2021年廣州市交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位第一批招聘工作人員(工勤技能崗位)公告
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廣州市交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位

2021年第一批公開招聘工作人員(工勤技能崗位)公告

根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令2009年第139號)、《關(guān)于印發(fā)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試和面試工作規(guī)范的通知》(粵人社發(fā)〔2013〕21號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我市事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(穗人社發(fā)〔2013〕108號)等有關(guān)規(guī)定,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,廣州市交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位廣州市道路養(yǎng)護(hù)中心東城養(yǎng)護(hù)所等3個單位決定面向社會公開招聘事業(yè)編制工勤人員共計(jì)20名,方案如下:

一、單位簡介

(一)廣州市道路養(yǎng)護(hù)中心東城養(yǎng)護(hù)所

廣州市道路養(yǎng)護(hù)中心東城養(yǎng)護(hù)所為廣州市交通運(yùn)輸局下屬財(cái)政核撥公益一類正處級事業(yè)單位,主要任務(wù)是承擔(dān)天河區(qū)、白云區(qū)、黃埔區(qū)范圍內(nèi)市管公路和有關(guān)交通設(shè)施的具體養(yǎng)護(hù)工作。

(二)廣州市道路養(yǎng)護(hù)中心南城養(yǎng)護(hù)所

廣州市道路養(yǎng)護(hù)中心南城養(yǎng)護(hù)所(掛洛溪戰(zhàn)備渡口所牌子)為廣州市交通運(yùn)輸局下屬財(cái)政核撥公益一類正處級事業(yè)單位,主要任務(wù)是承擔(dān)番禺區(qū)、南沙區(qū)范圍內(nèi)市管公路和有關(guān)交通設(shè)施的具體養(yǎng)護(hù)工作;負(fù)責(zé)洛溪戰(zhàn)備渡口的日常維護(hù)與管理。

(三)廣州市道路養(yǎng)護(hù)中心北城養(yǎng)護(hù)所

廣州市道路養(yǎng)護(hù)中心北城養(yǎng)護(hù)所為廣州市交通運(yùn)輸局下屬財(cái)政核撥公益一類正處級事業(yè)單位,主要任務(wù)是承擔(dān)白云區(qū)范圍內(nèi)市管公路和有關(guān)交通設(shè)施的具體養(yǎng)護(hù)工作。

二、招聘崗位、人數(shù)及條件

(一)招聘崗位、人數(shù)及要求

招聘崗位、人數(shù)及具體要求詳見《廣州市交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位2021年第一批公開招聘工作人員崗位需求表》(詳見附件)。

(二)報(bào)考條件

報(bào)考人員應(yīng)具備《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)要求的基本條件及以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。

2.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德。

3.具備報(bào)考崗位所需資格條件,符合崗位要求的工作能力。

4.符合計(jì)劃生育政策規(guī)定。

5.身體健康。

6.具有廣州市常住戶口。

7.年齡要求:男性35周歲以下,女性30周歲以下。

8.學(xué)歷條件:大專及以上學(xué)歷。

9.港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報(bào)考,須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

10.招聘人員類型:本次招聘人員類型為非2021年畢業(yè)的往屆生。非2021年畢業(yè)的往屆生是指2020年12月31日前取得畢業(yè)證書的非在讀人員。

11.招聘條件中所涉及的年齡、工作經(jīng)歷年限等時(shí)間點(diǎn)的計(jì)算截至報(bào)名首日。

(三)下列人員不得報(bào)考

1.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;

2.曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿五年的;

3.近兩年內(nèi),在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

4.在本次招聘考試中,以虛假信息應(yīng)聘的或在考試過程中違紀(jì)舞弊,并經(jīng)招聘單位認(rèn)定的;

5.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

6.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

7.被依法依規(guī)列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

8.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其它情形。

本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截止日期為公開招聘考試的報(bào)名截止日。

三、招聘程序及時(shí)間安排

(一)發(fā)布招聘公告

通過廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.gz.gov.cn)、全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)發(fā)布招聘公告(https://www.qgsydw.com/)。

(二)報(bào)名

1.報(bào)考人員登錄全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com/),按照網(wǎng)上提示方法填寫個人資料進(jìn)行報(bào)名,逾期不接受報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間為3個工作日,2021年8月4日上午9:00至8月6日下午17:00

3.報(bào)名注意事項(xiàng)

(1)每位報(bào)考人員僅限報(bào)考一個單位的一個崗位。報(bào)考人員必須使用有效期內(nèi)的二代身份證參加報(bào)名及參加考試。報(bào)考人員須認(rèn)真核對崗位條件并真實(shí)填寫有關(guān)報(bào)名資料。對偽造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,以及惡意報(bào)名、攻擊報(bào)名系統(tǒng)的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

