蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年公開(kāi)招聘工作人員公告

蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于江蘇省蘇州市吳中區(qū)國(guó)際教育園南區(qū)致能大道189號(hào)。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人才隊(duì)伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂(lè)群、廉潔奉公。

（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事教學(xué)、科研和一線學(xué)生管理工作。

（四）中共黨員（含中共預(yù)備黨員）。

（五）年齡在35周歲及以下，即1986年1月1日（含）以后出生；以下兩種情況，年齡可放寬至40周歲，即1981年1月1日（含）以后出生：應(yīng)聘馬克思主義學(xué)院專任教師崗的社會(huì)人員如有中級(jí)職稱的，或應(yīng)聘專職輔導(dǎo)員崗具有5年以上專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷的。

（六）具有研究生學(xué)歷，碩士以上學(xué)位。

（七）專職輔導(dǎo)員崗位需具備以下條件之一：

1.在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年及以上，學(xué)生干部是指校級(jí)副部長(zhǎng)、院級(jí)正部長(zhǎng)及以上（團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、社聯(lián)、科協(xié)等），并獲得校級(jí)及以上榮譽(yù)。

2.有1年及以上高校輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷，高校輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷是指從事高校專職輔導(dǎo)員崗位或?qū)W生管理崗位（學(xué)工處、招就辦、團(tuán)委）。

3.有3年及以上企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷。專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會(huì)、總支部委員會(huì)、支部委員會(huì)擔(dān)任專職書記、副書記，或在紀(jì)檢和黨辦、組織（人事）、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門中專職從事思想政治工作，或在工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)專職從事思想政治工作，以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。工作經(jīng)歷指正式參加工作經(jīng)歷，不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。

主要學(xué)生干部和工作經(jīng)歷年限計(jì)算截止到2021年7月31日。

（八）具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件（詳見(jiàn)崗位表）。國(guó)內(nèi)普通高校2019年、2020年畢業(yè)尚未落實(shí)工作單位，且能提供就業(yè)推薦表和未簽訂的就業(yè)協(xié)議書的人員，2021年畢業(yè)生尚未就業(yè)且在2021年7月31日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的人員，以及在國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員，均可按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名。國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員，指在國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

（九）取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式應(yīng)聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)”報(bào)名，照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

1.報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2021年8月23日09:00-9月1日16:00；

2.資格初審時(shí)間：2021年8月23日09:00-9月2日16:00；

3.陳述申辯時(shí)間：2021年8月23日09:00-9月3日16:00；

4.異議處理時(shí)間：2021年8月23日09:00-9月3日18:00；

5.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2021年8月23日09:00-9月4日12:00；

（二）網(wǎng)上確認(rèn)

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后（節(jié)假日順延）可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)招聘部門（單位）資格初審。

2.本次公開(kāi)招聘收取報(bào)名費(fèi)100元，通過(guò)初審后的應(yīng)聘人員使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。通過(guò)初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。

3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無(wú)效。

（三）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35X45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。招聘部門（單位）根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

2.應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)請(qǐng)對(duì)照?qǐng)?bào)考條件在“學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷”欄中補(bǔ)充填寫自己主要學(xué)生干部任職經(jīng)歷或工作經(jīng)歷等相關(guān)信息，須注明所在單位、任職職務(wù)以及任職起止年月，未填寫的視作無(wú)相關(guān)經(jīng)歷。

3.各招聘崗位的筆試開(kāi)考比例為1︰3，如未達(dá)到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)上公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2021年9月6日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。

4.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

5.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。③國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法應(yīng)聘人員考核方式為筆試、面試。考核時(shí)間和地點(diǎn)在蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://td.sgmart.edu.cn)另行公布，應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審和考核，否則視為放棄資格。

(一)資格復(fù)審

1.二代居民身份證。

2.學(xué)歷、學(xué)位證書，取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

3.國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級(jí)教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》。

