2012年河池市東蘭縣公推差選縣財(cái)政局局長(zhǎng)職位擬任人選簡(jiǎn)章
來(lái)源:東蘭縣委組織網(wǎng) 閱讀:2086 次 日期:2012-12-12 13:58:21
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為進(jìn)一步深化我縣干部人事制度改革,拓寬選人用人視野,提高選人用人公信度,經(jīng)縣委研究,決定采取公開(kāi)推薦、差額遴選方式(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公推差選”),面向全縣選拔縣財(cái)政局局長(zhǎng)職位擬任人選。

一、推薦范圍

面向全縣公開(kāi)推薦。在東蘭縣內(nèi)工作、符合條件的黨政機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員管理單位及事業(yè)單位在職在編人員,均可作為推薦對(duì)象。

二、推薦對(duì)象的資格條件

推薦對(duì)象應(yīng)具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件和任職資格,同時(shí)還應(yīng)符合公務(wù)員法及相關(guān)規(guī)定。

(一)基本條件

1、須現(xiàn)任黨政機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員管理單位及事業(yè)單位正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿兩年以上,年齡在48周歲以下。

2、大學(xué)專(zhuān)科以上文化程度。

3、身體健康。

4、經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)或公共管理類(lèi)專(zhuān)業(yè),熟悉經(jīng)濟(jì)工作,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。

上述資格條件中,年齡和任職年限均含本數(shù),計(jì)算截止時(shí)間為2012年12月31日止。

(二)有下列情形之一的人員不受理報(bào)名:

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

2、曾被開(kāi)除公職的。

3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

4、受處分期間或者未滿影響期限的。

5、正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的。

6、近三年參加各類(lèi)聘用或錄用考試有舞弊行為、近三年年度考核有基本稱(chēng)職(基本合格)或不稱(chēng)職(不合格)的。

7、法律、法規(guī)規(guī)定其他不適宜擔(dān)任黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的情形。

三、步驟和程序

公推差選工作從2012年12月5日開(kāi)始,至2012年12月25日結(jié)束。

(一)宣傳發(fā)動(dòng)

由東蘭縣競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“縣競(jìng)選辦”)、東蘭縣委組織部下發(fā)通知,縣競(jìng)選辦發(fā)布《2012年?yáng)|蘭縣公推差選縣財(cái)政局局長(zhǎng)職位擬任人選簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《簡(jiǎn)章》),公布推薦職位、任職資格條件及有關(guān)要求等。

(二)公開(kāi)推薦(2012年12月5日至8日)

公開(kāi)推薦采取組織推薦、干部群眾舉薦和個(gè)人自薦三種方式進(jìn)行。三種推薦方式具有同等推薦效果。

1、組織推薦。各有關(guān)單位黨委(黨組)集體研究確定推薦人選,并填報(bào)《2012年?yáng)|蘭縣公推差選科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部推薦登記表(組織推薦)》。

2、群眾舉薦。各級(jí)干部、社會(huì)各界人士均可單獨(dú)組織舉薦優(yōu)秀干部。群眾舉薦填報(bào)《2012年?yáng)|蘭縣公推差選科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部推薦登記表(群眾舉薦表)》,并署實(shí)名。不署實(shí)名的為無(wú)效舉薦。

3、個(gè)人自薦。鼓勵(lì)符合條件的個(gè)人踴躍自薦。個(gè)人自薦填報(bào)《2012年?yáng)|蘭縣公推差選科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部推薦登記表(個(gè)人自薦)》,并署實(shí)名。不署實(shí)名的為無(wú)效自薦。

組織推薦、群眾舉薦、個(gè)人自薦采取直接推薦的方式向東蘭縣競(jìng)選辦推薦。

(三)資格審查(2012年12月10日前)

由縣競(jìng)選辦對(duì)組織推薦、群眾舉薦、個(gè)人自薦的人選進(jìn)行資格審查,確定符合資格條件人選名單并公布。

(四)差額遴選(2012年12月12日-15日)

經(jīng)資格審查,合格人數(shù)達(dá)到比例要求的進(jìn)入差額遴選。分適崗比選和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。

1、適崗比選。由領(lǐng)導(dǎo)干部、紀(jì)委和組織人事干部組成評(píng)審委員會(huì),對(duì)資格審查合格人選進(jìn)行適崗評(píng)價(jià)。按照每個(gè)選拔職位1∶5的比例,產(chǎn)生進(jìn)入面試階段的人選并由縣競(jìng)選辦向社會(huì)公布。符合任職資格的推薦人選少于3人的不開(kāi)考,在3人以上(含3人)5人以下(含5人)的直接進(jìn)入面試。

