關(guān)于體檢和考察
1. 體檢應(yīng)當(dāng)在哪些機構(gòu)進行?
答:在京的招錄機關(guān),在中央公務(wù)員主管部門會同國務(wù)院衛(wèi)生健康行政部門指定的體檢醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。京外的招錄機關(guān),在省級以上公務(wù)員主管部門會同衛(wèi)生健康行政部門指定的體檢醫(yī)療機構(gòu)進行體檢,尚未指定體檢機構(gòu)的,應(yīng)當(dāng)在市(地)級及以上綜合性醫(yī)院進行體檢。
2. 對體檢結(jié)果有疑問的,如何提出復(fù)檢申請?
答:報考者對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi),向體檢實施機關(guān)提交復(fù)檢申請,體檢實施機關(guān)應(yīng)盡快安排復(fù)檢。報考者對當(dāng)日、當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的,體檢實施機關(guān)應(yīng)當(dāng)日、當(dāng)場安排復(fù)檢。
體檢實施機關(guān)對體檢結(jié)論有疑問的,在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進行復(fù)檢。
復(fù)檢只能進行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)?!豆珓?wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項目均不進行復(fù)檢。
3. 哪些部門執(zhí)行《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》?
答:公安機關(guān)、國家安全機關(guān)、監(jiān)獄、強制隔離戒毒管理機關(guān)的人民警察和人民法院、人民檢察院的司法警察職位,以及外交、海關(guān)、海事、安監(jiān)等部門對身體條件有特殊要求的職位錄用公務(wù)員,應(yīng)當(dāng)按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定檢查有關(guān)體檢項目,該特殊標(biāo)準(zhǔn)未作規(guī)定的職位或者項目,仍按照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
4. 考察時需要對報考者進行資格復(fù)審嗎?
答:考察是對報考者資格條件進行認(rèn)定核實的重要環(huán)節(jié),需要對報考者進行資格復(fù)審,主要核實其是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確、完整,是否具有報考回避的情形等方面的情況。
5. 哪些機關(guān)實行差額考察?
答:中央一級招錄機關(guān)可以實行差額考察??疾烊诉x與計劃錄用人數(shù)的比例將在面試公告中公布,一般不高于2:1。省級及以下直屬機構(gòu)實行等額考察,考察人選達不到公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)的,不得錄用,如有需要,招錄機關(guān)可以順延遞補后續(xù)考生進行考察。
6. 考察人選有哪些情形的,不得確定為擬錄用人員?
答:考察人選有下列情形之一的,不得確定為擬錄用人員:
(1)有公務(wù)員法第二十六條所列情形的;
(2)有公務(wù)員法第五十九條所列行為的;
(3)不具備省級以上公務(wù)員主管部門確定的報考資格條件或者不符合招考職位有關(guān)要求的;
(4)因犯罪被單處罰金,或者犯罪情節(jié)輕微,人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的;
(5)受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
(6)被開除中國共產(chǎn)主義青年團團籍的;
(7)被機關(guān)或者參照公務(wù)員法管理的機關(guān)(單位)辭退未滿5年的;
(8)高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;
(9)在法律規(guī)定的國家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為的;
(10)政治素質(zhì)、道德品行、社會責(zé)任感、為民服務(wù)意識和社會信用情況較差,以及其他不宜錄用為公務(wù)員的情形。
7. 報考人民警察職位,需要參加體能測評嗎?
答:公安機關(guān)人民警察職位對報考者進行體能測評。體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行。國家安全機關(guān)、監(jiān)獄、強制隔離戒毒管理機關(guān)的人民警察和人民法院、人民檢察院的司法警察職位需對報考者進行體能測評的,參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行。體能測評不合格的,不得確定為擬錄用人員。