2024年國家發(fā)展和改革委員會(huì)國家投資項(xiàng)目評(píng)審中心應(yīng)屆畢業(yè)生招聘公告
來源:中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位招聘公開招聘服務(wù)平臺(tái) 閱讀:151 次 日期:2024-04-29 15:44:01
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國家發(fā)展和改革委員會(huì)國家投資項(xiàng)目評(píng)審中心

2024年面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘工作人員公告

國家發(fā)展和改革委員會(huì)國家投資項(xiàng)目評(píng)審中心成立于2002年,是國家發(fā)展和改革委員會(huì)直屬的公益一類事業(yè)單位。主要職責(zé)是:接受國家發(fā)展和改革委員會(huì)委托,對(duì)國家投資項(xiàng)目建議書、可研報(bào)告和設(shè)計(jì)概算等提出評(píng)審意見,供國家發(fā)展和改革委員會(huì)決策參考;承擔(dān)有關(guān)國家投資項(xiàng)目的建設(shè)組織及后評(píng)價(jià);參與國家投資項(xiàng)目管理有關(guān)政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和定額的研究制定;開展國家發(fā)展和改革委員會(huì)委托的其他業(yè)務(wù)。國家投資項(xiàng)目評(píng)審中心現(xiàn)面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘編制內(nèi)工作人員,具體要求公告如下。

一、招聘崗位

序號(hào)

工作部門

崗位

學(xué)歷學(xué)位

專業(yè)要求

招聘人數(shù)

備注

1

辦公室

(人事部)

財(cái)務(wù)

本科、學(xué)士及以上

120201會(huì)計(jì)學(xué),120202企業(yè)管理(財(cái)務(wù)管理),020203財(cái)政學(xué),1253會(huì)計(jì),1257審計(jì),0253稅務(wù)

1

1.北京生源。2.同等條件下,具有財(cái)務(wù)相關(guān)工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2

評(píng)審二部

項(xiàng)目評(píng)審

研究生、

碩士及以上

0251金融,0256資產(chǎn)評(píng)估,1201管理科學(xué)與工程,1256工程管理,020204金融學(xué)

1

1.京外生源。2.同等條件下,已取得咨詢工程師(投資)或一級(jí)造價(jià)工程師職業(yè)資格者優(yōu)先。3.同等條件下,有相關(guān)專業(yè)工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

備注:上述專業(yè)設(shè)置主要依據(jù)教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》),所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在上述參考目錄中,但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同或相近的應(yīng)聘人員,可以主動(dòng)聯(lián)系招聘單位確認(rèn)報(bào)名資格。

二、條件要求

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)政治立場堅(jiān)定,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

(三)擁護(hù)并遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī);

(四)具有良好的道德品行;

(五)具有較強(qiáng)的綜合素質(zhì)、文字能力和組織協(xié)調(diào)能力;

(六)身體健康,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

(七)在校期間為非在職的應(yīng)屆畢業(yè)生,京外生源年齡本科生不超過26歲、碩士研究生不超過30歲、博士研究生不超過35歲,北京生源年齡一般不超過35歲。

(八)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:因犯罪受過刑事處罰的;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍的;高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;被開除公職的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;處于受處分期間或者影響期限未滿的;在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為,仍在影響期內(nèi)的;聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的;存在法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2024年5月17日止,逾期不予受理。

2.報(bào)名方式:發(fā)送簡歷和報(bào)名登記表(見附件)至:yjszp2024@126.com,材料以“姓名+崗位”命名,并附上“報(bào)名材料”所需全部材料掃描件。

3.報(bào)名材料:需提供已取得的所有學(xué)歷及學(xué)位證書。

4.有關(guān)要求:報(bào)考者須對(duì)提供資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。信息虛假或不符合上述有關(guān)要求者,將被取消資格。

(二)資格審查

根據(jù)招聘崗位條件對(duì)應(yīng)聘者資格條件線上進(jìn)行初步審查,對(duì)于符合條件者,以電話或郵件的方式通知應(yīng)聘者參加考試,未通過資格審查者不再進(jìn)行通知。崗位招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例原則上須達(dá)到1:5,達(dá)不到該比例的,經(jīng)中心領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定是否減少該崗位招聘人數(shù)或取消招聘。

(三)考試

采用筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試成績總分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到60分的,不可進(jìn)入面試。根據(jù)各崗位應(yīng)聘人員筆試成績由高到低的順序,按照考生與崗位5:1的比例確定進(jìn)入面試人員名單。進(jìn)入面試人員應(yīng)以郵件的方式進(jìn)行參加面試確認(rèn),未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)的視為放棄面試資格,所產(chǎn)生的空缺按照筆試成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

(四)體檢和考察

按照綜合成績(筆試、面試成績各占50%)從高到低的順序,以每個(gè)崗位招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入體檢和考察的人選。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行??疾鞂⒔y(tǒng)籌采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話、審核人事檔案(學(xué)籍檔案)、查詢社會(huì)信用記錄、同本人面談等方式,了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理健康、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面情況。體檢和考察不合格的,經(jīng)中心領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定是否按綜合成績排名依次遞補(bǔ)。

(五)公示

根據(jù)考試綜合成績、體檢和考察情況,確定擬聘用人員,在中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

(六)聘用及待遇

公示期滿無異議的,根據(jù)規(guī)定按程序簽訂聘用合同。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。工資福利待遇按國家和我中心有關(guān)政策執(zhí)行,具體可電話咨詢。

聯(lián)系地址:北京市西城區(qū)百萬莊大街11號(hào)糧科大廈6、7層

咨詢電話:58523800、58523855

咨詢郵箱:yjszp2024@126.com

 

國家發(fā)展和改革委員會(huì)國家投資項(xiàng)目評(píng)審中心

2024年4月28日

附件下載:

國家投資項(xiàng)目評(píng)審中心應(yīng)屆生招聘人員報(bào)名登記表.xlsx

來源:http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202404/t20240428_517610.html

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