文山市消防救援大隊(duì)招聘工勤人員

結(jié)合大隊(duì)工作實(shí)際需要，現(xiàn)需面向社會(huì)招收編外工勤人員，有關(guān)要求如下：

一、招聘人數(shù)

報(bào)賬員1名、廚房幫廚1名（女性）。

二、應(yīng)聘條件

（一）遵守國家法律法規(guī)，具有良好的道德情操和心理素質(zhì)、紀(jì)律觀念較強(qiáng)，能夠保守工作秘密，無涉賭、涉黃等違法犯罪記錄，無酗酒、沉迷網(wǎng)絡(luò)游戲等不良嗜好，無吸毒史。

（二）中國公民、文山州戶籍人員。

（三）報(bào)賬員需大學(xué)?？迫罩埔陨蠈W(xué)歷；幫廚人員初中以上學(xué)歷。

（四）身體健康，無精神疾病史，無遺傳、慢性或傳染性疾病，符合體檢標(biāo)準(zhǔn)。

（五）年齡在23歲以上45周歲以下。

三、工作地點(diǎn)

文山市消防救援大隊(duì)、環(huán)城東路消防救援站。

四、工作待遇和薪金

（一）工資根據(jù)《文山市消防救援大隊(duì)外聘人員管理規(guī)定》進(jìn)行發(fā)放，報(bào)賬員工資不低于3500元加績效工資。試用期1個(gè)月，期間工資為1750元。幫廚人員工資3000元。

（二）統(tǒng)一繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育、社會(huì)保險(xiǎn)、人身意外傷害保險(xiǎn)、住房公積金。

（三）每年可以享受帶薪休假：自簽訂勞動(dòng)合同次月起，工作不滿1年的，不享受年休假；累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假10天；已滿10年不滿15年的，年休假15天；已滿20年的，年休假20天。國家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期；國家法定休假日、休息日安排值班的，及時(shí)安排補(bǔ)休。

（四）提供工作期間的服裝、工作餐。

五、勞動(dòng)合同

應(yīng)聘者參加面試、政治審查和健康體檢，待合格后符合條件的由文山市消防救援大隊(duì)與應(yīng)聘者簽訂勞動(dòng)合同。

六、退出機(jī)制

有以下情形之一的，予以退出，使用單位不承擔(dān)任何補(bǔ)償：

1.違法犯罪被判刑的或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

2.吸毒或具有吸毒史的、曾被強(qiáng)制隔離戒毒的；

3.被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育的；

4.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

5.根據(jù)《文山市消防救援大隊(duì)政府專職消防員、消防文員管理規(guī)定（試行）》，不遵守使用單位相關(guān)管理規(guī)定或不服從使用單位相關(guān)管理的；

6.工作業(yè)務(wù)技能考核不達(dá)標(biāo)的（考核標(biāo)準(zhǔn)由消防大隊(duì)提供）；

7.應(yīng)聘時(shí)提供虛假個(gè)人材料的；

8.因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的；

9.酗酒滋事經(jīng)教育后仍然發(fā)生的；

10.工作時(shí)有出工不出力的；

11.感染有艾滋病、肝炎、性病等傳染性疾病的；

12.個(gè)人連續(xù)兩個(gè)季度考核不稱職或是全年累計(jì)三次以上考評(píng)為不稱職的，作出辭退處理；

13.每年實(shí)施末尾淘汰制（按照個(gè)人綜合成績排名淘汰）；

14.不服從文山市消防救援大隊(duì)工作調(diào)動(dòng)和安排的。

七、報(bào)名須知

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2023年8月9日至8月17日。

2.報(bào)名方式：本人可以直接到文山市消防救援大隊(duì)辦公室進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名時(shí)請認(rèn)真填寫個(gè)人常用聯(lián)系方式。聯(lián)系人：趙亮，0876—2150072；18887674067。

3.提供資料：報(bào)賬員提供本人近期藍(lán)底照片、本人身份證、戶口本復(fù)印件，集體戶的提供集體戶口首頁和本人頁，無集體戶首頁原件的可提供加蓋存檔單位公章的復(fù)印件、學(xué)歷證書復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)查驗(yàn)學(xué)歷情況。幫廚人員提供本人近期藍(lán)底照片、本人身份證、戶口本復(fù)印件，集體戶的提供集體戶口首頁和本人頁，無集體戶首頁原件的可提供加蓋存檔單位公章的復(fù)印件。

（二）體檢

1.體檢在縣（市）級(jí)以上人民醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)用自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

2.體檢結(jié)果作為是否擬聘用的依據(jù)。報(bào)考人員如體檢不合格，從體能成績達(dá)到合格成績分?jǐn)?shù)線的其他人員中，按綜合成績從高到低順延遞補(bǔ)。

（三）面試

按照實(shí)招人數(shù)1:1.5的比例確定進(jìn)行面試，面試由市消防救援大隊(duì)組織實(shí)施，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試主要是了解應(yīng)聘者語言表達(dá)、綜合分析、思維反應(yīng)能力和心理素質(zhì)。

（四）政審

政審由市消防救援大隊(duì)組織，政審時(shí)間另行通知；

（五）簽訂合同

培訓(xùn)合格人員，初次聘用合同期限為2年。

文山市消防救援大隊(duì)

2023年8月8日

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/jBcvfwwduMrb2kHVammIbQ