2019年貴州送變電有限責(zé)任公司招聘簡章
一、公司介紹
貴州送變電有限責(zé)任公司成立于1958年,是中國南方電網(wǎng)有限責(zé)任公司旗下的電力建設(shè)單位,是貴州電網(wǎng)唯一具有國家一級(jí)資質(zhì)的輸變電專業(yè)施工企業(yè)。主要經(jīng)營10千伏及以上所有電壓等級(jí)的輸變電工程施工,以及勘察設(shè)計(jì)、EPC總承包、監(jiān)理、咨詢、試驗(yàn)、檢驗(yàn)檢測、應(yīng)急搶修、設(shè)備檢修及消防維保等業(yè)務(wù)。公司擁有先進(jìn)的機(jī)械裝備、一流的人才隊(duì)伍、強(qiáng)大的履約能力和卓越的管理能力。
公司參建了世界上第一條±800千伏特高壓直流輸電工程—云廣特高壓直流輸電工程、被譽(yù)為“電力天路”的±400千伏青藏直流聯(lián)網(wǎng)工程、1000千伏蒙西—天津南特高壓輸電線路工程、±800千伏晉北換流站工程、±800千伏滇西北至廣東特高壓直流輸電工程、500千伏海南聯(lián)網(wǎng)工程等國內(nèi)具有重要意義的工程。在國家“走出去”戰(zhàn)略和“一帶一路”倡議的引領(lǐng)下,公司搶抓機(jī)遇,培養(yǎng)核心競爭力,承攬了柬埔寨、巴基斯坦等國家的電網(wǎng)建設(shè)項(xiàng)目。
我們抗擊過2008年特大冰災(zāi)、援建過2011年望謨特大洪災(zāi)、搶修過2014年超級(jí)臺(tái)風(fēng)“威馬遜”等自然災(zāi)害造成的電網(wǎng)損毀,貴州送變電人的腳步踏遍了祖國的大江南北。公司先后獲得過中國建筑工程“魯班獎(jiǎng)”、“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、國家優(yōu)質(zhì)工程金獎(jiǎng)、全國優(yōu)秀施工企業(yè)等榮譽(yù)。
輝煌用以自勉,信念催人前行。我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“忠誠可靠、攻堅(jiān)克難、用我必勝、舍家為業(yè)”的“黔送鐵軍”精神,繼續(xù)在電力建設(shè)的篇章中書寫新的輝煌。
二、公司地址
公司總部位于貴州省貴陽市,座落在歷史悠久的甲秀樓旁、清澈秀麗的南明河畔。
三、招聘條件
(一)屬于國家招生計(jì)劃范圍內(nèi)普通高校的全日制應(yīng)屆畢業(yè)生,同時(shí)還應(yīng)該滿足以下條件:
1.碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生
(二)就讀于國外或港澳臺(tái)地區(qū)院校(簡稱境外院校)的留學(xué)生必須符合:在上年度9月至招聘年度(報(bào)到當(dāng)年)8月之間取得大學(xué)本科及以上學(xué)歷并完成國家教育部門學(xué)歷認(rèn)證,且在國內(nèi)無社保繳費(fèi)記錄的。
(三)成績合格,取得國家教育主管部門認(rèn)證的學(xué)歷和學(xué)位。不包括:肄業(yè)生、結(jié)業(yè)生,或雖取得大學(xué)本科及以上學(xué)歷但未取得相應(yīng)學(xué)位的畢業(yè)生。
(四)大學(xué)英語四級(jí)(CET-4)及以上水平,特殊專業(yè)另行要求。
四、薪資福利
(一)校園招聘入企的員工根據(jù)學(xué)歷層次給予不同金額的安家費(fèi),其中:
1.博士研究生8萬;
2.碩士研究生5萬;
3.大學(xué)本科生3萬。
對于家不在貴陽的可提供公寓。
(二)校園招聘員工待遇包括:
1.崗位工資;
2.輔助工資;
3.專項(xiàng)工資;
4.月度績效工資;
5.專項(xiàng)績效工資;
6.年終績效工資;
7.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)(生育保險(xiǎn)已并入基本醫(yī)療保險(xiǎn))、工傷保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、大額醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金;
8.現(xiàn)場補(bǔ)助津貼;
9.持證獎(jiǎng)勵(lì)(各類專業(yè)注冊證等)
10.評(píng)先選優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì);
11.帶薪年假;
12.餐費(fèi)、通訊費(fèi);
13.每年一次體檢;
14.生日慰問。
五、職業(yè)規(guī)劃
貴州送變電公司秉承人才是企業(yè)發(fā)展的第一資源,在公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的指導(dǎo)下,結(jié)合員工能力、素質(zhì)、興趣等因素,將員工職業(yè)生涯規(guī)劃與組織架構(gòu)設(shè)置、崗位設(shè)置和員工招聘、培訓(xùn)、考核、晉升、薪酬福利等各項(xiàng)管理工作有機(jī)結(jié)合。同時(shí)建立與職業(yè)生涯發(fā)展相結(jié)合的管理和技術(shù)“雙通道”任職評(píng)價(jià)體系,作為員工職業(yè)生涯規(guī)劃的參考路徑。既引導(dǎo)員工的發(fā)展方向,又衡量員工的成長程度,為員工提供廣闊的發(fā)展空間,幫助員工實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯提供必要條件,最大程度地激發(fā)員工潛能,使員工最大限度地為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)做貢獻(xiàn),從而實(shí)現(xiàn)員工個(gè)人和企業(yè)協(xié)調(diào)共同發(fā)展。
報(bào)名時(shí)間:預(yù)計(jì)2019年9月-11月,具體詳見南方電網(wǎng)公司員工招聘系統(tǒng)招聘公告
(網(wǎng)址:http://zhaopin.csg.cn)
報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、現(xiàn)場報(bào)名、電話報(bào)名
聯(lián)系人: 毛老師 姚老師
聯(lián)系電話:0851-85597334 0851-85597425
QQ號(hào): 454479515 825229560
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文章來源:http://jobs.ynu.edu.cn/teachin/view/id/80710