2022年中共普洱市委黨校緊缺急需人才招聘公告

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國人事部令第6號(hào)）、《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號(hào)）和《普洱市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（普人社發(fā)〔2016〕37號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，中共普洱市委黨校計(jì)劃面向全國招聘緊缺急需人才2名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

事業(yè)單位編制內(nèi)教師2名，其中哲學(xué)類教師1名，歷史學(xué)類教師1名。

二、崗位待遇

正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，其管理和待遇按照國家和事業(yè)單位管理的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、招聘條件

（一）招聘對(duì)象：普通高等院校應(yīng)、往屆畢業(yè)生，具有碩士研究生及以上學(xué)歷，并取得碩士及以上學(xué)位證。

（二）招聘專業(yè)：哲學(xué)專業(yè)、歷史學(xué)專業(yè)。

（三）戶籍要求：不限戶籍。

（四）報(bào)名條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.政治立場堅(jiān)定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，忠誠擁護(hù)“兩個(gè)確立”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

3.遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，有事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛黨校干部教育事業(yè)。

4.有扎實(shí)的理論和專業(yè)基礎(chǔ)、較強(qiáng)的教學(xué)科研能力，流暢的口頭表達(dá)能力。

5.具有從事黨校教學(xué)科研工作所需專業(yè)技能條件和身體條件。

6.碩士研究生年齡不超過35周歲（1987年6月30日以后出生），博士研究生年齡不超過40周歲（1982年6月30日以后出生）。

（五）有以下情形之一者不得報(bào)考

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，因犯罪受過刑事處罰的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，曾被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員均不得參加應(yīng)聘。

2.2022年6月30日以前被普洱市組織人社部門批準(zhǔn)錄用的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員），事業(yè)單位聘用的管理人員、專業(yè)技術(shù)人員，無論是否辦理辭職手續(xù)。不含因提升學(xué)歷層次就學(xué)辦理辭職手續(xù)的人員。

3.2022年6月30日前被普洱市各級(jí)事業(yè)單位通過緊缺急需人才招聘簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生。

4.2017年至2021年在普洱市事業(yè)單位公開招聘中浪費(fèi)考錄資源尚在禁考期限的人員，歷年普洱市事業(yè)單位招聘考試中因嚴(yán)重違規(guī)行為尚在禁考期限的人員。

5.現(xiàn)役軍人。

6.聘用后即與招聘單位構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列回避情形的人員。

7.具有法律法規(guī)規(guī)定不符合報(bào)名條件的其他情形的人員。

四、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間：2022年8月10日至8月25日

（二）報(bào)名方式：1.郵箱報(bào)名：2112510916@qq.com，郵箱報(bào)名時(shí)間:8月10日至8月25日8:00—22:00。不接受短信或來電報(bào)名。2.現(xiàn)場報(bào)名：云南省普洱市委黨校辦公樓三樓組織人事科，現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：8月10日至8月25日（上午8：00—11：30，下午14：30—17：30）。

（三）報(bào)名材料

1.《中共普洱市委黨校緊缺急需人才招聘報(bào)名表》（附件1）、《中共普洱市委黨校緊缺急需人才招聘誠信守法承諾書》（附件2）。（請(qǐng)應(yīng)聘人員在公告附件中自行下載填寫）。

2.個(gè)人自薦材料；

3.畢業(yè)證書、學(xué)位證書、就業(yè)登記證或報(bào)到證；

4.《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》；

5.有效期內(nèi)居民身份證（正反面需提交）；

6.個(gè)人近期免冠生活全身照片和2寸彩色正規(guī)照片各1張；

7.碩士研究生學(xué)績經(jīng)歷測評(píng)的相關(guān)材料。（請(qǐng)碩士研究生盡量提供，如無法提供則不能列入學(xué)績經(jīng)歷測評(píng)；博士研究生不需提供學(xué)績經(jīng)歷測評(píng)的相關(guān)材料，直接進(jìn)入專業(yè)技能測試）

(1)碩士研究生期間學(xué)習(xí)成績表（加蓋學(xué)校公章）；

(2)碩士研究生期間獲得各類獎(jiǎng)學(xué)金的證明材料（加蓋學(xué)校公章）；

(3)碩士研究生期間獲得各級(jí)各類獲獎(jiǎng)證書；

(4)碩士研究生期間的社會(huì)實(shí)踐證明材料（加蓋學(xué)校公章）；

(5)碩士研究生期間擔(dān)任校、院及班級(jí)干部工作情況（加蓋學(xué)校公章）；

(6)中共黨員（或中共預(yù)備黨員）的相關(guān)證明材料；

(7)碩士研究生期間用中文在國內(nèi)公開發(fā)表過的所有理論性、學(xué)術(shù)性論文，調(diào)研報(bào)告、研究報(bào)告等的封面、版權(quán)頁、目錄、文章所在頁，或中文公開出版的所有個(gè)人學(xué)術(shù)專著的封面、版權(quán)頁、目錄等證明材料；

