昆明市公安局官渡分局 昆明市官渡區(qū)保安服務(wù)中心公開補(bǔ)缺招聘勤務(wù)輔警公告

根據(jù)工作需要，昆明市公安局官渡分局、昆明市官渡區(qū)保安服務(wù)中心面向社會公開招聘勤務(wù)輔警，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、崗位說明

招聘崗位為昆明市公安局官渡分局各部門協(xié)助人民警察開展執(zhí)法執(zhí)勤和其他勤務(wù)活動的勤務(wù)輔警。勤務(wù)輔警不具有人民警察和公務(wù)員身份，不行使人民警察職權(quán)。

二、用工方式

由昆明市官渡區(qū)保安服務(wù)中心與被聘用人員簽訂勞動合同并建立勞務(wù)關(guān)系。

三、崗位設(shè)置及薪酬

1.工作地點(diǎn)：官渡分局各派出所、巡特警大隊(duì)、機(jī)關(guān)大隊(duì)等部門，具體崗位由分局根據(jù)工作需要進(jìn)行分配。

2.招聘人數(shù)：二類勤務(wù)輔警60名。因工作性質(zhì)原因，限男性。

3.薪酬標(biāo)準(zhǔn)按照昆明市警務(wù)輔助人員的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

二類：每人每月保障經(jīng)費(fèi)為6355元。轉(zhuǎn)正后應(yīng)發(fā)工資為每月4274元（含五險(xiǎn)一金個人繳納部分）；試用期1個月，按80%計(jì)發(fā)，應(yīng)發(fā)工資為每月3419元（含五險(xiǎn)一金個人繳納部分）。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正、作風(fēng)正派、愛崗敬業(yè)；

3.年齡為18周歲以上，35周歲以下（1989年3月7日后至2006年3月8日前出生）；

4.具有大專及以上文化程度。退伍軍人放寬至高中、中專文化程度，招聘崗位不限專業(yè)；

5.男性身高不低于170厘米；

6.身心健康，無精神疾病史，無不良嗜好；形體端正，無紋身，無染發(fā)，無色盲，無口吃，具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力；

7.自愿從事勤務(wù)輔警工作，服從公安機(jī)關(guān)工作安排，具有吃苦耐勞精神，能適應(yīng)夜間執(zhí)勤和輪換值班。

（二）有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.曾被行政拘留、司法拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;

3.被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;

4.曾因違反勤務(wù)輔警人員有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動合同的;

5.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;

6.具有嚴(yán)重身體或精神疾病，不宜從事警務(wù)輔助工作的；

7.本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的；

8.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

9.從勤務(wù)輔警崗位離職未滿3個月的；

10.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。

（三）優(yōu)先招聘條件

優(yōu)先招聘烈士、因公犧牲軍人、因公犧牲人民警察和因公犧牲（死亡）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶子女。在同等條件下，優(yōu)先招聘在職公安民警配偶、退役士官士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個人、政法類和警察類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)I(yè)技能的人員。

五、招聘流程

（一）報(bào)名

本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式，報(bào)考人員須在報(bào)名時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)現(xiàn)場報(bào)名。

報(bào)名前請仔細(xì)閱讀《昆明市公安局官渡分局公開補(bǔ)缺招聘勤務(wù)輔警公告》，準(zhǔn)確填寫《報(bào)名表》并認(rèn)真核對個人報(bào)考信息。

1.報(bào)名時(shí)間：2024年3月11日至3月22日，每天上午9時(shí)至11時(shí)30分，下午14時(shí)至17時(shí)。（周六、周日休息，不接受報(bào)名）

2.報(bào)名地點(diǎn)：

昆明市官渡區(qū)春城路260號官渡公安分局辦公大樓院內(nèi)一樓輔警招錄辦公室。（從大樓正門值班室旁進(jìn)入分局大院）

3.報(bào)名需提交資料：

報(bào)考人員需攜帶本人身份證、戶口冊、學(xué)歷證書、個人征信報(bào)告、退伍證及其他能證明符合招聘條件的相關(guān)資質(zhì)證書，本人近期免冠白底小一寸照片5張以及優(yōu)先招聘條件所需的其他證明材料。非云南省戶籍的，還需出具本人及直系親屬無違法犯罪證明。報(bào)名時(shí)審核原件，并收取以上材料的復(fù)印件1份，所收材料不予退還。

