中國(guó)社會(huì)科學(xué)院生態(tài)文明研究所2021年度上半年招聘公告

一、單位簡(jiǎn)介

生態(tài)文明研究所是中央批準(zhǔn)設(shè)立的第一家專門從事生態(tài)文明研究的法人機(jī)構(gòu)，是中國(guó)社會(huì)科學(xué)院生態(tài)文明研究智庫(kù)的責(zé)任單位，是中國(guó)社會(huì)科學(xué)院完善學(xué)科體系、更好服務(wù)于中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)“五位一體”總體布局進(jìn)行的戰(zhàn)略部署。生態(tài)文明研究所堅(jiān)持求是創(chuàng)新、追求卓越，不斷建設(shè)生態(tài)文明學(xué)科體系、學(xué)術(shù)體系、話語(yǔ)體系，力爭(zhēng)建設(shè)成為世界一流研究所。

為適應(yīng)研究所發(fā)展的需要，根據(jù)2021年人才引進(jìn)計(jì)劃，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘科研崗位1名，具體如下。

二、招聘人員基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

（二）堅(jiān)持正確的政治方向、學(xué)術(shù)導(dǎo)向和價(jià)值取向，具有良好的學(xué)風(fēng)、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守，廉潔自律；

（三）應(yīng)聘人員須具有經(jīng)濟(jì)學(xué)博士學(xué)位，中共黨員，年齡不超過(guò)35周歲（1986年1月1日后出生）；

（四）身心健康，適應(yīng)崗位需求，保證聘期內(nèi)全職工作；

（五）具有一定的科研工作能力，在國(guó)內(nèi)外相關(guān)領(lǐng)域?qū)W術(shù)刊物上發(fā)表過(guò)有一定水平和影響的學(xué)術(shù)論文；

（六）應(yīng)聘者應(yīng)符合中國(guó)社會(huì)科學(xué)院關(guān)于人才引進(jìn)工作其他相關(guān)規(guī)定。

三、招聘崗位、數(shù)量、專業(yè)及研究方向

四、招聘人員范圍

京內(nèi)戶籍在職人員、出站博士后、留學(xué)人員。

五、招聘崗位職責(zé)

（一）承擔(dān)并完成研究所、所在研究室安排的工作；

（二）主持承擔(dān)國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金、院青年項(xiàng)目或所級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目，或參與國(guó)家社科基金、國(guó)家自然科學(xué)基金、院重大、重點(diǎn)項(xiàng)目研究；

（三）每年在核心期刊發(fā)表2篇學(xué)術(shù)論文，按照合同進(jìn)行年度考核、聘期考核；

（四）積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，深入實(shí)際了解社會(huì)實(shí)踐等。

六、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息：發(fā)布招聘信息之日起至2021年4月23日。

（二）資格審查：按照招聘公告確定的招聘條件進(jìn)行資格審查，確定參加考試人選，未進(jìn)入下一階段人員不再另行通知。通過(guò)資格審查的人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上達(dá)到3:1方可開(kāi)考，達(dá)不到該比例的，在考試開(kāi)始前視情況決定是否取消崗位招聘計(jì)劃。

（三）考試：考試采取面試方式進(jìn)行，總分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分?？荚嚦煽?jī)達(dá)到合格線以上的人員，根據(jù)分?jǐn)?shù)由高到低順序，按照崗位招聘人數(shù)1:3比例確定業(yè)務(wù)考察人選；達(dá)不到該比例的，可按實(shí)際達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的人數(shù)確定業(yè)務(wù)考察人選。（面試方式和具體時(shí)間地點(diǎn)根據(jù)疫情防控形勢(shì)另行通知）。

