保山青華海國家濕地公園管理中心公益性崗位招聘人員公告
因工作需要,保山青華海國家濕地公園管理中心擬向社會公開招聘公益性崗位人員4名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下:
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先用人?biāo)準(zhǔn)。
(二)堅(jiān)持“公開、公平、公正”原則。
二、招聘范圍和對象
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線方針政策,遵守黨紀(jì)國法,熱愛濕地工作,品行端正,政治立場堅(jiān)定,思想覺悟高;
(二)遵守憲法和法律規(guī)定,有良好品行;
(三)保山市戶籍,且無違法犯罪記錄和劣跡;
(四)大專及以上學(xué)歷;
(五)持有《就業(yè)失業(yè)登記證》,符合其他公益性崗位安置條件;
(六)具備良好的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力;具有開拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識,具備良好的職業(yè)道德,事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,組織紀(jì)律觀念強(qiáng),熟練掌握計(jì)算機(jī)辦公系統(tǒng)的操作。
(七)崗位要求
招聘人員年齡35周歲以下(1984年7月以后出生)崗位要求詳見附件1,保山青華海國家濕地公園管理中心公益性崗位招聘條件。
三、招聘程序
(一)發(fā)布公告
2019年9月18日在保山市人力資源市場發(fā)布招聘簡章。
(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求
1、報(bào)名時(shí)間:本次招聘報(bào)名時(shí)間自2019年9月18日起至2019年9月19日結(jié)束,上午8:30-11:30,下午14:30-17:30,逾期不再受理。
2、報(bào)名地點(diǎn):保山青華海國家濕地管理中心(地址:保山市隆陽區(qū)太保北路10號保山市林業(yè)和草原局東樓205室)
3、報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)須提供本人居民身份證(戶籍證明)、就業(yè)失業(yè)登記證、學(xué)歷證書及其它相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件,填寫《保山市林業(yè)和草原局公益性崗位人員登記表》。
4、報(bào)名要求
(1)報(bào)名時(shí)交彩色免冠1寸近照3張。
(2)報(bào)名時(shí)須由本人持相關(guān)材料到現(xiàn)場報(bào)名,不允許代辦報(bào)名。
(三)資格審查和初步確定筆試人員
保山青華海國家濕地公園管理中心負(fù)責(zé)對報(bào)名人員的身份、年齡、學(xué)歷等信息進(jìn)行資格審查,符合招聘條件者,準(zhǔn)予進(jìn)行筆試。
(四)筆試
主要測試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。參照公務(wù)員、事業(yè)單位人員筆試內(nèi)容,時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(五)面試
面試采用面對面交流方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、綜合分析、計(jì)劃組織、人際關(guān)系處理等基本素養(yǎng)。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試時(shí)應(yīng)聘人員須按照規(guī)定的時(shí)間到達(dá)面試地點(diǎn),無法聯(lián)系或未按時(shí)到達(dá)的視為自動放棄面試。
(六)確定招聘對象
按崗位綜合成績(筆試*50%+面試*50%)從高分到低分確定擬招聘對象進(jìn)行體檢,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定,自行到縣級以上醫(yī)院體檢,體檢費(fèi)用自理,并將體檢報(bào)告交保山青華海國家濕地公園管理中心。
(七)考察政審
體檢合格者列入考察政審對象??疾煺徲杀I角嗳A海國家濕地公園管理中心具體組織實(shí)施,主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況。
(八)待遇
1.考察試用期為一個(gè)月,工資2200元/月。一經(jīng)錄用,簽訂勞動合同,交納社會保險(xiǎn)。合同期1年,工資2500元/月(含五險(xiǎn)一金個(gè)人部分),以上人員一經(jīng)錄用,簽訂勞動合同,購買社會保險(xiǎn)(養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn))和住房公積金。
2.簽訂勞動合同(正常最長不超過3年)。
五、紀(jì)律和要求
(一)對違反紀(jì)律和弄虛作假的應(yīng)聘人員,取消招聘資格。
(二)堅(jiān)持回避制度。招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的,實(shí)行回避。
(三)工作人員應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé),自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。
聯(lián)系人:楊清輝
聯(lián)系電話:0875-2236206
附件: