羅城仫佬族自治縣2020年度縣直機關(guān)、事業(yè)單位

公開選調(diào)（聘）公務(wù)員（工作人員）（第一批）公告

為進一步加強我縣干部隊伍管理，規(guī)范干部調(diào)動工作，合理配置人力資源，進一步拓寬發(fā)現(xiàn)人才、識別人才、選拔人才渠道，根據(jù)《公務(wù)員法》等有關(guān)法律法規(guī)和2019年自治縣人事工作領(lǐng)導(dǎo)小組第二次工作會議精神，經(jīng)研究決定開展自治縣2020年度縣直機關(guān)、事業(yè)單位公開選調(diào)（聘）（第一批）工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、選調(diào)（聘）崗位

具體選調(diào)（聘）職位及崗位條件見選調(diào)（聘）（第一批）職位表。

二、選調(diào)（聘）的范圍和條件

（一）范圍

公務(wù)員崗位選調(diào)范圍為鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)具有公務(wù)員身份的工作人員，事業(yè)單位選聘范圍為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政全額供給的事業(yè)單位工作人員，領(lǐng)導(dǎo)干部不在選調(diào)（聘）范圍。

（二）條件

1．具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，勤奮敬業(yè)，工作能力強，實績突出，群眾公認；

2．具有大學(xué)本科以上學(xué)歷；

3．考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員或聘用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作滿5年；

4．公務(wù)員（事業(yè)人員）年度考核均為稱職（合格）以上等次；

5．年齡一般在50周歲以下（1970年5月30日后出生）。

6．具有公開選調(diào)（聘）職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷；

7．具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

8．符合法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其他條件。

有下列情形之一的，不得參加報考選調(diào)（聘）：

1．按照國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定，未滿服務(wù)年限的或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

2．受處分期間或者影響期限未滿的；

3．涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未做出結(jié)論的；

4．選調(diào)（聘）后構(gòu)成回避關(guān)系的；

5．法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

本次選調(diào)（聘）所涉及的服務(wù)年限、處分期限、影響期限及工作經(jīng)歷、資歷年限等有關(guān)資格條件的計算時間，以 2020年5月30日為截止日期，年限按足年足月累計。

三、選調(diào)（聘）方法、程序和時間

本次公開選調(diào)（聘）工作按照發(fā)布公告、報名資格審查、面試、考核、調(diào)動等程序進行。

（一）發(fā)布公告。在羅城黨建網(wǎng)、政府網(wǎng)、先鋒微遠等媒體發(fā)布選調(diào)（聘）公告。

（二）報名及資格審查。報名工作由自治縣機關(guān)事業(yè)單位選調(diào)、選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組（下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組）統(tǒng)一組織，每人限報考1個職位，應(yīng)聘同一職位的須形成競爭，確認報考人數(shù)與職位選調(diào)（聘）計劃數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1，對達不到規(guī)定開考比例的特殊職位，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后可放寬至2:1，否則取消或核減該職位選調(diào)（聘）計劃數(shù)。

報名時須填寫《羅城仫佬族自治縣縣直機關(guān)、事業(yè)單位公開選調(diào)（聘）公務(wù)員（工作人員）報名資格審查表》（見附件），工作單位及主管部門須簽署是否同意報考意見（其中教師須提供由學(xué)校和縣教育局共同出具的同意報考意見），在報名表相應(yīng)欄目內(nèi)簽字蓋章，并提供以下材料：（1）身份證原件及復(fù)印件；（2）學(xué)歷證書原件及復(fù)印件；（3）專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、從業(yè)資格證書、等級證書等以及崗位需要的相關(guān)專業(yè)證明原件及復(fù)印件；（4）本人近期2寸正面免冠彩色照片3張。

報名時間：2020年6月22日—6月29日（工作日）；

報名地點：縣委組織部干部股（行政人員報名處）、縣人社局事業(yè)股（事業(yè)人員報名處）。聯(lián)系電話：8219679,8216577

（三）面試。面試形式根據(jù)崗位需要設(shè)置，主要考察應(yīng)試者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力、語言表達能力、應(yīng)變能力、綜合分析能力、邏輯思維能力等。

面試時間、地點另行通知。

（四）考核。根據(jù)面試綜合表現(xiàn)排序后，按實際選調(diào)（聘）人數(shù)1:2的比例確定考核人數(shù)?？己税ㄕ嗡刭|(zhì)、工作表現(xiàn)、健康狀況等，注重工作實績并兼顧與擬任職位相關(guān)的實踐經(jīng)驗。因考核不合格出現(xiàn)選調(diào)（聘）職位人選缺額的，按面試表現(xiàn)依次等額遞補。

（五）調(diào)動?？己撕细?，按干部管理權(quán)限辦理調(diào)動（聘用）以及編制登記簿調(diào)整等手續(xù)，考核不合格的取消調(diào)動（聘用）。

四、其他事項

通過公開選調(diào)（聘）進入遴選機關(guān)后，2 年內(nèi)不得調(diào)離。

本公告由縣委組織部、縣人社局負責(zé)解釋。

附件1：羅城仫佬族自治縣2020年度縣直機關(guān)公開選調(diào)公務(wù)員（第一批）職位表

附件2：羅城仫佬自治縣2020年度縣直事業(yè)單位公開選聘工作人員（第一批）崗位表

附件3：羅城仫佬族自治縣縣直機關(guān)、事業(yè)單位公開選調(diào)（聘）公務(wù)員（工作人員） 報名資格審查表

中共羅城仫佬族自治縣委員會組織部

中共羅城仫佬族自治縣委員會機構(gòu)編制委員會辦公室

羅城仫佬族自治縣人力資源和社會保障局

2020年6月22日

文章來源：http://www.luocheng.gov.cn/gsgg/t5592788.shtml