(2)報(bào)考人員應(yīng)于報(bào)名前取得相應(yīng)畢業(yè)證書及崗位要求的其他技能證書等材料。

(三)考試

考試采取筆試加面試的方式進(jìn)行

1.筆試(待定,時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))

(1)招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)到1:3以上,該崗位才準(zhǔn)予開考;否則,該崗位取消招考或相應(yīng)調(diào)減招錄人數(shù)。

(2)考生應(yīng)于2021年8月11日起登錄原報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證,不再另行通知。過期不打印準(zhǔn)考證造成無法考試的后果自負(fù)。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(3)筆試形式和主要內(nèi)容:采取閉卷考試,內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、崗位相關(guān)技能知識。筆試試題委托專業(yè)命題機(jī)構(gòu)命題,考試時(shí)間為120分鐘。筆試成績滿分為100分,60分為合格線,按照30%計(jì)入考試總成績,筆試成績保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

(4)筆試成績公布:筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)將考生的筆試成績在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.gz.gov.cn)發(fā)布。

(5)確定進(jìn)入面試資格審查人員: 筆試成績達(dá)60分及以上報(bào)考人員方可進(jìn)入面試資格審查。招聘單位根據(jù)筆試成績由高到低的順序,按照各崗位招考人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試資格審查人員名單。達(dá)不到設(shè)定比例的,按實(shí)際符合面試資格審查條件的人數(shù)進(jìn)行資格審查。

2.面試資格審查

參加面試資格審查的報(bào)考人員,憑有效身份證和準(zhǔn)考證按時(shí)前往指定地點(diǎn)參加資格審查。

(1)具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(2)須提供資料原件和復(fù)印件:

進(jìn)入面試資格審查環(huán)節(jié)的考生,在面試前攜帶有效身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書、技能證(招聘崗位的資格條件有要求的)、機(jī)動車駕駛證、準(zhǔn)考證和在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印的《報(bào)名表》等有關(guān)材料參加資格審查,通過資格審查的考生,方可參加面試。在職的考生應(yīng)同時(shí)提供所在單位出具的同意報(bào)考證明(加蓋公章),確有困難的,經(jīng)招考單位同意,可在體檢和考察前提供。

(3)其他事項(xiàng):

①報(bào)考人員須現(xiàn)場確認(rèn)報(bào)名表。通過面試資格審查的報(bào)考人員必須對報(bào)名表及個人申報(bào)的資料簽署承諾意見。

②報(bào)考人員凡有關(guān)材料主要信息不實(shí),影響面試資格審查結(jié)果的,將取消其參加面試的資格;通過面試資格審查的,將通知其參加面試;面試資格審查不通過的,將通知其不能參加面試;未能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加面試資格審查的,視為自動放棄面試資格審查資格。

③通過面試資格審查者方可參加面試。

④資格審查截止后,出現(xiàn)取消資格、資格審查不通過及考生自動放棄資格審查資格的情況,將按照筆試成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)人選進(jìn)行資格審查。

3.面試

(1)面試時(shí)間及地點(diǎn):待定,時(shí)間及地點(diǎn)另行通知(以面試通知書為準(zhǔn))。

(2)方式及主要內(nèi)容:面試采用結(jié)構(gòu)化面試,主要考察應(yīng)聘人員公路養(yǎng)護(hù)相關(guān)技能知識掌握等情況。

(3)參加面試的報(bào)考人員持有效身份證原件及面試通知書原件參加面試,不按規(guī)定時(shí)間參加面試的視為自動放棄。

(4)面試成績:面試成績滿分100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線,按70%計(jì)入考試總成績,面試成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。面試成績于當(dāng)天書面形式通知考生。面試成績不合格者,不能列為體檢人選。

4.考試總成績

(1)考試總成績計(jì)算:由筆試成績及面試成績按3:7比例計(jì)算考試總成績,考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

(2)按各崗位面試合格人員考試總成績高低順序,以擬招聘崗位數(shù)1:1比例確定體檢對象。如出現(xiàn)考試總成績相同,則依面試成績高低順序確定體檢對象。如出現(xiàn)因考試總成績及面試成績均相同而影響確定參加體檢人員情形的,由招聘單位對此類人員增加一次面試,并按此次面試成績的高低順序確定參加體檢人員。

(四)體檢(時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)

按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘體檢實(shí)施細(xì)則》(試行)的體檢標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一到廣州地區(qū)指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢合格的報(bào)考人員方能確定為考察人選,具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位確定并另行通知。

