職位描述：
• 負責(zé)分行轄內(nèi)中小企業(yè)業(yè)務(wù)的專業(yè)化經(jīng)營和統(tǒng)籌管理
• 牽頭組織落實總行中小企業(yè)業(yè)務(wù)相關(guān)政策
• 制定分行中小企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，牽頭制定營銷方案，并推動實施
• 組織、推動分行面向中小企業(yè)開展資產(chǎn)、負債和中間業(yè)務(wù)
• 負責(zé)分行中小企業(yè)營銷隊伍建設(shè)，優(yōu)化業(yè)務(wù)拓展運作機制，以及中小企業(yè)客戶的營銷、拓展及客戶關(guān)系管理
• 負責(zé)發(fā)起開發(fā)設(shè)計中小企業(yè)業(yè)務(wù)新產(chǎn)品，擬定創(chuàng)新方案并組織產(chǎn)品培訓(xùn)
• 負責(zé)對中小企業(yè)的貸款發(fā)放和貸后管理
• 協(xié)助零售銀行條線完成中小企業(yè)中的高端個人業(yè)務(wù)的交叉銷售等
• 完成上級主管交辦的其他工作
任職條件：
• 大學(xué)本科及以上學(xué)歷；金融、管理、市場營銷、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)
• 熟悉企業(yè)交易、現(xiàn)金管理、貿(mào)易融資及信貸等業(yè)務(wù)；擁有銀行業(yè)產(chǎn)品管理或銷售經(jīng)驗；了解中小企業(yè)業(yè)務(wù)和客戶需求
• 具有8年以上銀行工作經(jīng)驗，其中4年以上團隊管理經(jīng)驗；具有良好的業(yè)績記錄，工作卓有成效，并勇于創(chuàng)新
• 具備良好的領(lǐng)導(dǎo)才能，出色的溝通能力、文字表達能力和項目管理技巧
詳見：http://www.cbhb.com.cn/bhbank/S101/jiaruwomen/zhaopinxinxi/shijiazhuangfenh/zhxqyb/index.htm
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