(8)取得的其他相關(guān)證書等。

(四)報(bào)名材料要求：提供的材料掃描件需與原件一致，必須全面、真實(shí)、有效，并準(zhǔn)備好原件便于后期的資格審核。因個(gè)人報(bào)名填寫時(shí)的信息或提供的資料有誤或不完整造成的后果由報(bào)考人自行承擔(dān)責(zé)任。

（五）以上材料可壓縮為一個(gè)壓縮文件，以郵件方式發(fā)送到指定郵箱。

（六）招聘崗位數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例應(yīng)不低于1:3方可開考。如報(bào)考人員為博士研究生，不受開考比例限制。

五、資格初審

（一）資格初審從報(bào)名結(jié)束之日起3個(gè)工作日內(nèi)由工作人員通過電話反饋初審結(jié)果；現(xiàn)場報(bào)名審核由工作人員現(xiàn)場反饋審核結(jié)果，報(bào)名審核合格的報(bào)名人員若在測評(píng)前已簽約其他用人單位，須第一時(shí)間告知中共普洱市委黨校。

（二）由中共普洱市委黨校緊缺急需人才招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)考生信息及相關(guān)資料進(jìn)行資格審核，符合報(bào)名條件的，進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。凡考生不按要求及時(shí)提供所需信息和材料，或因考生本人未接未回電話或電話不暢通等原因?qū)е滦畔o法落實(shí)的，均視為資格審查不合格。資格審查貫穿整個(gè)招聘和聘用環(huán)節(jié)，任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明與報(bào)考崗位要求不相符、提供虛假信息和材料證明的，取消后續(xù)環(huán)節(jié)資格或聘用資格，已辦理聘用手續(xù)的予以解除聘用關(guān)系。

六、綜合測評(píng)

擬定于2022年8月下旬在中共普洱市委黨校進(jìn)行綜合測評(píng)，具體時(shí)間由中共普洱市委黨校另行通知。綜合測評(píng)由學(xué)績經(jīng)歷測評(píng)和專業(yè)技能測試兩部分組成。

（一）學(xué)績經(jīng)歷測評(píng)

1.對(duì)符合招聘條件的考生，按照考生提供的材料，從學(xué)業(yè)成績、德才表現(xiàn)、專業(yè)特長、科研情況、社會(huì)工作、獲獎(jiǎng)情況等方面對(duì)考生進(jìn)行學(xué)績經(jīng)歷測評(píng)，每個(gè)招聘崗位按最高1:6的人員比例擇優(yōu)進(jìn)入專業(yè)技能測試。博士研究生不參與學(xué)績經(jīng)歷測評(píng)直接進(jìn)入專業(yè)技能測試。學(xué)績經(jīng)歷測評(píng)情況不計(jì)入綜合測評(píng)總成績。專業(yè)技能測試由中共普洱市委黨校緊缺急需人才招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。進(jìn)入專業(yè)技能測試的考生原則上在報(bào)名結(jié)束后3日內(nèi)電話通知到考生。應(yīng)聘人員請(qǐng)保持手機(jī)暢通，如應(yīng)聘人員因本人原因無法取得聯(lián)系的將視為自動(dòng)放棄，如電話通知專業(yè)技能測試的考生要放棄的，請(qǐng)?jiān)诮拥诫娫捦ㄖ?小時(shí)內(nèi)作出決定并以電話方式答復(fù)招聘單位，同時(shí)將“自愿放棄承諾書”紙質(zhì)版簽字按手印后報(bào)中共普洱市委黨校。未能進(jìn)入專業(yè)技能測試的考生不再另行通知。

2.碩士研究生學(xué)績經(jīng)歷測評(píng)主要根據(jù)以下材料進(jìn)行綜合評(píng)定。（碩士研究生無法提供則不能列入學(xué)績經(jīng)歷考核）

（1）碩士研究生期間學(xué)習(xí)成績表（加蓋學(xué)校公章）；

（2）碩士研究生期間獲得各類獎(jiǎng)學(xué)金的證明材料（加蓋學(xué)校公章）；

（3）碩士研究生期間獲得各級(jí)各類獲獎(jiǎng)證書；

（4）碩士研究生期間的社會(huì)實(shí)踐證明材料（加蓋學(xué)校公章）；

（5）碩士研究生期間擔(dān)任校、院及班級(jí)干部工作情況（加蓋學(xué)校公章）；

（6）中共黨員（或中共預(yù)備黨員）的相關(guān)證明材料；

（7）碩士研究生期間用中文在國內(nèi)公開發(fā)表過的所有理論性、學(xué)術(shù)性論文，調(diào)研報(bào)告、研究報(bào)告等的封面、版權(quán)頁、目錄、文章所在頁，或中文公開出版的所有個(gè)人學(xué)術(shù)專著的封面、版權(quán)頁、目錄等證明材料；

