金陵刻經(jīng)處2023年公開招聘高層次人才公告
為加大高層次人才招聘引進(jìn)力度,優(yōu)化專業(yè)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),推動金陵刻經(jīng)處佛學(xué)研究事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,現(xiàn)面向社會公開招聘1名事業(yè)編制內(nèi)高層次人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)等規(guī)定,將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、金陵刻經(jīng)處簡介
金陵刻經(jīng)處為中央統(tǒng)戰(zhàn)部直屬事業(yè)單位,由楊仁山居士1866年創(chuàng)立。金陵刻經(jīng)處是海內(nèi)外著名的佛教文化機(jī)構(gòu)、全國重點(diǎn)文物保護(hù)單位和人類非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)基地。楊仁山、歐陽竟無、呂澂三代佛學(xué)大師在此刻經(jīng)講學(xué),闡教益世。近現(xiàn)代中國歷史人物譚嗣同、陳三立、蘇曼殊、太虛、沈曾植、梁啟超、章太炎、魯迅、梁漱溟、熊十力等都與這里結(jié)下了殊勝因緣,被梁啟超論為近現(xiàn)代中國思想文化的“伏流”,影響及于海內(nèi)外。2006年,“金陵刻經(jīng)印刷技藝”被列為首批國家級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。2009年,金陵刻經(jīng)處并揚(yáng)州廣陵古籍刻印社、四川德格印經(jīng)院聯(lián)合申報(bào)“中國雕版印刷技藝”,被聯(lián)合國教科文組織列為人類非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。2013年,金陵刻經(jīng)處被國務(wù)院公布為第七批全國重點(diǎn)文物保護(hù)單位。由于影響卓著,金陵刻經(jīng)處歷經(jīng)百年風(fēng)雨而慧燈不熄,薪火相傳,發(fā)展至今。
二、招聘崗位
本次招聘相關(guān)信息在南京市人力資源和社會保障局(http://rsj.nanjing.gov.cn)、南京市民族宗教事務(wù)局(http://mzzjj.nanjing.gov.cn)、中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺、中國佛教協(xié)會(www.chinabuddhism.com.cn)等網(wǎng)站發(fā)布,具體的崗位、數(shù)量、資格條件等詳見《金陵刻經(jīng)處2023年公開招聘高層次人才崗位信息表》(以下簡稱《崗位信息表》,見附件1)。
三、報(bào)名條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
3.具備良好的品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4.2023年應(yīng)屆博士畢業(yè)生,年齡不超過35周歲(1987年7月28日以后出生);
5.具備報(bào)考崗位要求的其他資格條件(詳見《崗位信息表》);
6.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位;
3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
4.國家和省另有規(guī)定限制應(yīng)聘到事業(yè)單位或者事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
(三)有關(guān)要求
資格條件中的“2023年畢業(yè)生”,指在2023年畢業(yè)并已取得學(xué)歷學(xué)位證書的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷學(xué)位證書的日期可放寬至2023年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬,但須在2023年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
四、招聘程序
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名
(1)報(bào)名方式
本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名郵箱:jlkjc35@sina.com。應(yīng)聘人員須將報(bào)名材料掃描件以文件夾形式打包發(fā)送至報(bào)名郵箱,文件夾以“姓名+專業(yè)+學(xué)歷(職稱)+應(yīng)聘崗位名稱”命名。
材料不齊全或未按要求提交信息者,均視為報(bào)名無效。
(2)報(bào)名時(shí)間
所招聘崗位自公告發(fā)布之日起接受報(bào)名,2023年9月8日下午16:30截止,逾期不再受理。
(3)報(bào)名材料
①《金陵刻經(jīng)處2023年應(yīng)屆博士畢業(yè)生招聘報(bào)名表》(見附件2);
②身份證或護(hù)照、各階段(本科起)學(xué)歷學(xué)位證書;
③本人研究方向、科研項(xiàng)目、科研成果、科研獎勵等情況及主要論著目錄等(注明期刊名稱,年、期和起止頁碼),以及其他相關(guān)獲獎證書等材料;
④留學(xué)回國人員需出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;
⑤尚未取得畢業(yè)證書的國境(內(nèi))2023年畢業(yè)生,須提供所在院校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》以及在校期間成績單(加蓋教務(wù)部門印章)。
上述材料均需提交掃描件。
2.資格審查
