杭州聯(lián)合銀行海寧支行因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠聘從業(yè)信貸業(yè)務(wù)各類人才。杭州聯(lián)合銀行期待與您攜手并進(jìn)，共創(chuàng)輝煌！

一、基本條件

1、要求大專以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、法律、管理等專業(yè)優(yōu)先。

2、無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象；工作經(jīng)歷中未因信貸責(zé)任受過記大過及以上行政處分，或正處在被審查期。

3、具備強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心及職業(yè)道德，能承受較大工作壓力。

4、身心健康、性格開朗、思維靈活、品行端正，善于接受新事物，無不良行為記錄。

二、招聘崗位、人數(shù)及任職條件

1、連杭分理處客戶經(jīng)理

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)開發(fā)并維護(hù)客戶，開發(fā)潛在客戶，維護(hù)客戶關(guān)系

（2）了解客戶需求，針對(duì)具體潛在目標(biāo)客戶提供存存款、貸款與我行其他產(chǎn)品等金融服務(wù)

（3）完成貸前調(diào)查、貸后管理相關(guān)工作

任職條件：

（1）年齡35周歲以下，金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)類本科以上學(xué)歷優(yōu)先

（2）具有良好的溝通及語言表達(dá)能力，較強(qiáng)的應(yīng)變能力、抗壓能力，吃苦耐勞，熟悉區(qū)域。

（3）有同業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

招聘人數(shù)：2-3名。

2、海寧支行信貸檔案管理崗(服務(wù)外包人員)

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)信貸檔案移交前的收集、整理和立卷工作，對(duì)移交前檔案資料的真實(shí)、完整、有效、保密等負(fù)責(zé)。

任職條件：

（1）年齡50周歲以下，財(cái)務(wù)、金融、檔案管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

（2）具有良好的溝通及語言表達(dá)能力，較強(qiáng)的應(yīng)變能力、抗壓能力，吃苦耐勞。

（3）熟悉檔案管理基本規(guī)定和要求，熟練運(yùn)用各類辦公軟件操作。

招聘人數(shù)：1-2名。

三、報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間截止至2013年6月5日

四、招聘流程

1、報(bào)名。應(yīng)聘者將《杭州聯(lián)合銀行應(yīng)聘報(bào)名表》和各類證明材料寄往海寧市文宗南路68號(hào)杭州聯(lián)合銀行海寧支行綜合管理部收（郵編：314400），也可通過郵箱將電子版資料發(fā)送至hnrlw@urcb.com,并請(qǐng)?jiān)谛欧馍献⒚鳌皯?yīng)聘”字樣。

（1）下載《杭州聯(lián)合銀行應(yīng)聘報(bào)名表》,如實(shí)填寫表格內(nèi)容，并注明應(yīng)聘崗位，同時(shí)附本人近照1張。

（2）證明材料包括：本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證、各類資格證書、榮譽(yù)證書、信貸從業(yè)人員資格證等復(fù)印件。

2、招聘測試。初審合格者，我行將組織系列測試評(píng)估，具體要求另行通知。

3、確定錄用。綜合各項(xiàng)測評(píng)成績，擇優(yōu)錄用。

聯(lián)系人：孫先生、任小姐 聯(lián)系電話：87876808、87876806

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