為進(jìn)一步拓寬選人渠道,按照競爭性選拔中層干部工作總體要求,經(jīng)區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局同意,決定面向全市公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)單位工作人員)和公益一類及以上事業(yè)單位工作人員公開選調(diào)秀洲區(qū)王江涇鎮(zhèn)中層干部3名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選調(diào)職位
根據(jù)王江涇鎮(zhèn)公務(wù)員和事業(yè)單位人員編制空缺情況與省級小城市培育試點(diǎn)建設(shè)實(shí)際用人需求,推出王江涇鎮(zhèn)財(cái)政所副所長職位1個(gè)、城建辦副主任職位1個(gè)、小城市建設(shè)辦公室副主任職位1個(gè)。
二、選調(diào)范圍和條件
(一)選調(diào)范圍
王江涇鎮(zhèn)財(cái)政所副所長面向嘉興市行政區(qū)域內(nèi)公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)單位工作人員);城建辦副主任職位、小城市建設(shè)辦公室副主任職位面向嘉興市行政區(qū)域內(nèi)公益一類及以上事業(yè)單位在編在崗的工作人員。
(二)資格條件
1.思想政治素質(zhì)好,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,作風(fēng)扎實(shí),勤政廉潔。
2.熟悉對應(yīng)崗位專業(yè)知識,具有一定的組織協(xié)調(diào)能力,能解決處理實(shí)際問題。
3.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡在40周歲以下(1972年12月19日后出生)。
4、具有對應(yīng)崗位相關(guān)專業(yè)。報(bào)考財(cái)政所副所長需具有財(cái)務(wù)管理、財(cái)政學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);報(bào)考城建辦副主任需具有城市規(guī)劃、土木工程、建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè);報(bào)考小城市建設(shè)辦公室副主任需具有統(tǒng)計(jì)學(xué)、秘書學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
5.從事3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷(2009年12月以前參加工作),近三年年度考核在稱職或合格以上。
6.身體健康。
有下列情形之一的人員,不能參加公開選調(diào):
1.受處分期間或者未滿處分期限的;
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
3.其它不宜辦理轉(zhuǎn)任情形的。
三、選調(diào)程序
選調(diào)工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照報(bào)名、資格審查、考試、考察、調(diào)動(dòng)等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
報(bào)考人員報(bào)名時(shí)需提供報(bào)名表(表式在浙江嘉興人才人力網(wǎng)上可以下載,網(wǎng)址:http://www.jxrc. cn),1寸照片3張、畢業(yè)證書、身份證原件及復(fù)印件,教師還須提供所在學(xué)校和教育主管部門同意報(bào)考證明。
報(bào)名時(shí)間:2012年12月27日-12月29日(上午8:30一下午4:00)。
報(bào)名地點(diǎn):秀洲區(qū)王江涇鎮(zhèn)人民政府314辦公室,聯(lián)系人:小唐,聯(lián)系電話:83726913,13867356186。
報(bào)考人員須對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消選調(diào)資格。
(二)資格審核
王江涇鎮(zhèn)黨委對報(bào)考人員進(jìn)行資格條件審核,通過資格審核的,發(fā)給準(zhǔn)考證。經(jīng)資格審核,若符合條件的報(bào)考人員與選調(diào)職位的比例不足3:1的,取消對應(yīng)職位選調(diào)計(jì)劃。
(三)考試
考試采用筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。經(jīng)資格審核,若選調(diào)職位符合條件的報(bào)考人員不超過5人的,對應(yīng)職位直接進(jìn)入面試。
筆試由王江涇鎮(zhèn)黨委組織,主要測試報(bào)考人員的政治、法律、時(shí)事、管理學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與相應(yīng)崗位知識等方面能力。筆試滿分為100分。筆試時(shí)間:2013年1月12日上午9:00—11:00??紙龅攸c(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員需持本人身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。
根據(jù)筆試成績,按照面試人數(shù)與選調(diào)職位3:1的比例從高分到低分確定面試人選。選調(diào)崗位與符合條件的面試人數(shù)比例低于1:2將取消選調(diào)計(jì)劃。面試工作由王江涇鎮(zhèn)黨委組織實(shí)施。面試滿分為100分,合格分為60分,面試不合格者,不能列入考察對象。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
入圍面試人員在面試通知前確認(rèn)放棄面試的,將在該崗位筆試人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知書的視作放棄面試資格,不再遞補(bǔ)。
(四)考察
根據(jù)筆試成績占40%、面試成績占60%的比例合成考試綜合成績,按照選調(diào)職位2:1的比例從高分到低分確定考察人選。考察工作由選調(diào)單位組成考察組,對考察人選進(jìn)行全面考察。
考察結(jié)果僅作為本次是否選調(diào)的依據(jù)。
(五)調(diào)動(dòng)
秀洲區(qū)王江涇鎮(zhèn)黨委根據(jù)考試綜合成績和考察情況,研究確定選調(diào)人員。擬選調(diào)人員分別在浙江嘉興人才人力網(wǎng)和擬選調(diào)人員原工作單位進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響選調(diào)的人員,按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。對反映有影響選調(diào)問題或查有實(shí)據(jù)的,不予調(diào)動(dòng);對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩調(diào)用,待查清后再?zèng)Q定是否調(diào)動(dòng)。
報(bào)考人員考察結(jié)論為不宜調(diào)動(dòng)、公示反映有問題影響調(diào)動(dòng)或放棄調(diào)動(dòng)資格的不予調(diào)動(dòng)。根據(jù)考察情況等,認(rèn)為該職位沒有合適人選的,直接作空缺處理,不再實(shí)行遞補(bǔ)。
附件:秀洲區(qū)王江涇鎮(zhèn)面向全市公開選調(diào)中層干部報(bào)名表
中共秀洲區(qū)王江涇鎮(zhèn)委員會(huì)
秀洲區(qū)王江涇鎮(zhèn)人民政府
2012年12月19日
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《秀洲區(qū)王江涇鎮(zhèn)面向全市公開選調(diào)中層干部報(bào)名表》來源于浙江嘉興人才人力網(wǎng),最近更新2012年12月19日。
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