具體時間和地點。應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時間和地點參加考核,否則按棄考處理。
1.崗位表A
通過報名資格審查的人員,全部參加科研成果匯報和面試。當(dāng)面交流、溝通了解履行崗位職責(zé)所需要的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、科研能力和綜合素質(zhì)等??蒲谐晒麉R報成績達到60分(滿分100分)為合格。面試按照徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行制定的辦法執(zhí)行,主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績合格線為60分(滿分100分)。采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績,總成績滿分為100分,科研成果匯報成績和面試成績均當(dāng)場告知考生。報考崗位最終成績計算方法:最終成績=科研成果匯報成績×50%+面試成績×50%。
2.崗位表B中1-6號崗位
通過報名資格審查的人員,參加專業(yè)筆試、試講。筆試內(nèi)容主要考核相關(guān)專業(yè)理論知識,筆試成績達到60分(滿分100分)為合格。在筆試合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定試講人選,不足該比例的按實際人數(shù)確定試講人選。試講內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識及綜合能力為主,主要測試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力,對課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評價。試講成績達到60分(滿分100分)為合格。試講按照徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行制定的辦法執(zhí)行,主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。試講成績當(dāng)場告知考生。報考崗位最終成績計算方法:最終成績=筆試成績×50%+試講成績×50%。
3.崗位表B中7-17號崗位
通過報名資格審查的人員,參加筆試、面試。筆試內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識及綜合能力為主,筆試成績達到60分(滿分100分)為合格。在筆試合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定面試人選,不足該比例的按實際人數(shù)確定面試人選。面試按照徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行制定的辦法執(zhí)行,主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績合格線為60分(滿分100分)。采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績,總成績滿分為100分,面試成績當(dāng)場告知考生。報考崗位最終成績計算方法:最終成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
四、體檢考察及聘用
(一)考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,并需符合江蘇省教師資格認定體檢要求。
(二)對體檢合格人員由學(xué)校組織考察,根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,根據(jù)需要,一次性遞補人員參加體檢、考察。
(三)學(xué)校根據(jù)考核、考察、體檢結(jié)果,研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單經(jīng)省教育廳審核后在江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上公示7個工作日,也可同時在省教育廳或用人單位門戶網(wǎng)站公示。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
(四)對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后,由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進行遞補。聘用審批后,在用人單位規(guī)定期限內(nèi)不與用人單位簽訂聘用合同,或在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明,或應(yīng)屆畢業(yè)生未能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書的,取消聘用資格。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月,其他聘用人員實行6個月試用期,考察試用期滿,經(jīng)考核符合條件的,再根據(jù)崗位管理有關(guān)規(guī)定,繼續(xù)聘用;考核不合格的,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。
五、招聘政策咨詢
徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
招聘政策咨詢電話:0516-85782015
聯(lián)系人:聶老師、蘇老師
六、招聘工作監(jiān)督
徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委、監(jiān)察處對此次招聘工作進行紀(jì)律監(jiān)督。
紀(jì)檢監(jiān)督電話:0516-85782200
聯(lián)系人:朱老師
七、招聘工作舉報
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。
1.江蘇省教育廳
舉報信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn
舉報電話、傳真:025-83335135
2、江蘇省人力資源和社會保障廳
舉報信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn
舉報電話:025-83236075
附件:1.徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年公開招聘工作人員崗位表(A)
2.徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年公開招聘工作人員崗位表(B)
徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2019年4月2日