職位描述：

(1)根據(jù)總分行業(yè)務發(fā)展要求,制定本行業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和市場營銷計劃,并組織實施和檢查;

(2)組織信息收集工作,制定目標客戶的營銷方案,保持與重要客戶的有效合作和業(yè)務推廣;

(3)制定業(yè)務發(fā)展重點,建立對公營銷和業(yè)務管理架構(gòu),保障公司業(yè)務的推廣;

(4)解決和完善公司業(yè)務和新產(chǎn)品的管理辦法和業(yè)務操作流程,確保公司業(yè)務和新產(chǎn)品推廣工作的無障礙實施;

(5)組織實施客戶經(jīng)理的管理和培訓工作,提升客戶經(jīng)理團隊的整體素質(zhì);

(6)根據(jù)總行公司業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和分行業(yè)務發(fā)展計劃,制訂和指導公司業(yè)務發(fā)展計劃并組織實施和檢查,促進公司業(yè)務持續(xù)、健康、快速地發(fā)展,確保分行全年公司業(yè)務任務的完成。

職位要求：

(1)大學本科及以上學歷,年齡38歲以下;

(2)金融、經(jīng)濟、財會、管理、市場營銷等相關(guān)經(jīng)濟管理專業(yè),熟悉金融、經(jīng)濟基礎(chǔ)知識;

(3)具備5年以上銀行正式員工相關(guān)工作經(jīng)驗,具有一定的銀行基層管理經(jīng)驗,具有擔任商業(yè)銀行公司、個金、營銷、信貸部門負責人或支行負責人的工作經(jīng)歷,了解市場和銀行產(chǎn)品,具有較強的市場拓展和客戶營銷能力;

(4)具有良好的語言表達能力和溝通能力,較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神,具有較強的風險防范能力和組織管理能力;

(5)身體健康,形象氣質(zhì)好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

截止日期：2013-06-30

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