按照《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》,房山區(qū)部分事業(yè)單位根據(jù)工作需要面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘部門及崗位
本次招聘共涉及15個部門,擬招聘67人,崗位情況及條件詳見附件。
二、招聘條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義祖國;
2、遵守憲法和法律,品行端正,遵守公民道德規(guī)范;
3、具有北京市常住非農(nóng)業(yè)戶口,且工作關(guān)系在本市;
4、無犯罪記錄及被開除記錄的;
5、身心健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6、具有招聘崗位所需要的專業(yè)和技能;
7、具有招聘崗位所規(guī)定的其他條件。
8、年齡計算方法:45歲以下指1967年7月1日(含)以后出生,40歲以下指1972年7月1日(含)以后出生,35歲以下指1977年7月1日(含)以后出生,30歲以下指1982年7月1日(含)以后出生,25歲以下指1987年7月1日(含)以后出生。
三、報名程序
(一)網(wǎng)上報名
報考人員須于2012年12月13日上午9:00至12月15日下午4:00期間登錄房山區(qū)人事考試中心網(wǎng)站(http://www.fsrsks.com/),進入“房山區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)上報名系統(tǒng)”,填寫報名信息。
每名考生只限報考一個單位的一個崗位。
報考人員請于2012年12月13日上午10:00——12月15日下午5:00登錄房山區(qū)人事考試中心網(wǎng)站(http://www.fsrsks.com/)查詢是否通過資格審核。已通過網(wǎng)上資格審核的報考人員,將不能再更改各項信息。
(二)現(xiàn)場資格審核
已通過網(wǎng)上資格審核的報考人員,請于12月17日上午9:00——12:00,下午1:30——4:30到房山區(qū)人力資源管理服務(wù)中心北大廳(良鄉(xiāng)蘇莊東街9號)進行現(xiàn)場資格審核。
報考人員須本人持報名表、本人身份證、戶口本(集體戶口需出示集體戶口首頁復(fù)印件和本人戶口頁)、國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書、招聘單位崗位條件中所需證件等(以上證件均需原件及復(fù)印件);有工作單位的報考人員需由所在單位出具同意報考證明,并注明本人參加工作時間及報考崗位所要求的相關(guān)工作經(jīng)歷。
現(xiàn)場資格審核通過后,報考人員須將報名表交至登記處方為本次事業(yè)單位招聘工作人員報名成功。
12月17日未到現(xiàn)場資格審核視為自動放棄報名資格。
(三)打印準(zhǔn)考證
現(xiàn)場資格審核通過人員,請于2012年12月20日——21日登錄房山區(qū)人事考試中心網(wǎng)站(http://www.fsrsks.com/),打印準(zhǔn)考證。
四、考試安排
(一)教委教師崗位采取業(yè)務(wù)考核形式進行。
業(yè)務(wù)考核重點考核考生對教師工作的認(rèn)識、闡述為什么選擇教師這一行業(yè)以及如何做好教師工作。
1、備課:根據(jù)招聘崗位的學(xué)科要求,指定說課內(nèi)容,接受面試人員按序提前30分鐘抽取課題,并在獨立的準(zhǔn)備室內(nèi)準(zhǔn)備,提交教案。教案內(nèi)容應(yīng)包括教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)過程、板書設(shè)計和學(xué)科特色。備課時間為30分鐘。
2、說課:說課內(nèi)容包括分析教材和學(xué)生特點、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重難點、教學(xué)資源和手段、主要教學(xué)方法和教學(xué)過程,并對自己所講授的內(nèi)容進行自我評價。說課時間為15分鐘。
3、答辯:面試工作小組針對所講課程提出問題,應(yīng)聘者當(dāng)場答辯。答辯時間為10分鐘。
4、評分:面試工作小組成員根據(jù)應(yīng)聘人員的表現(xiàn)在測評表上逐項打分,簽名后交工作人員統(tǒng)計核分。合格線為60分。
(二)其他崗位采取筆試和面試的形式進行。
1、筆試
筆試為《綜合能力測試》。本次考試無指定培訓(xùn)機構(gòu)和參考用書。
(1)時間:2012年12月22日 上午9:00——11:00
(2)地點:見準(zhǔn)考證。
(3)查詢成績:時間另行通知,在房山區(qū)人事考試中心網(wǎng)站(http://www.fsrsks.com/)查詢筆試成績及相關(guān)信息。
(4)筆試合格線與筆試成績同時公布。
2、面試
在筆試成績合格人員范圍內(nèi),由高分到低分的順序按招聘崗位面試人選比例(見附件)確定面試人選。
1、黨校教師崗位采取業(yè)務(wù)考核形式。
(1)備課:根據(jù)招聘崗位的學(xué)科要求和確定的說課內(nèi)容,應(yīng)聘人員需要提交教案。教案內(nèi)容應(yīng)包括教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)過程、板書設(shè)計和學(xué)科特色。備課時間為30分鐘。
(2)說課:要求使用PPT,說課內(nèi)容包括教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重難點、教學(xué)方法和教學(xué)過程。說課時間為30分鐘,
(3)答辯:應(yīng)聘人員試講完以后,由考核組根據(jù)所講課程提出與本崗位、本行業(yè)、本學(xué)科、本章節(jié)有直接聯(lián)系的問題,應(yīng)聘者進行答辯,答辯時間為5分鐘左右。
(4)評分:考核組成員根據(jù)應(yīng)聘人員的表現(xiàn)在測評表上逐項打分,簽名后交工作人員統(tǒng)計核分,合格線為60分。
2、其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面試形式。
合格線為60分。
3、面試時間、地點另行通知。
(三)公布綜合成績
教委教師崗位的綜合成績?yōu)闃I(yè)務(wù)考核成績;其他崗位按筆試、面試成績各占50%的比例,采用百分制合成綜合成績。綜合成績、面試成績于面試結(jié)束5個工作日后在房山區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rlsb.bjfsh.gov.cn/)公布。
五、確定擬聘用人員
(一)考核、體檢和資格復(fù)審
根據(jù)綜合成績,由高分到低分的順序確定人選,進行考核、體檢和資格復(fù)審,如有不合格者,按綜合成績順延遞補;如綜合成績出現(xiàn)并列情況時,以面試成績的高低確定人選。
(二)公示
考核、體檢和資格復(fù)審合格的考生確定為擬聘用人員,在房山區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rlsb.bjfsh.gov.cn/)公示,公示期為7天。
(三)辦理聘用手續(xù)
公示期滿后,對無異議人員辦理相關(guān)手續(xù),試用期三個月(試用期含在聘用合同期限內(nèi)),應(yīng)屆畢業(yè)生見習(xí)期一年。
(四)崗位待遇
對被聘用人員,按照事業(yè)單位管理的相關(guān)規(guī)定,實行聘用合同制,享受事業(yè)單位工作人員工資待遇。
監(jiān)督電話:010-89366912
房山區(qū)人力資源和社會保障局
二〇一二年十二月五日
附件:招聘工作人員崗位及條件
更多信息請查看北京市事業(yè)單位招聘網(wǎng)