4.報(bào)考人員有半年之內(nèi)縣（區(qū)）及以上人民醫(yī)院體檢報(bào)告的，可提交原件。

（二）資格審查及政審

按照招聘條件對應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料進(jìn)行審驗(yàn)，資格審查合格后進(jìn)行政審。

（三）領(lǐng)取準(zhǔn)考證

政審合格人員現(xiàn)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證。參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)需出示準(zhǔn)考證，請妥善保管，遺失不補(bǔ)。

（四）測試

測試采取一票否決制，前一項(xiàng)目測試合格的人員，才能進(jìn)入下一項(xiàng)目的測試，不合格人員予以淘汰，不再參與以后的招聘環(huán)節(jié)。

1.體能測試。

體能測試為達(dá)標(biāo)制。達(dá)到規(guī)定項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)即為合格，否則為不合格。合格人員不細(xì)化成績得分。

體能測試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參考《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》規(guī)定實(shí)施。將根據(jù)實(shí)際參加體能測試人數(shù)及體能測試情況，確定進(jìn)入下一階段的人數(shù)。

體能測試項(xiàng)目:

男性:1000米跑、縱跳摸高。

體能測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.筆試

筆試采取閉卷方式，總分100分。內(nèi)容包括憲法、刑法、治安管理處罰法等基本法律知識。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.面試。

面試總分100分。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試成績未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，視為不合格。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4.總成績。

體能測試、筆試、面試成績分別按照30%、40%、30%的比例折算，3項(xiàng)測試折算之和為總成績。

（五）體檢

根據(jù)總成績的排名從高到低，按照1:1的比例確定體檢名單。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。統(tǒng)一組織體檢，體檢費(fèi)用自理。體檢報(bào)告收取原件。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（六）遞補(bǔ)

體檢階段出現(xiàn)主動放棄或不合格情形的，按照總成績由高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）崗前培訓(xùn)

對擬聘用人員將進(jìn)行崗前集中培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間為7天。培訓(xùn)合格后方可聘用，并進(jìn)行統(tǒng)一安排工作和分配。

培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

以上各項(xiàng)具體時(shí)間以實(shí)際通知為準(zhǔn)。

（八）聘用

培訓(xùn)結(jié)束后，被錄用人員按照平等、自愿、協(xié)商一致的原則，與昆明市官渡區(qū)保安服務(wù)中心簽訂勞動合同。試用期為1個月，試用期滿考核不合格的，解除勞動關(guān)系。簽訂勞動合同前，被錄用人員須自行與原單位解除勞動關(guān)系，辦結(jié)社會保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)后，方可辦理聘用手續(xù)。否則將取消報(bào)考人聘用資格，造成的后果由報(bào)考人自行承擔(dān)。

六、福利待遇

（一）發(fā)放勤務(wù)輔警服裝。

（二）派出所等部分崗位提供食堂及集體宿舍，其余崗位提供食堂，食堂收取一定伙食費(fèi)。

（三）按照國家規(guī)定繳納城鎮(zhèn)職工社會保險(xiǎn)（含養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療和失業(yè)險(xiǎn)）和住房公積金。

（四）購買人身意外傷害險(xiǎn)。

（五）享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）等國家規(guī)定的假期。

七、注意事項(xiàng)

（一）除昆明市公安局官渡分局或委托昆明市官渡區(qū)保安服務(wù)中心發(fā)布招聘公告外，其他機(jī)構(gòu)或個人不得發(fā)布官渡分局勤務(wù)輔警的相關(guān)招聘信息，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅追究法律責(zé)任；

（二）本次招聘報(bào)名、考試不收取任何費(fèi)用，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)；

（三）報(bào)名人員必須確保報(bào)名時(shí)填寫的信息及提交材料的真實(shí)性，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消資格，已錄用的，立即解除勞動合同；

（四）招聘期間相關(guān)事項(xiàng)將通過微信或電話通知應(yīng)聘者，因聯(lián)系方式變更或其他原因，導(dǎo)致無法聯(lián)系的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

本公告由昆明市公安局官渡分局、昆明市官渡區(qū)保安服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。

昆明市公安局官渡分局

昆明市官渡區(qū)保安服務(wù)中心

2024年3月8日

來源：https://www.ynhr.com/article/7267.html