標題 | 光華管理學院高層管理教育中心招聘 |
招聘崗位 | 公開課程部項目經(jīng)理(1名) |
招聘單位 | 光華管理學院高層管理教育中心 |
招聘范圍 | 校內(nèi)外公開招聘 |
崗位職責 | 崗位職責:1.完成所負責項目的招生計劃和銷售任務(wù)。2.維護現(xiàn)有集團客戶,開發(fā)新集團客戶。3.接聽咨詢電話,接待咨詢來訪,進行潛在客戶拜訪,提供專業(yè)的學習建議,詳細記錄潛在學員信息并跟進。4.參與市場推廣活動(如論壇、開放課堂等),對活動獲得的信息進行跟進。5.收集相關(guān)行業(yè)信息,了解并發(fā)掘客戶需求,提出市場推廣及銷售方案。6.整體負責長期項目的面試,匯總面試成績和結(jié)果并與參加面試學員溝通,發(fā)放(郵寄)入學通知書,催繳學費和寄送發(fā)票。7.進行課程相關(guān)宣傳品的制作。8.保持所負責客戶信息的隨時更新,并隨時檢查中心網(wǎng)頁內(nèi)容,匯總需要更新的信息給相關(guān)同事。9.公開課程部的其他工作。 |
應(yīng)聘條件 | 任職要求:1.本科以上學歷,應(yīng)具備較強的管理學知識背景。2.三年以上跨國企業(yè)、知名培訓企業(yè)或商學院課程銷售經(jīng)驗,具備高層管理培訓項目及管理崗位經(jīng)驗。3.具備良好的英語聽說讀寫能力,可以運用英語作為工作語言。4.具備較強的銷售意識、市場意識,以達成銷售目標。5.具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力、較強的交流與人際交往能力,良好的團隊意識和團隊合作能力。6.具備較強的項目管理、業(yè)務(wù)開拓能力。 |
崗位待遇 | 根據(jù)學院相關(guān)規(guī)定及應(yīng)聘者個人能力確定 |
備注說明 | 以上職位系光華管理學院院聘崗位,無北大事業(yè)編制,待遇按照光華管理學院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行 |
應(yīng)聘程序 | 請將個人應(yīng)聘材料發(fā)至:HR@gsm.pku.edu.cn應(yīng)聘郵件要求:郵件題目為"應(yīng)聘"+“部門名稱”+“崗位名稱”中文簡歷中附一寸彩色照片一張 |
應(yīng)聘材料 | 中英文簡歷各一份、一寸彩色照片一張 |
聯(lián)系方式 | 郵箱HR@gsm.pku.edu.cn謝絕來電來訪 |
發(fā)布日期 | 2013年 月 日 |
截止日期 | 2013年 月 日 |
更多信息請查看北京市事業(yè)單位招聘網(wǎng)