老師,辛苦了！請問下基層工作經(jīng)驗(yàn)的劃分是不是以簽定的勞動(dòng)合同時(shí)間為準(zhǔn)？我原合同是08年7月簽的，在09年4月解除，并在09年4月到新的工作單位工作至今，但未簽定新的合同，像這樣的情況我的基層工作經(jīng)驗(yàn)該怎么算呢？麻煩老師了，謝謝！
回復(fù)：基層工作年限的計(jì)算方法舉例
例1、2008年7月參加基層工作至今，算2008年1年+2009年1年=2年
例2、2008年8月參加基層工作至今，只算2009年的1年
例3、2007年12月參加基層工作至今，算2008年1年+2009年1年=2年（2007年那1個(gè)月不足半年，不計(jì)）
例4、2007年12月參加基層工作至2008年3月，然后中斷工作，2008年10月重新參加基層工作至今，算2008年1年（1-3月算3月+10-12月算3月，合計(jì)6月）+2009年1年=2年
以上四例，其余請大家舉一反三
另：基層工作經(jīng)歷需要工作單位證明，報(bào)考人員可從有關(guān)網(wǎng)站下載“單位同意報(bào)考證明”填寫蓋章后提交。
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