（四）業(yè)務(wù)考察：由所學(xué)術(shù)委員會(huì)和所聘用委員會(huì)共同召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行業(yè)務(wù)考察，按照個(gè)人陳述、提問(wèn)答辯、專家評(píng)議、投票表決程序進(jìn)行。應(yīng)聘人員原則上獲得實(shí)際到會(huì)專家人數(shù)2/3以上贊成票方可進(jìn)入下一階段程序；若獲得2/3以上贊成票的人數(shù)超過(guò)招聘人數(shù)，按照得票數(shù)量由高到低確定下一階段人選；票數(shù)相同時(shí)，對(duì)票數(shù)相同的人再次打分，擇優(yōu)確定人選。

（五）實(shí)習(xí)：安排進(jìn)行兩周左右的實(shí)習(xí)，確認(rèn)應(yīng)聘人員是否適應(yīng)崗位工作要求。

（六）體檢：安排到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行心理測(cè)評(píng)。

（七）政治考察：進(jìn)行應(yīng)聘資格復(fù)審和政治考察。

因應(yīng)聘人員放棄或?qū)嵙?xí)、體檢、政治考察不合格等原因造成崗位擬聘人選空缺，經(jīng)研究，可視情況從業(yè)務(wù)考察獲得2/3以上贊成票的人中按得票數(shù)量由高到低順序依次遞補(bǔ)，或不再遞補(bǔ)并取消招聘。

因疫情影響，實(shí)習(xí)、體檢、政治考察等程序可視實(shí)際情況調(diào)整先后順序。

（八）所黨委集體研究決定擬聘人選：根據(jù)綜合考試、業(yè)務(wù)考察、體檢、實(shí)習(xí)、政治考察等情況，所黨委集體研究決定擬聘人選。

（九）公示：在招聘發(fā)布公告渠道對(duì)擬聘人選情況進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。

（十）報(bào)中國(guó)社會(huì)科學(xué)院人事教育局備案：人事教育局審核擬聘人選資格條件、聘用程序等，對(duì)符合規(guī)定的予以備案，確定為聘用人選。

（十一）辦理入職手續(xù)：人事教育局備案后，由所人事部門負(fù)責(zé)與聘用人員簽訂聘用合同，明確聘期目標(biāo)任務(wù)，辦理入院報(bào)到手續(xù)。

七、聘用及待遇

按照國(guó)家和我院有關(guān)規(guī)定，享受事業(yè)單位編制內(nèi)人員工資福利待遇。

八、報(bào)名方式及時(shí)間

疫情防控期間，不接收紙質(zhì)版材料，應(yīng)聘者請(qǐng)于4月23日前提交以下報(bào)名材料至電子郵箱。

報(bào)名材料：

（一）《中國(guó)社會(huì)科學(xué)院生態(tài)文明研究所招聘科研人員報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件）；

（二）《中國(guó)社會(huì)科學(xué)院生態(tài)文明研究所應(yīng)聘信息表》（見(jiàn)附件）；

（三）個(gè)人簡(jiǎn)歷；

（四）身份證復(fù)印件、、戶口首頁(yè)及本人頁(yè)復(fù)印件；

（五）博士學(xué)位論文、博士后出站報(bào)告（僅出站博士后提供）、獲獎(jiǎng)證明材料以及1篇近三年發(fā)表的代表性論文；

（六）學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書掃描件（國(guó)內(nèi)學(xué)歷認(rèn)證，可在“學(xué)信網(wǎng)”查詢生成；國(guó)內(nèi)學(xué)位認(rèn)證，可在“學(xué)位網(wǎng)”查詢生成）；

（七）留學(xué)人員須提供能夠認(rèn)定留學(xué)人員身份和經(jīng)歷的證明材料。

聯(lián)系人：辛老師

聯(lián)系電話：010-65265630

電子郵箱：xinjie@cass.org.cn。

中國(guó)社會(huì)科學(xué)院生態(tài)文明研究所

2021年3月26日

附件下載:

中國(guó)社會(huì)科學(xué)院生態(tài)文明研究所應(yīng)聘信息表.xlsx

中國(guó)社會(huì)科學(xué)院生態(tài)文明研究所招聘科研人員報(bào)名登記表.doc

來(lái)源：http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202103/t20210326_411826.html