2、面試。每名考生面試時(shí)間為15分鐘,評(píng)委按滿分100分進(jìn)行評(píng)分。根據(jù)得分高低,按1:2的比例確定考察對(duì)象并由縣競(jìng)選辦向社會(huì)公布。面試設(shè)旁聽(tīng)席,接受公眾監(jiān)督。

(五)體檢、考察與決定任用(2012年12月25日前)

1、體檢。按面試成績(jī)總分從高分到低分排序,按1:2的比例確定考察體檢對(duì)象,按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織人選體檢,體檢費(fèi)用由報(bào)考者個(gè)人承擔(dān)。

2、差額考察。組織考察組對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察,全面了解考察對(duì)象的德才素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和工作實(shí)績(jī)。由縣委組織部部務(wù)會(huì)根據(jù)考察情況,按照選拔職位1:2的比例,研究提出提交縣委常委會(huì)票決人選。

4、差額票決??h委召開(kāi)常委會(huì)議,從2名人選中投票表決擬任職人選。

5、任前公示和辦理任職手續(xù)。對(duì)擬任人選進(jìn)行公示,公示期間沒(méi)有發(fā)現(xiàn)影響任職問(wèn)題的,辦理任職手續(xù),并向社會(huì)公布任用結(jié)果。

四、其他有關(guān)事項(xiàng)

公開(kāi)推薦環(huán)節(jié)的起止時(shí)間為2012年12月5日至12月8日。推薦既可以到現(xiàn)場(chǎng)推薦報(bào)名,也可以通過(guò)信函、傳真等方式推薦報(bào)名。接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為上午8:00~12:00,下午2:30~5:30(周末不休息)。信函推薦請(qǐng)寄送東蘭縣競(jìng)選辦收(設(shè)在東蘭縣委組織部,地址:東蘭縣政府辦公大樓五樓,郵編:547499)。通過(guò)信函方式推薦報(bào)名的截止時(shí)間以當(dāng)?shù)剜]戳為準(zhǔn)。組織推薦、群眾舉薦、個(gè)人自薦均需要填寫(xiě)《2012年?yáng)|蘭縣公推差選科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部推薦登記表》(分組織推薦表、群眾舉薦表、個(gè)人自薦表)一式三份,推薦登記表可以從東蘭黨建網(wǎng)(http://www.71dj.gov.c)下載。進(jìn)入面試階段的人選還要提供近三年工作實(shí)績(jī),并提供三張小二寸正面免冠彩色照片(含電子版)。每位報(bào)名的同志都需提供本人身份證、任職證明、學(xué)歷證書(shū)及推薦職位要求的其他證明材料復(fù)印件一式三份,并用A4紙打印。在公開(kāi)推薦時(shí)提供虛假材料,偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,以及在推薦過(guò)程中拉票,在考察中進(jìn)行非組織活動(dòng)的,一經(jīng)查實(shí),即取消選拔資格,已經(jīng)提拔的責(zé)令辭職或者免職、降職。

為確保公平公正,公推遴選工作全過(guò)程在紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督下進(jìn)行,同時(shí)接受社會(huì)公眾監(jiān)督。

未盡事宜可直接向縣競(jìng)選辦咨詢(xún)。

聯(lián)系電話:0778-6329702

傳真:0778-6329703

電子郵箱:dljxb702@163.com

監(jiān)督電話:0778-6329702。

本簡(jiǎn)章由東蘭縣委組織部負(fù)責(zé)解釋。

附件:

1.2012年?yáng)|蘭縣公推差選科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部推薦登記表(組織推薦表)

2.2012年?yáng)|蘭縣公推差選科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部推薦登記表(群眾推薦表)

3.2012年?yáng)|蘭縣公推差選科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部推薦登記表(個(gè)人自薦表)

《2012年?yáng)|蘭縣公推差選科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部推薦登記表(組織推薦表)》、《2012年?yáng)|蘭縣公推差選科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部推薦登記表(群眾推薦表)》、《2012年?yáng)|蘭縣公推差選科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部推薦登記表(個(gè)人自薦表)》來(lái)源于廣西省東蘭縣委網(wǎng),最近更新2012年12月12日。

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東蘭縣競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2012年12月5日

更多信息請(qǐng)查看廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員選調(diào)及黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔網(wǎng)

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