廣東工商職業(yè)技術大學2019年專任教師招聘啟事

一、招聘要求

1.基本條件

擁護中國共產黨領導，熱愛祖國，忠誠教育事業(yè)，認同職業(yè)教育，治學嚴謹、教風端正、教書育人、為人師表、勤于實踐，具有良好職業(yè)道德、協(xié)作精神和團隊意識。專職輔導員應為中共黨員。

2.年齡條件

（1）應（往）屆全日制博士畢業(yè)研究生和碩士畢業(yè)研究生一般應在45周歲以下；

（2）來自企業(yè)、行業(yè)一線的中級職稱（含）以上人員，男性55周歲以下，女性50周歲以下，緊缺專業(yè)副高以上職稱人員年齡放寬至65周歲；

（3）教授、副教授職稱人員，男性60周歲以下，女性55周歲以下，專業(yè)帶頭人和緊缺專業(yè)副高以上職稱人員可放寬至65周歲；

（4）特殊人才是指在教學、科研、生產一線具有特殊技能、能做出特殊貢獻和辦學特別需要的人才，這類人才可以不按學歷、職稱而是按其影響和技能水平引進，年齡可以放寬至65周歲。

二、應聘須知

凡是符合我校招聘計劃及條件的人員請將應聘材料的電子版以壓縮包的形式發(fā)送到人事處郵箱：gdgs002@126.com，壓縮包命名為：“應聘部門+應聘崗位+姓名”。應聘材料要求：

（1）個人簡歷；

（2）個人學歷、職稱和其他證明材料。包括學歷（含本科階段）、學位及專業(yè)技術職務資格證等材料，以及在校期間學習、社會實踐、獲獎情況，發(fā)表的主要論文、論著，參與或完成的科研項目的材料等；

（3）廣東工商職業(yè)技術大學崗位應聘報名登記表，見附表2或從學校網頁通知公告欄下載；

三、待遇與補貼

1.住房標準

學校按有償使用原則向肇慶市區(qū)與大旺高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)以外的新引進人才提供住房，具體標準如下：

（1）向正高職稱人員、院長（系、部主任）提供兩室一廳住房一套；

（2）向副高職稱人員、專業(yè)帶頭人、博士畢業(yè)生提供兩室一廳或一室一廳住房一套；

（3）向中級職稱、碩士研究生畢業(yè)人員提供一室一廳住房或套間一套。

2.安家費標準

學校為除肇慶市區(qū)與大旺高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)以外的新引進人才提供安家費。具體標準如下：

（1）正高職稱人員、專業(yè)帶頭人、博士研究生畢業(yè)人員，院長（系、部主任）給予一次性10000元補貼；

（2）副高職稱人員給予一次性8000元補貼；

（3）中級職稱、碩士研究生畢業(yè)人員給予一次性5000元補貼。

3.工資福利

教師工資按個人學歷、職稱等條件確定工資等級，業(yè)績補貼根據業(yè)績成果發(fā)放。各類人員工資福利如下：

（1）正高職稱年收入13-17.5萬元；

（2）博士研究生年收入11-21萬元；

（3）副高職稱年收入10-14萬元；

（4）碩士研究生年收入7.2-8.7萬元；

（5）中級職稱年收入6-9.5萬元；

（6）特殊人才的工資待遇、住房條件、安家費、業(yè)績補貼等由學校另行研究確定。

在崗工作期間按照學校規(guī)定發(fā)放節(jié)日慰問金、年終獎、職務補貼等，并繳交“五險一金”。

四、學校人事處聯(lián)系方式

學校網址：http://www.zqtbu.com/

通訊地址：廣東省肇慶市七星巖旅游景區(qū) 廣東工商職業(yè)技術大學

聯(lián)系人：賓老師

聯(lián)系電話：0758-6179008、0758-6179040

郵編：526040

人事處電子郵箱：gdgs002@126.com

本啟事未盡事宜，由廣東工商職業(yè)技術大學人事處負責解釋。

文章來源：http://portal.gufe.edu.cn/eapdomain/static/component/cms/cmp_cms_pim_show/yjsgzb/showInfoDetail_bk.jsp?infoId=130134&config_id=48626