廣州市越秀區(qū)委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室2019年招聘輔助人員公告

因工作需要，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制工作人員1名，現(xiàn)有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招考職位

行政輔助類合同制工作人員1名。

二、報(bào)考條件

（一）政治素質(zhì)好，堅(jiān)決擁護(hù)和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī)；

（二）具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷畢業(yè)；

（三）年齡在35周歲以下（1984年11月30日后出生），具有廣州市轄區(qū)戶籍；

（四）能熟練使用電腦及運(yùn)用Microsoft Office辦公軟件（Word、Excel、PowerPoint等），并能快速制表； 
（五）溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具較強(qiáng)的保密意識(shí)；

（六）中共黨員、熟練掌握基本公文處理技能、寫(xiě)作能力強(qiáng)者優(yōu)先考慮。

（七）身體健康，有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，工作態(tài)度認(rèn)真、積極主動(dòng)，誠(chéng)實(shí)謹(jǐn)慎；

（八）具有以下情形之一的，不得報(bào)考：曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的；涉嫌犯罪、司法程序尚未總結(jié)的；有參加邪教組織經(jīng)歷的；從事過(guò)危害國(guó)家安全活動(dòng)的；法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招考程序　　

招考流程按以下程序進(jìn)行：

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核　　 

1.報(bào)名地址：中共廣州市越秀區(qū)委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室（越秀區(qū)越華路183號(hào)305室）；聯(lián)系電話：86238551，聯(lián)系人：楊先生。

2.報(bào)名時(shí)間：2019年12月2日至12月13日，工作日上午9：00至12：00，下午14:30至17：30?！　?nbsp;

3.報(bào)名程序：?報(bào)考人員自行下載并填寫(xiě)附件《越秀區(qū)委編辦公開(kāi)招聘輔助人員報(bào)名及資格審查表》(一式一份)；?提交身份證、戶口簿、學(xué)歷證書(shū)、黨員身份證明材料（黨費(fèi)證、所在支部證明等）的原件和復(fù)印件各1份；?提交計(jì)劃生育證明原件1份。④無(wú)犯罪記錄證明。⑤其它證明文件。如有工作經(jīng)歷證明材料、學(xué)位證書(shū)或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書(shū)亦可提供復(fù)印件。 

4.報(bào)名人員提交的復(fù)印件資料均不退回，報(bào)考申請(qǐng)資料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格?！?/p>

(二)考試　　

考試形式采取面試、綜合素質(zhì)考評(píng)等方式。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

報(bào)考人員應(yīng)在指定的時(shí)間和地點(diǎn)按時(shí)參加面試，沒(méi)有按時(shí)參加面試的視為放棄?！?/p>

(三)體檢　　

體檢對(duì)象按考生成績(jī)以招考職位人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定。由我辦于面試后7天內(nèi)通知進(jìn)入體檢人員，并到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生自理?！　?/p>

體檢不合格者或不按要求體檢的，不予錄取，按考生總成績(jī)由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢建議復(fù)查的考生，在1個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，視為體檢不合格?！　?/p>

(四)公示與聘用      

對(duì)擬聘用的人選在越秀信息網(wǎng)(http://www.yuexiu.gov.cn)上公示7天，接受社會(huì)監(jiān)督，經(jīng)公示無(wú)異議的，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

四、其它事項(xiàng)說(shuō)明　　

1.由于考生未能按照此公告要求的時(shí)間提供相關(guān)證件、資料，或者提供的證件、資料虛假，取消考試或錄用資格，由此造成的后果由考生本人負(fù)責(zé)。

2.薪酬待遇按照越秀區(qū)輔助人員薪酬管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期1個(gè)月，試用期工資按正式聘用工資的80%，享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日休假制度，并按規(guī)定購(gòu)買(mǎi)“五險(xiǎn)一金”。試用期滿，經(jīng)考核勝任的，正式辦理聘用手續(xù)。

附件：越秀區(qū)委編辦2019年公開(kāi)招聘輔助人員報(bào)名及資格審查表bianwb1575027089002639.doc

信息來(lái)源：http://www.yuexiu.gov.cn/yxxxw/pc/yxdt/tzgg_yxdt/20191129/detail-224716.shtml