（8）取得的其他相關(guān)證書等。

（二）專業(yè)技能測試

1.專業(yè)技能測試對(duì)象：學(xué)績經(jīng)歷考核后，接到通知進(jìn)入專業(yè)技能測試的考生。

2.專業(yè)技能測試的方式：采取專題試講、現(xiàn)場面談、特長展示三項(xiàng)綜合評(píng)定的方式進(jìn)行測試。

（1）專題試講：制作多媒體課件，進(jìn)行現(xiàn)場試講。專題試講圍繞專業(yè)方向，結(jié)合黨的理論教育和黨性教育進(jìn)行講述。時(shí)間控制在20分鐘以內(nèi)。專題試講分值滿分為80分。

（2）現(xiàn)場面談：采取聽題答題的方式，主考官讀題考生聽題，回答完一題后再進(jìn)行下一題的提問，依序逐題答題。主要考查考生是否具有黨校教師應(yīng)有的政治素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、臨場應(yīng)變能力等。時(shí)間控制在5分鐘以內(nèi)。現(xiàn)場面談分值滿分為15分。

（3）特長展示：主要考查考生的個(gè)人特長?？忌詡湔故静牧虾凸ぞ?，可采用現(xiàn)場展示，或提供視頻、圖片、證書、個(gè)人陳述等方式展示。時(shí)間控制在5分鐘以內(nèi)。特長展示分值滿分為5分。

（三）專業(yè)技能測試成績計(jì)算

1.專業(yè)技能測試總成績=專題試講成績+現(xiàn)場面談成績+特長展示成績，三項(xiàng)總分為100分。

2.專業(yè)技能測試總成績?yōu)樽罱K成績，測試總成績最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，測試總成績未達(dá)到總成績最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得參加后續(xù)招聘程序。

3.專業(yè)技能測試結(jié)束后，根據(jù)“擇優(yōu)聘用”的原則，按照測試總成績排名，以崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例，確定體檢和考察對(duì)象。若出現(xiàn)測試總成績相同的情況，按專題試講成績排序；若仍并列，按照現(xiàn)場面談成績?cè)u(píng)定排序；若仍并列，按照特長展示成績?cè)u(píng)定排序；若仍并列，采取加試現(xiàn)場面談的方式解決。

七、體檢

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《體檢操作手冊(cè)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認(rèn)，不予聘用。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。體檢費(fèi)用由考生自理，體檢在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行。

八、考察

由中共普洱市委黨校負(fù)責(zé)考察，對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)教育等方面進(jìn)行考察?？疾觳缓细裾?，不予錄用。

九、聘用

（一）根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員，在普洱市人民政府網(wǎng)站（http://www.puershi.gov.cn/）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問題查實(shí)后根據(jù)問題情況由中共普洱市委黨校緊缺急需人才招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問題時(shí)須實(shí)名反映。

（二）招聘過程中，應(yīng)聘人員因資格復(fù)審不通過、或考察不通過、或體檢不合格等出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，由中共普洱市委黨校緊缺急需人才招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否按照專業(yè)技能測試成績由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。自愿放棄人員需提交本人親筆簽名的放棄承諾書。

十、紀(jì)律要求

（一）對(duì)違反招聘紀(jì)律的考生，依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。

（二）考生提交的個(gè)人資料要做到全面、真實(shí)、準(zhǔn)確，不得隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假?？忌[瞞或提供虛假信息及材料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其報(bào)名、考試或聘用資格，所造成的損失及責(zé)任均由本人承擔(dān)。

（三）遵守回避規(guī)定。聘用單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員與考生有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的，或者其他可能影響招聘公正的情況，按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》和云南省相關(guān)規(guī)定進(jìn)行回避。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，防止和杜絕不正之風(fēng)，確保招聘工作順利進(jìn)行。

（四）遵守考試紀(jì)律，保守工作秘密，接受社會(huì)和有關(guān)部門的監(jiān)督。

（五）報(bào)名后，考生應(yīng)保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因考生聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由考生本人負(fù)責(zé)。

