2022年楚雄州祿豐市事業(yè)單位招聘學(xué)前教育教師面試公告
來源:楚雄州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站 閱讀:898 次 日期:2022-04-20 11:30:35
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祿豐市2022年事業(yè)單位公開招聘學(xué)前教育教師面試公告

根據(jù)《楚雄州2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》要求,現(xiàn)將祿豐市2022年事業(yè)單位公開招聘學(xué)前教育教師(崗位代碼15399023002041001)面試有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、面試原則要求

面試堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照統(tǒng)一政策、統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一組織的方式進(jìn)行。

二、資格復(fù)審人選確定

學(xué)前教育教師招聘計(jì)劃人數(shù)40人,若筆試報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)未達(dá)到招聘計(jì)劃人數(shù)的3倍,核減或取消招聘計(jì)劃人數(shù)或崗位。

資格復(fù)審人選按照招聘計(jì)劃人數(shù)的1.5倍,根據(jù)筆試成績由高分到低分依次確定,比例內(nèi)末位成績并列人員一并進(jìn)入資格復(fù)審,但筆試成績須在州人社局規(guī)定的最低控制成績以上,資格復(fù)審合格的人選全部進(jìn)入面試。

三、面試

面試以說課、特長展示的方式進(jìn)行,面試滿分為100分(其中說課70分、特長展示30分),面試最低合格分?jǐn)?shù)線為75分。面試成績未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的,不得參與后續(xù)招聘。說課備課時(shí)間為60分鐘(其中備課50分鐘、復(fù)印備課稿5分鐘、候考5分鐘),說課時(shí)間為7分鐘;特長展示時(shí)間為7分鐘。說課內(nèi)容為幼兒園大、中、小班教材中的內(nèi)容。

設(shè)說課、特長展示2個(gè)考室。每個(gè)考室設(shè)評委7名,評委當(dāng)場評分,去掉一個(gè)最高分,去掉一個(gè)最低分,取剩余5個(gè)評委打分平均分(四舍五入,小數(shù)點(diǎn)后保留兩位)為說課、特長展示成績,二者成績之和為面試成績。面試成績現(xiàn)場公布,面試結(jié)束后,在考點(diǎn)現(xiàn)場公示。筆試成績×50%+面試成績×50%為綜合成績,按綜合成績從高到低確定進(jìn)入考察體檢人選,如綜合成績相同,按面試成績較高人員、筆試《綜合應(yīng)用能力》成績較高人員、本地生源人員的優(yōu)先順序確定進(jìn)入考察體檢人員。

四、紀(jì)律與注意事項(xiàng)

(一)面試工作接受祿豐市紀(jì)委市監(jiān)委駐市教育體育局紀(jì)檢監(jiān)察組的全程監(jiān)督。資格審查貫穿于整個(gè)招聘過程中,不論在任何環(huán)節(jié)中,如有不符合招聘條件的人員,取消考核或聘用資格。若弄虛作假,違反招聘紀(jì)律、涉及偽造或變造證件、證明材料、印章的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查出,取消聘用資格。

(二)本公告由祿豐市教育體育局負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜另行通知。

聯(lián)系及監(jiān)督電話:

0878-4121330(祿豐市教育體育局)

0878-4127878(祿豐市人力資源和社會(huì)保障局)

0878-3389685(楚雄州人力資源和社會(huì)保障局)

祿豐市教育體育局

2022年4月20日

來源:http://rsj.cxz.gov.cn/info/egovinfo/1074/xxgk_cont/11532300568802305C-/2022-0420021.htm

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