2024年中央臺(tái)辦所屬事業(yè)單位招聘工作人員公告
來(lái)源:中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位招聘公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái) 閱讀:756 次 日期:2024-03-01 16:32:19
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中央臺(tái)辦所屬事業(yè)單位

2024年度公開(kāi)招聘工作人員公告

根據(jù)工作需要,按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策規(guī)定,中央臺(tái)辦所屬事業(yè)單位2024年度公開(kāi)招聘工作人員30名。現(xiàn)將有關(guān)具體事項(xiàng)公告如下。

一、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和崗位所需的資格條件,采取考試、考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。

二、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,品行端正,遵紀(jì)守法。

3.報(bào)考要求為2024年全國(guó)高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生(含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生,不含各類(lèi)委培生、定向生),大學(xué)本科生不超過(guò)24周歲(1999年3月1日以后出生),碩士研究生不超過(guò)27周歲(1996年3月1日以后出生),博士研究生不超過(guò)35周歲(1988年3月1日以后出生)。

4.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或者技能條件。

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

6.具備崗位所需的其他條件。

因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘。

報(bào)名應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

三、招聘范圍

1.應(yīng)聘人員須取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū),崗位要求的專(zhuān)業(yè)條件均為報(bào)名應(yīng)聘人員獲得的最高學(xué)歷所對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)。

2.京內(nèi)生源指已具有北京市常住戶(hù)口的報(bào)名應(yīng)聘人員,不含北京高校集體戶(hù)口。

四、招聘崗位及資格條件

此次招聘涉及10個(gè)崗位、計(jì)劃招聘30人,具體崗位及資格條件詳見(jiàn)《中央臺(tái)辦2024年度所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位信息表》。其中,有關(guān)崗位專(zhuān)業(yè)條件參考教育部公布的專(zhuān)業(yè)目錄(《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》和《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄》)。報(bào)名應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)對(duì)專(zhuān)業(yè)有疑問(wèn)的,可以撥打報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)進(jìn)行咨詢(xún)了解。

五、招聘程序

(一)報(bào)名應(yīng)聘方式和時(shí)間

2024年3月4日8:00至3月24日24:00期間為網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間,報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站http://rczp.cpta.com.cn進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。每人限報(bào)1個(gè)職位,報(bào)考申請(qǐng)已通過(guò)審查的,不能改報(bào)其他職位;審查未通過(guò)的,在報(bào)名時(shí)間截止前可以改報(bào)其他職位。報(bào)名時(shí),應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū),提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

(二)資格審查

資格審查工作由中央臺(tái)辦人事局負(fù)責(zé),貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。根據(jù)本公告規(guī)定的報(bào)名資格條件和招聘崗位要求,對(duì)報(bào)名申請(qǐng)進(jìn)行審查,做到客觀、公正、及時(shí)。報(bào)考者可登錄報(bào)名網(wǎng)站http://rczp.cpta.com.cn查詢(xún)資格審查結(jié)果。同一崗位通過(guò)資格審查的人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘數(shù)的比例至少達(dá)到5:1方可開(kāi)考,達(dá)不到該比例的,在筆試開(kāi)考前將減少該崗位招聘人數(shù)以確保達(dá)到開(kāi)考比例,直至取消該崗位招聘計(jì)劃。取消崗位招聘計(jì)劃的,該崗位報(bào)名應(yīng)聘人員可在筆試開(kāi)始前改報(bào)符合報(bào)名資格條件的其他崗位。減少崗位招聘人數(shù)或者取消崗位招聘計(jì)劃將于筆試前在中央臺(tái)辦網(wǎng)站公布。

(三)筆試

筆試采用閉卷方式進(jìn)行,內(nèi)容為對(duì)臺(tái)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)和能力測(cè)試,成績(jī)按百分制計(jì)算,具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)將在中央臺(tái)辦網(wǎng)站另行通知。本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)面試

根據(jù)各崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高到低的順序,按照5:1的比例確定面試人選(筆試成績(jī)并列的,一并進(jìn)入面試)。面試人選、面試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)將在中央臺(tái)辦網(wǎng)站公布。如報(bào)名應(yīng)聘人員放棄面試資格,按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。面試當(dāng)天,實(shí)際參加面試人數(shù)低于3:1的,取消該崗位招聘計(jì)劃。

面試前,對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審,根據(jù)報(bào)名申請(qǐng)與應(yīng)聘人員本人及其身份證件(身份證、學(xué)生證、工作證等)原件、所在學(xué)校或者單位蓋章的報(bào)名推薦表等材料進(jìn)行核對(duì)。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)、影響資格審查結(jié)果的,取消參加面試的資格。

(五)體檢和考察

按照?qǐng)?bào)名應(yīng)聘人員考試綜合成績(jī)(筆試與面試成績(jī)各占50%)從高到低排序,等額確定參加體檢和考察的人選。其中,實(shí)際參加面試人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘數(shù)的比例低于3:1的,報(bào)名應(yīng)聘人員面試成績(jī)應(yīng)當(dāng)達(dá)到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分,方可確定為體檢和考察人選??疾烊诉x在我辦及其招聘單位有近親屬關(guān)系和主要社會(huì)關(guān)系的,需主動(dòng)報(bào)告。

1.體檢。參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施體檢。

2.考察。按照招聘崗位的資格條件和要求,全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況,突出政治標(biāo)準(zhǔn),對(duì)政治上不合格的,不予聘用。

如放棄資格或體檢、考察不合格的,按綜合成績(jī)順次遞補(bǔ)。

(六)公示

根據(jù)報(bào)名應(yīng)聘人員的考試綜合成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況等,擇優(yōu)確定擬聘用人員,并在人力資源社會(huì)保障部“中央和國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)”和中央臺(tái)辦網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日。

(七)聘用

公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的,經(jīng)報(bào)有關(guān)部門(mén)備案同意后,招考單位按規(guī)定與擬聘用人員簽定聘用合同,按規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否辦理聘用手續(xù)。

新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

六、其他事項(xiàng)

1.本次公開(kāi)招聘相關(guān)信息均在中央臺(tái)辦網(wǎng)站發(fā)布,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注,并保持通訊工具暢通。

2.報(bào)名應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料及信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,對(duì)于偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,在考試體檢考察過(guò)程中作弊的,或者有其他違反公開(kāi)招聘紀(jì)律行為的,將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):010-59587374

技術(shù)咨詢(xún)電話(huà):0531-66680723

監(jiān)督電話(huà):010-83551767

本招聘公告由中央臺(tái)辦人事局負(fù)責(zé)解釋。

中央臺(tái)辦人事局

2024年3月1日

附件下載:

中央臺(tái)辦2024年度所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位信息表.doc

來(lái)源:http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202403/t20240301_514206.html

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