在南京市民族宗教事務(wù)局、中國佛教協(xié)會的指導(dǎo)和監(jiān)督下,金陵刻經(jīng)處負(fù)責(zé)對網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格初審,并通知初審?fù)ㄟ^人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)須提供報(bào)名材料原件,復(fù)審?fù)戤吅蠓颠€原件,復(fù)印件留存。資格復(fù)審結(jié)果當(dāng)場通知應(yīng)聘人員,資格復(fù)審合格者參加綜合考評。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)以電話、短信或電子郵件等方式通知應(yīng)聘人員,應(yīng)聘人員應(yīng)保持通訊方式暢通并按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審,否則按棄考處理。
本次公開招聘不收取報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。
3.應(yīng)聘人員有關(guān)要求
(1)如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效,嚴(yán)禁弄虛作假,嚴(yán)禁違紀(jì)違規(guī)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消綜合考評、聘用資格。
(2)需使用本人在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與綜合考評時(shí)使用的身份證必須一致。
(二)考試方式和實(shí)施辦法
本次招聘高層次人才,采用綜合考評的方式(包括專業(yè)知識測試和面試環(huán)節(jié))。綜合考評由金陵刻經(jīng)處在南京市民族宗教事務(wù)局、中國佛教協(xié)會的指導(dǎo)和監(jiān)督下,根據(jù)公開招聘有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
綜合考評主要測試應(yīng)聘人員專業(yè)知識水平、業(yè)務(wù)能力、崗位匹配、獲獎情況以及論文發(fā)表、課題研究等情況,成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。綜合考評采用百分制,合格線為60分。排名將于綜合考評結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在南京民族宗教事務(wù)局網(wǎng)站發(fā)布。
參加綜合考評人員可申請報(bào)銷考試期間往返交通費(fèi)用,其中機(jī)票限經(jīng)濟(jì)座,高鐵限二等座。
(三)考察體檢
綜合考評結(jié)束后,在成績合格人員中,按崗位招聘數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加考察體檢人員。如總成績相同,單位可組織加試確定體檢人員。
考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(四)公示與聘用
在南京市民族宗教事務(wù)局、中國佛教協(xié)會的指導(dǎo)和監(jiān)督下,金陵刻經(jīng)處根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果,集體研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在南京市人力資源和社會保障局、南京市民族宗教事務(wù)局、中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺、中國佛教協(xié)會等網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、招聘考試成績、排名。
對公示無異議人員,經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后,由金陵刻經(jīng)處為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級??己瞬缓细裾?,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù),因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,取消其聘用資格。
擬聘用人員與金陵刻經(jīng)處訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,最低服務(wù)3年(含試用期)。
因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的,如需遞補(bǔ),可由金陵刻經(jīng)處報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門審核通過后,在該崗位的綜合考評合格人員中,按成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),也可不遞補(bǔ)。
五、工作紀(jì)律
應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、考察、體檢過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令),視具體情形和情節(jié)輕重,分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。
招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)進(jìn)行處理。
六、咨詢監(jiān)督
(一)招聘咨詢電話
金陵刻經(jīng)處辦公室:025-84542531
(二)招聘監(jiān)督電話
南京市民族宗教事務(wù)局組織人事處:025-83635726
金陵刻經(jīng)處
2023年8月15日
附件下載:
附件1金陵刻經(jīng)處2023年公開招聘高層次人才崗位信息表.xls
附件2 金陵刻經(jīng)處2023年應(yīng)屆博士畢業(yè)生招聘報(bào)名表.doc
來源:http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202308/t20230815_504555.html