普洱市發(fā)展和改革委員會2024年公開招聘公益性崗位工作人員的公告
根據(jù)工作需要,普洱市發(fā)展和改革委員會按照“公平、公正、公開、雙向選擇、擇優(yōu)聘用”的原則,擬向全市范圍面向社會公開招聘公益性崗位工作人員?,F(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及數(shù)量
招聘崗位:公共服務(wù)管理人員
招聘數(shù)量:1名
二、招聘條件
(一)招聘原則及對象
根據(jù)《云南省人力資源和社會保障廳 云南省財(cái)政廳關(guān)于印發(fā)云南省城鎮(zhèn)公益性崗位管理暫行規(guī)定的通知》(云人社通〔2024〕25號),按照“公開、公平、公正”的原則,面向社會公開招聘,接受有關(guān)部門和社會監(jiān)督。
(二)基本條件
就業(yè)困難人員是指具有云南省行政區(qū)域內(nèi)戶籍,因身體狀況、技能水平、家庭因素、失去土地等原因難以實(shí)現(xiàn)就業(yè),并在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)登記失業(yè)的法定勞動年齡內(nèi)人員,具體包括:
1.零就業(yè)家庭中的登記失業(yè)人員;
2.享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員;
3.男年滿50周歲和女年滿40周歲以上的登記失業(yè)人員;4.有勞動能力的殘疾人;
5.連續(xù)失業(yè)1年以上人員;
6.離校1年內(nèi)持續(xù)6個月以上未就業(yè)高校畢業(yè)生;
7.被征地農(nóng)民。
(三)綜合素質(zhì)要求
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)黨的基本路線,遵紀(jì)守法,品行端正,思想政治素質(zhì)好,無違法犯罪記錄。
2.具有較好的語言表達(dá)、協(xié)調(diào)溝通能力,能夠熟練使用電腦和操作辦公軟件,工作責(zé)任心強(qiáng)、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞,服從組織安排。
(四)有下列情形之一的人員不予招聘:
1.受過治安或刑事處罰的;
2.處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分期間的;
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
4.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者在境內(nèi)外從事危害國家安全行為的;
5.國家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動用工規(guī)定不能招聘的。
三、薪資待遇及保障
(一)試用期間薪資待遇為2900元/月。一經(jīng)錄用,按照普洱市公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,繳納五險(xiǎn),工資按月足額發(fā)放,薪資待遇為3600元/月,享受與用人單位其他人員同等的工會福利以及出差補(bǔ)貼等,并依法為聘用人員繳納五大社會保險(xiǎn)(個人繳納部分社保費(fèi)由個人承擔(dān))。
(二)所聘用人員病假、事假、公休假等請(銷)假手續(xù)參照普洱市發(fā)展和改革委員會在職在編干部職工有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、招聘流程
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時間:2024年9月30日—2024年10月14日(每天上午8:30-11:30;下午2:30-5:30,周末及法定節(jié)假日除外)。
2.報(bào)名地址:普洱市發(fā)展和改革委員會(行政中心8幢3樓307室)。
3.報(bào)名方式:主要采取現(xiàn)場報(bào)名的方式,報(bào)名者需填報(bào)《普洱市發(fā)展和改革委員會公開招聘公益性崗位報(bào)名表》(見附件),提供身份證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或電子《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》復(fù)印件、學(xué)歷證、相關(guān)資格證原件及復(fù)印件各一份,近期免冠小1寸照片2張。
4.聯(lián)系方式:電話:0879-2189288 王老師
(二)資格審查
普洱市發(fā)展和改革委員會將對照招聘條件對報(bào)名材料進(jìn)行初步審查,對符合條件的人員擇優(yōu)選取進(jìn)入面試。
(三)面試
1.資格初審:報(bào)名結(jié)束后,由普洱市發(fā)展和改革委員會對報(bào)名者進(jìn)行資格初審。
2.資格復(fù)核:對資格初審?fù)ㄟ^人員,送普洱市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心審核。
3.面試:經(jīng)普洱市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心審核通過的人員,由普洱市發(fā)展和改革委員會對招聘對象的職業(yè)道德、工作能力、理論知識、法律法規(guī)等方面進(jìn)行面試,擇優(yōu)錄取。
4.體檢:公示期滿,錄用人員進(jìn)行健康體檢,并將體檢報(bào)告交普洱市發(fā)展和改革委員會。
5.公示:根據(jù)面試情況,確定擬招聘人員,并向社會公示,公示期為5個工作日。
(四)操作應(yīng)用測試
主要測試Excel和word文檔編輯處理。
(五)聘用
根據(jù)面試成績和操作應(yīng)用測試情況,1:1確定聘用人員,試用期為1個月,試用合格后正式聘用,聘用人員按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,按照《普洱市公益性崗位開發(fā)與管理暫行辦法》要求簽訂書面勞動合同。
五、其他事項(xiàng)
(一)所聘人員具體崗位和工作由普洱市發(fā)展和改革委員會根據(jù)工作實(shí)際安排和調(diào)整。
(二)招聘過程中,報(bào)名人員應(yīng)保持通訊暢通,因聯(lián)系方式變更或其他原因,導(dǎo)致無法取得聯(lián)系的,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(三)報(bào)名人員必須確保報(bào)名時填寫的信息真實(shí)準(zhǔn)確,若出現(xiàn)未如實(shí)填報(bào)報(bào)名信息、偽造報(bào)名信息、填寫信息有誤而造成的后果,由本人自行承擔(dān)。
(四)招聘期間普洱市發(fā)展和改革委員會機(jī)關(guān)紀(jì)委將全程參與,接受社會和群眾的監(jiān)督舉報(bào),對違反招聘工作紀(jì)律、弄虛作假的,一經(jīng)核實(shí),嚴(yán)肅處理。對招聘中違法違規(guī)情況進(jìn)行舉報(bào)的,需提供相關(guān)舉報(bào)材料和個人真實(shí)身份信息。監(jiān)督電話:0879-2122519。
請報(bào)名人員認(rèn)真閱讀招聘公告,對所提供信息及資料的真實(shí)完整性負(fù)責(zé),經(jīng)審查不符合普洱市公益性崗位開發(fā)管理實(shí)施細(xì)則條件的,直接取消其資格,不再另行通知。
本公告由普洱市發(fā)展和改革委員會負(fù)責(zé)解釋。
附件:普洱市發(fā)展和改革委員會公開招聘公益性崗位報(bào)名表
普洱市發(fā)展和改革委員會
2024年9月30日
附件【普洱市發(fā)展和改革委員會公開招聘公益性崗位報(bào)名表.wps】
來源:https://www.puershi.gov.cn/info/131072/1720642.htm