2021年昆明自動化成套集團(tuán)股份有限公司招聘公告
來源:昆明理工大學(xué)就業(yè)網(wǎng) 閱讀:5839 次 日期:2021-05-03 17:12:10
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宣講單位:昆明自動化成套集團(tuán)股份有限公司

宣講時間:2021年05月07日 09:00

所在學(xué)校:昆明理工大學(xué)

宣講地點:呈貢校區(qū)公教樓554

 

昆明自動化成套集團(tuán)股份有限公司(以下簡稱:昆自集團(tuán))成立于1988年,昆自集團(tuán)是提供智慧綜合能源服務(wù)的企業(yè)集團(tuán)。公司以智慧能源服務(wù)為核心,圍繞客戶的綜合需求提供工程設(shè)計、工程施工、系統(tǒng)運(yùn)維以及新能源項目開發(fā)利用等服務(wù)。

昆自集團(tuán)下轄昆自集團(tuán)電力工程分公司、昆自集團(tuán)電力設(shè)計有限公司、昆自集團(tuán)能源服務(wù)有限公司、昆自集團(tuán)新能源公司、昆自集團(tuán)國際公司和項目投資公司等分、子公司。主營業(yè)務(wù)涉及電力工程設(shè)計、電力工程施工、電力自動化系統(tǒng)設(shè)備開發(fā)、自動化系統(tǒng)工程服務(wù)、水電站管理咨詢服務(wù)、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與系統(tǒng)集成、電力工程設(shè)備成套等領(lǐng)域。

昆自集團(tuán)以人才和技術(shù)為依托。由數(shù)名教授級高級工程師和有數(shù)十年工作經(jīng)驗的資深電力專家構(gòu)成公司智囊團(tuán)隊,以一大批技術(shù)水平高、年富力強(qiáng)、實踐經(jīng)驗豐富的中級技術(shù)人才為中堅力量,并持續(xù)儲備和培養(yǎng)各專業(yè)年輕人才為生力軍,組成昆自集團(tuán)強(qiáng)大的技術(shù)人才隊伍。目前,公司技術(shù)管理人員達(dá)300人,為公司未來發(fā)展奠定了人才儲備基礎(chǔ)。

昆自集團(tuán)具備了220kV及以下送電線路和相同電壓等級變電站工程的施工,具備單機(jī)容量20萬千瓦以下發(fā)電工程及220kV電力設(shè)計資質(zhì),具備計算機(jī)系統(tǒng)集成、通訊工程施工資質(zhì)、工程咨詢單位咨詢證書,在電力技術(shù)服務(wù)領(lǐng)域具有較強(qiáng)的市場競爭力。

32年以來,昆自集團(tuán)服務(wù)項目遍布國內(nèi)外,至今完成3000多個案例,保持了“零事故”的記錄,贏得了廣大業(yè)主的信任和支持,在電力行業(yè)樹立了良好的品牌形象。2015年7月31日,昆自集團(tuán)成功登陸資本市場,證券簡稱為“昆自股份”,股票代碼為832848。2020年昆自集團(tuán)成功進(jìn)入創(chuàng)新層。隨著公司實力增強(qiáng),昆自集團(tuán)確立了立足云南、面向全國、輻射東南亞的市場戰(zhàn)略。

公司地址:昆明市盤龍區(qū)白塔路131號匯都國際B座7樓;

公司聯(lián)系電話:0871-65630349

聯(lián)系人:王先生,18206871914    簡歷投遞郵箱:zhaojunjie@kmatm.com

招聘崗位一:技術(shù)服務(wù)工程師(2人)

職位描述:

1、與用戶溝通,了解客戶需求,制定項目前期方案;

2、項目前期規(guī)劃,確定功能、用戶體驗以及后臺解決方案,編寫相關(guān)需求文檔;

3、對銷售進(jìn)行技術(shù)支持,并根據(jù)需求進(jìn)行現(xiàn)場技術(shù)交流及指導(dǎo);

4、協(xié)助銷售人員進(jìn)行市場推廣,撰寫產(chǎn)品宣傳材料,協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門進(jìn)行產(chǎn)品宣傳。

任職要求:

1、計算機(jī)應(yīng)用、通信工程、電氣工程及其自動化專業(yè)、電力系統(tǒng)及其自動化專業(yè)畢業(yè);

2、具有智慧系統(tǒng)平臺開發(fā)經(jīng)驗,電力監(jiān)控、電能管理、能耗監(jiān)測等系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神。