4.公告和崗位表中要求的相關(guān)證明(黨員證明、主要學(xué)生干部經(jīng)歷證明、工作經(jīng)歷證明、榮譽(yù)證明等)。其中黨員證明材料由考生所在單位的組織部門或二級(jí)黨組織出具；院級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由學(xué)院黨委出具證明，校級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由高校學(xué)生管理部門出具證明；高校工作經(jīng)歷由高校校級(jí)人事部門(不含校內(nèi)其他二級(jí)部門或二級(jí)單位)出具證明；企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷由所在單位黨委或黨總支(不含單位內(nèi)二級(jí)部門或二級(jí)單位黨委或黨總支)出具證明。證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月。學(xué)生干部任職年限計(jì)算截止到研究生畢業(yè)之前，工作經(jīng)歷任職年限計(jì)算截至到招聘公告發(fā)布之日；榮譽(yù)證明須提供榮譽(yù)證書。應(yīng)聘人員提供的所有材料、各單位開(kāi)具的應(yīng)聘人員證明材料均須真實(shí)有效。經(jīng)查實(shí)有弄虛作假行為的，對(duì)應(yīng)聘人員立即取消應(yīng)聘和錄用資格或解除聘用合同。

（二）考核實(shí)施

1.筆試:筆試內(nèi)容為與應(yīng)聘崗位相匹配的基本理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本應(yīng)用能力等方面，不指定大綱和教材。筆試滿分為100分，合格線為60分。筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://td.sgmart.edu.cn)進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)查詢。在筆試成績(jī)合格者中，從高分到低分，按各招聘崗位(崗位編號(hào))擬聘用人數(shù)1:3的比例確定面試人選。筆試成績(jī)合格人數(shù)不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。面試人員姓名、筆試成績(jī)、崗位、排名將在蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://td.sgmart.edu.cn)公布。請(qǐng)應(yīng)聘人員保持聯(lián)系方式暢通，以便學(xué)校通知相關(guān)事官，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

2.面試:面試主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，其中馬克思主義學(xué)院專任教師崗含試講環(huán)節(jié)，主要考察應(yīng)聘崗位核心課程授課能力。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試滿分為100分，合格線為60分，面試不合格者，不予錄用。采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)，總成績(jī)滿分為100分，合格線為60分。面試沒(méi)有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，應(yīng)聘人員的面試合格成績(jī)須達(dá)到面試總成績(jī)的70%。3總成績(jī):根據(jù)招聘崗位(崗位編號(hào))，采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)，總成績(jī)滿分為100分?？偝煽?jī)計(jì)算方法:總成績(jī)=筆試成績(jī)x40%+面試成績(jī)x60%；總成績(jī)合格線為60分，總成績(jī)不合格人員不予錄用。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍萬(wàn)入。如出現(xiàn)總成績(jī)同分的情況，排序以面試成績(jī)較高者為優(yōu)先:如筆試成績(jī)，面試成績(jī)均同分，采用面試加試確定排序。

(三)本次招考工作(自報(bào)名截止之日起至公示擬聘用人員名單)計(jì)劃在50個(gè)工作日內(nèi)完成。未能在50個(gè)工作日完成的，將在公示擬聘用人員名單時(shí)說(shuō)明原因。

四、體檢、考察

考試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)，在各單項(xiàng)考試（測(cè)試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對(duì)體檢合格人員由蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人選名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站、蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事招聘管理平臺(tái)上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人選姓名、學(xué)歷、專業(yè)、現(xiàn)工作單位、現(xiàn)學(xué)習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他導(dǎo)致聘用崗位空缺時(shí)，由學(xué)校根據(jù)總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。

五、公示與聘用

對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上（含）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年（含試用期）。擬聘用專職輔導(dǎo)員與學(xué)校簽訂聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，一經(jīng)聘用須在本校輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上（含試用期），服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。

六、招聘政策咨詢蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。咨詢電話：0512-66501185聯(lián)系人：韓老師

七、招聘工作監(jiān)督蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委、監(jiān)察處對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。監(jiān)督電話：0512-66501191聯(lián)系人：班老師

八、招聘工作舉報(bào)江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。

1.江蘇省教育廳舉報(bào)信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，舉報(bào)電話、傳真：025-83335135。

2.江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳舉報(bào)信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，舉報(bào)電話、傳真： 025-83230723。

崗位表.xlsx

來(lái)源：http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2021/8/17/art_78506_9977886.html