2022年保山市昌寧縣退役軍人事務(wù)局招聘公益性崗位人員公告
來源:茶鄉(xiāng)招聘公眾號 閱讀:1271 次 日期:2022-07-26 17:43:11
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昌寧縣退役軍人事務(wù)局公開招聘公益性崗位人員公告

根據(jù)工作需要,經(jīng)縣人力資源和社會保障局批準(zhǔn),昌寧縣退役軍人事務(wù)局現(xiàn)面向社會公開招聘公益性崗位人員1名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則。

二、招聘崗位

財務(wù)崗1名(男女不限):有一定的文字寫作能力和語言表達(dá)能力,熟悉財務(wù)管理相關(guān)方針政策,人際溝通、信息獲取能力以及分析和解決財務(wù)實(shí)際問題的基本能力,能熟練操作計算機(jī)。

三、招聘條件

(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,遵守國家法律法規(guī),品行端正,身體健康,無違法犯罪記錄。

(二)能嚴(yán)格遵守單位的有關(guān)工作制度和管理規(guī)定,自覺履行應(yīng)盡的職責(zé)和義務(wù),組織紀(jì)律觀念強(qiáng)。

(三)好學(xué)上進(jìn),愛崗敬業(yè);吃苦耐勞,作風(fēng)扎實(shí);服從工作安排,維護(hù)團(tuán)隊(duì)合力。

(四)專業(yè)、年齡及學(xué)歷要求:會計學(xué)、財務(wù)管理及相關(guān)專業(yè),年齡在40周歲以下(1982年7月20以后出生),??萍耙陨蠈W(xué)歷,有財務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

(五)持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(或)《就業(yè)失業(yè)登記證》)且末次登記失業(yè)時間1年以上的人員或登記失業(yè)6個月以上的離校兩年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生。

(六)已享受過公益性崗位補(bǔ)貼政策的人員不在招聘范圍。

(七)有下列情形之一的不予報名、錄用:1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等處罰的;3.被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除或者辭退的。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告(2022年7月26日)在茶鄉(xiāng)招聘微信公眾號上發(fā)布公告。

(二)報名時間及地點(diǎn)

1.報名時間:2022年7月27日—2022年8月10日(雙休日除外),逾期不接受報名,報名截止時間為:8月10日下午15:00。

2.報名方式:報名人到昌寧縣退役軍人事務(wù)局(昌寧縣田園鎮(zhèn)右甸北路8號)進(jìn)行現(xiàn)場報名,報名時需攜帶本人戶口本、有效身份證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各一份。報名人員須對本人提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

(三)資格審查(2022年8月10日15:00以后)工作人員對報名人員的身份、年齡、學(xué)歷等信息進(jìn)行審查,符合招聘條件的,對其資格進(jìn)行審核認(rèn)定后,電話通知進(jìn)入面試面談人員。

(四)面試面談:(2022年8月11日上午9:00)請攜帶本人身份證原件、畢業(yè)證原件、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件,在縣退役軍人事務(wù)局辦公室進(jìn)行面試面談,確定擬聘用人員。

(五)聘用公示:(2022年8月12日-8月16日)公示期間如被舉報,經(jīng)查實(shí)不符合聘用者,取消聘用資格。

(六)入職手續(xù):(2022年8月17日)辦理相關(guān)入職手續(xù)。

五、薪資待遇

工資按公益性崗位標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,考察合格的,先試用一個月,然后由昌寧縣退役軍人事務(wù)局與招聘對象簽訂勞動合同。聘用期原則上不超過3年。工資待遇為2600元/月,并按照公益性崗位要求購買相關(guān)保險。

六、紀(jì)律要求

(一)對違反紀(jì)律和弄虛作假的人員,取消招聘資格;

(二)按照有關(guān)規(guī)定要求實(shí)行回避制度;

(三)負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作的有關(guān)工作人員須嚴(yán)格按程序認(rèn)真履職,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。

本公告由昌寧縣退役軍人事務(wù)局辦公室負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人:陶怡,報名咨詢電話:7130138。

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/2UxTIf8OI0IAhtEFPQHuUg

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