(五)考察

根據(jù)考試、體檢結(jié)果,確定考察人選,按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行考察。考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法(含計(jì)劃生育)、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況,以及再次核實(shí)考生是否符合報(bào)考資格。對考察不合格者,取消聘用資格。

因體檢或考察不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺的,招聘單位可根據(jù)實(shí)際需要按考試總成績由高到低依次遞補(bǔ)。

(六)公示

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單,在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.gz.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、學(xué)歷學(xué)位、所學(xué)專業(yè)、職稱、擬聘崗位和考試總成績等。當(dāng)出現(xiàn)體檢不合格、放棄體檢、考察不合格、放棄聘用或公示期間發(fā)現(xiàn)問題等情況,招聘單位可根據(jù)實(shí)際需要從同一崗位面試合格報(bào)考人員中按考試總成績高低排序依次遞補(bǔ)。

(七)聘用及待遇

1.公示期滿無異議的,按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期制度。工齡審核核定工齡滿1年以上的社會人員,試用期為半年;工齡審核核定工齡未滿1年的社會人員,試用期為1年。試用期滿經(jīng)考核勝任的,正式聘用;試用期考核不合格的,取消聘用。

2.獲聘用人員為事業(yè)單位編內(nèi)人員,工資待遇執(zhí)行廣州市事業(yè)單位工資政策。

四、注意事項(xiàng)

(一)本次招聘崗位均為公路養(yǎng)護(hù)工,需從事戶外公路養(yǎng)護(hù)作業(yè)、應(yīng)急搶險(xiǎn)、應(yīng)急保障等工作。

(二)考生報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真對照招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件中規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對象及其他資格條件等,不符合招聘公告要求的任何條件之一的,均不可以報(bào)名。

(三)資格審查貫穿招聘工作全過程,在公開招聘各環(huán)節(jié)中,發(fā)現(xiàn)考生填報(bào)的個人信息和提交的材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確,有偽造、涂改證件、證明,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格,如已簽訂聘用合同的,聘用單位應(yīng)據(jù)此解除該聘用合同。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

(四)報(bào)考人員已具有的技能等級高于應(yīng)聘職位等級的,如被聘用,均按招聘崗位中標(biāo)明的崗位等級聘用。報(bào)考人員一經(jīng)報(bào)名,視為接受上述條件。

(五)考試、體檢時(shí)證件不齊或不符合要求將取消考試、體檢資格。

(六)擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的視為自動放棄聘用資格。

(七)本次招聘人員若遇到政府頒布的相關(guān)政策變化,導(dǎo)致所簽訂的聘用合同無法繼續(xù)履行的,聘用單位有權(quán)解除聘用合同,具體補(bǔ)償政策按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(八)應(yīng)聘考生和招聘工作人員應(yīng)嚴(yán)格相關(guān)紀(jì)律規(guī)定,違者按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進(jìn)行處理。

(九)本次公開招聘是在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展的,報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)防控要求,做好報(bào)名、考試等工作。因疫情影響導(dǎo)致本次招聘工作時(shí)間調(diào)整的,招聘單位主管部門將綜合考慮各種因素作出合理安排,并及時(shí)在廣州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站發(fā)布公告。報(bào)考者應(yīng)持“穗康碼”等健康碼綠碼并經(jīng)體溫檢測正常后參加筆試;國內(nèi)高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及考前14天內(nèi)有國(境)外旅居史的報(bào)考者需提供考前7天內(nèi)核酸檢測陰性證明;報(bào)考者自備一次性醫(yī)用口罩參加考試。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無癥狀感染者,以及隔離期未滿的密切接觸者,不得參加考試。

五、咨詢方式

本次公開招聘主要信息將在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.gz.gov.cn)發(fā)布。咨詢相關(guān)考試問題,請?jiān)诠ぷ魅盏?:00-12:00、14:00-18:00撥打咨詢電話。

廣州市道路養(yǎng)護(hù)中心東城養(yǎng)護(hù)所咨詢電話∶020-87711805、87711529、87756451。

廣州市道路養(yǎng)護(hù)中心南城養(yǎng)護(hù)所咨詢電話∶020-84663579、84663589、87756451。

廣州市道路養(yǎng)護(hù)中心北城養(yǎng)護(hù)所咨詢電話∶020-86431987、86294091、87756451。

監(jiān)督電話:020-87591352、38180380。

廣州市交通運(yùn)輸局

2021年7月16日

附件:廣州市交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位2021年第一批公開招聘工作人員崗位需求表.xls

文章來源:http://rsj.gz.gov.cn/ywzt/rszdgg/sydwgkzp/sydwzpgg/content/post_7383863.html

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