崗位二:電力工程技術(shù)人員(15人)

職位描述:

1、負(fù)責(zé)10kV配網(wǎng)電氣施工工程項目管理,工程竣工資料制作等;

2、電氣工程自動化專業(yè)及供用電技術(shù)等電力相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有吃苦耐勞的敬業(yè)精神;

3、有電力工程項目管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

4、基本工資+房補(bǔ)+項目補(bǔ)助+電話補(bǔ)助+工地補(bǔ)貼+季度獎金+年終獎金+五險一金;

5、每月根據(jù)持證情況給予職業(yè)資格補(bǔ)貼。

任職要求:

1、中專及以上學(xué)歷,電力、電氣工程、機(jī)電一體化、工程造價等專業(yè)畢業(yè);

2、了解電力企業(yè)運(yùn)維日常工作規(guī)范,安全意識強(qiáng)烈,能正確處理突發(fā)事件;

3、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神;

4、熟練使用Office辦公軟件;

5、身體健康,接受公司的工作調(diào)派(云南省各地州項目部);

6、有電工證者優(yōu)先考慮。

崗位三:電站運(yùn)行值班員(10人)

職位描述:

1、接受值班長的直接領(lǐng)導(dǎo);

2、遵守公司各項規(guī)章制度;

3、負(fù)責(zé)電站內(nèi)所有設(shè)備巡視檢查、日常維護(hù)、事故處理以及各項生產(chǎn)任務(wù)及指標(biāo)的完成;

4、負(fù)責(zé)正確執(zhí)行電氣工作票和操作票及其安全措施;

5、負(fù)責(zé)填報各類生產(chǎn)數(shù)據(jù)報表;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作任務(wù)。

任職要求:

1、中專及以上學(xué)歷,電力、電氣工程、機(jī)電一體化等專業(yè)畢業(yè);

2、熟悉電力企業(yè)運(yùn)維日常工作規(guī)范,安全意識強(qiáng)烈,能正確處理突發(fā)事件;

3、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神;

4、熟練使用Office辦公軟件的使用;

5、身體健康,接受公司的工作調(diào)派;

6、有相關(guān)調(diào)度受令資格或電工證者優(yōu)先考慮。

工作地點:家里是香格里拉地區(qū)的優(yōu)先考慮

崗位四:線路設(shè)計人員(8人)

職位描述:

1、負(fù)責(zé)輸電線路及變電設(shè)計中結(jié)構(gòu)設(shè)計技術(shù)配合;

2、負(fù)責(zé)設(shè)計工作中基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)的設(shè)計;

3、設(shè)計工作中基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)的效驗工作等;

4、獨(dú)立完成項目結(jié)構(gòu)專業(yè)施工圖設(shè)計。

任職要求:

1、中專及以上學(xué)歷,電力、電氣工程、機(jī)電一體化、工程造價等專業(yè)畢業(yè);

2、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神;

3、有相關(guān)電力行業(yè)1-3年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先;

4、身體健康,接受公司的工作調(diào)派(云南省各地州項目部)。

崗位五:帶電作業(yè)人員(8人)

職位描述:

1、負(fù)責(zé)本單位所轄配電線路帶電作業(yè)檢修、測試及其它帶電作業(yè)任務(wù),及時消除線路缺陷、處理故障及進(jìn)行帶電事故搶修工作;

2、負(fù)責(zé)組織崗位安全技術(shù)培訓(xùn),組織對班組員工及相關(guān)工作人員的安全教育;

3、負(fù)責(zé)組織開展和參加定期安全檢查和專項安全檢查活動,落實上級下達(dá)的各項反事故技術(shù)措施;

4、負(fù)責(zé)落實帶電作業(yè)的技術(shù)監(jiān)督工作。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,電力、電氣工程、機(jī)電一體化、工程造價等專業(yè)畢業(yè);

2、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神;

3、有相關(guān)電力行業(yè)1-3年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先;

崗位六:工程項目經(jīng)理(6人)

職位描述:

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《合同法》《建筑法》和國家有關(guān)勞動保護(hù)法令和制度以及公司安全生產(chǎn)制度;

2、全面負(fù)責(zé)項目工程的一切事務(wù),認(rèn)真熟悉施工圖紙編制施工組織設(shè)計方案和施工安全技術(shù)措施;

3、制定適合項目的管理細(xì)則、方案及措施;

4、編制項目工程進(jìn)度計表,做好項目成本核算及物料采購計劃的下達(dá);