十一、疫情防控要求

（一）應(yīng)聘人員須于報(bào)名前3天提前申領(lǐng)“云南健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”，并于報(bào)名前48小時(shí)內(nèi)進(jìn)行新冠病毒核酸檢測。注意做好自我健康監(jiān)測管理，做好每日體溫測量、記錄并進(jìn)行健康狀況監(jiān)測，持續(xù)關(guān)注健康碼狀態(tài)。

（二）專業(yè)技能測試當(dāng)天，應(yīng)聘人員應(yīng)提前半個(gè)小時(shí)到達(dá)專業(yè)技能測試地點(diǎn)。主動(dòng)出示本人“云南健康碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”信息，出具本人48小時(shí)內(nèi)（以采樣時(shí)間為準(zhǔn)）有效核酸檢測陰性證明，按要求主動(dòng)接受體溫測量。沒有按要求出具核酸檢測陰性證明的，不得進(jìn)入測試地點(diǎn)。

（三）“云南健康碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”為綠碼且14日內(nèi)未到過存在中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的城市，現(xiàn)場測量體溫正常（≤37.3℃），48小時(shí)內(nèi)核酸檢測結(jié)果為陰性的考生，可進(jìn)入專業(yè)技能測試地點(diǎn)。

（四）“云南健康碼”為綠碼，“通信大數(shù)據(jù)行程卡”顯示到過國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的考生，須提供報(bào)名前3天內(nèi)2次有效的核酸檢測陰性證明，現(xiàn)場測量體溫正常（≤37.3℃）可進(jìn)入報(bào)名點(diǎn)和測試考點(diǎn)，未提供證明的應(yīng)聘人員不得進(jìn)入報(bào)名點(diǎn)和考點(diǎn)。

（五）近一個(gè)月內(nèi)有境外旅居史的應(yīng)聘人員，須提供7天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察和3天居家隔離健康監(jiān)測證明、報(bào)名前3天內(nèi)2次有效的核酸檢測陰性證明，現(xiàn)場測量體溫正常（≤37.3℃）方可進(jìn)入，未提供核酸檢測陰性證明的應(yīng)聘人員不得進(jìn)入報(bào)名點(diǎn)和考點(diǎn)。

（六）報(bào)名和測試當(dāng)天，“云南健康碼”為紅碼或黃碼的應(yīng)聘人員不得進(jìn)入報(bào)名點(diǎn)和考點(diǎn)。

（七）應(yīng)聘人員有以下情況之一者，不能參加報(bào)名或測試：

1.處于隔離治療期的確診病例、疑似病例、無癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者和次密切接觸者。

2.已治愈出院的確診病例和已解除隔離醫(yī)學(xué)觀察的無癥狀感染者，尚在隨訪及醫(yī)學(xué)觀察期內(nèi)的。

（八）報(bào)名和測試期間，應(yīng)聘人員自備一次性醫(yī)用口罩.自覺維護(hù)報(bào)名和測試秩序，與其他應(yīng)聘人員保持安全社交距離，服從現(xiàn)場工作人員安排，結(jié)束后按規(guī)定有序離場。

（九）應(yīng)聘人員如因有相關(guān)旅居史、密切接觸史等流行病學(xué)史被集中隔離，專業(yè)技能測試當(dāng)天無法到達(dá)測試考點(diǎn)的，視為主動(dòng)放棄測試資格。

（十）請(qǐng)應(yīng)聘人員注意個(gè)人防護(hù)，應(yīng)聘人員進(jìn)入專業(yè)測試地點(diǎn)，除核驗(yàn)信息和測試時(shí)須配合摘下口罩以外，其余時(shí)間全程均應(yīng)佩戴一次性醫(yī)用口罩。

（十一）應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)防疫要求。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測、詢問等造成不良后果的，取消報(bào)名和測試資格，如有違法情況，將依法追究法律責(zé)任。

（十二）因疫情存在動(dòng)態(tài)變化，疫情防控工作要求也將作出相應(yīng)調(diào)整。如報(bào)名和測試前出現(xiàn)新的疫情變化，將在普洱市人民政府網(wǎng)（http://www.puershi.gov.cn/）等相關(guān)網(wǎng)站及時(shí)發(fā)布補(bǔ)充公告，進(jìn)一步明確疫情防控要求，請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注。

聯(lián)系電話：0879-2200498

聯(lián) 系 人：顏老師13769975565

許老師13577955289

附件：

1.《中共普洱市委黨校緊缺急需人才招聘報(bào)名登記表》

2.《中共普洱市委黨校緊缺急需人才招聘誠信守法承諾書》

中共普洱市委黨校

2022年7月30日

附件【附件2誠信守法承諾書.doc】

附件【附件1緊缺急需人才招聘報(bào)名登記表.docx】

文章來源：http://www.puershi.gov.cn/info/1189/117875.htm