5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工程事務(wù)。

任職要求:

1、電力系統(tǒng)相關(guān)專業(yè),具備2年以上項目管理經(jīng)驗;

2、熟悉項目部技術(shù)人員、資料員等相關(guān)崗位的工作職責(zé);

3、具有較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)力;

4、持有二建(機(jī)電專業(yè))者優(yōu)先考慮。

崗位七:調(diào)試人員(6人)

職位描述:

1、負(fù)責(zé)電力系統(tǒng)通訊自動化項目的調(diào)試,計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)通信專業(yè)(偏硬件),對路由器、交換機(jī)、防火墻等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備熟悉了解,能進(jìn)行相關(guān)配置;

2、負(fù)責(zé)電力系統(tǒng)電氣設(shè)備一、二次試驗,按照電力行業(yè)及電力企業(yè)的規(guī)程、規(guī)范,完成電氣設(shè)備的一、二次試驗及相關(guān)調(diào)試工作。

任職要求:

1、計算機(jī)應(yīng)用、通信工程、電氣工程及其自動化專業(yè)、電力系統(tǒng)及其自動化專業(yè)畢業(yè);

2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、能適應(yīng)云南省內(nèi)短途出差。

崗位八:銷售經(jīng)理(5人)

職位描述:

1、遵守公司各項規(guī)章制度;

2、負(fù)責(zé)區(qū)域電力業(yè)務(wù)市場新機(jī)會點的開拓和挖掘工作;

3、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系平臺搭建和管理,完善客戶檔案,定期拜訪重點客戶,做好客戶拜訪紀(jì)要,解決客戶問題;

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作任務(wù)。

任職要求:

1、電氣工程及其自動化、自動化、電力系統(tǒng)、計算機(jī)、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的應(yīng)、往屆畢業(yè)生;

2、有相關(guān)電力行業(yè)1-3年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先,有自己的客戶渠道優(yōu)先(充電樁、電動汽車的銷售及光伏電站、風(fēng)電站等新能源項目的投資、開發(fā)和建設(shè));

3、溝通能力較強(qiáng)、熱情自信大方;

4、學(xué)習(xí)能力較強(qiáng),領(lǐng)悟能力較強(qiáng);

5、能積極協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門配合完成項目;

6、能適應(yīng)云南省內(nèi)的短途出差;

7、有駕駛證,并能熟練開車。

崗位九:物資供應(yīng)人員(2人)

職位描述:

1、負(fù)責(zé)公司物資的采購工作;

2、按公司下達(dá)的物資計劃,核對倉庫庫存,擬訂采購方案,及時采購所需物資;

3、采購物資時,根據(jù)市場行情波動,做好購價、比價、議價工作,采購的物資必須質(zhì)優(yōu)價廉;

4、辦理物資入庫手續(xù),在保證數(shù)量相符的情況下,持產(chǎn)品的合格證、資質(zhì)證、發(fā)票、合同等;

5、掌握公司各部門物資的需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場行情,與物資供應(yīng)方建立良好合作關(guān)系。

任職要求:

1、遵守公司規(guī)章制度,服從部門工作安排;

2、熟悉物資采購工作流程,能夠熟練運(yùn)用辦公軟件;

3、具備較強(qiáng)的語言溝通及協(xié)調(diào)能力,具備合同談判能力;

4、電氣工程及其自動化相關(guān)專業(yè)人員優(yōu)先考慮。

實習(xí)崗位實習(xí)期薪資為1000-1500元/月的基礎(chǔ)薪,根據(jù)同學(xué)面試情況進(jìn)行核定。同學(xué)入職公司到取得畢業(yè)證期間,公司購買意外傷害保險,轉(zhuǎn)正后公司購買六險一金。

電站運(yùn)行值班員和工程技術(shù)人員公司會增加項目補(bǔ)貼,項目部位于云南省各地州市,根據(jù)崗位不同在項目上工作發(fā)放每天35元-70元不等的餐費(fèi)補(bǔ)貼。在項目部工作期間,公司提供免費(fèi)員工宿舍,另外集團(tuán)公司在機(jī)電小區(qū)為員工提供了可拎包入住的公寓,員工可根據(jù)自身情況選擇租賃房屋,租賃費(fèi)用根據(jù)房屋大小不同分為500元、700元、800元不等,員工可根據(jù)個人需求進(jìn)行選擇。

來源:http://job.kmust.edu.cn/detail/career?id=412965

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