吳興區(qū)競爭性選拔優(yōu)秀年輕干部面試工作已于6月30日順利完成，截至目前，競爭性選拔工作已完成了動員部署、報名推薦、資格審查、筆試、量化賦分、面試等工作，并按不同職位和比例折合成綜合成績，從高分到低分確定了入圍考察人選。經(jīng)競爭性選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組第四次會議研究確定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

根據(jù)《實(shí)施意見》的有關(guān)規(guī)定，科級領(lǐng)導(dǎo)干部預(yù)備人選按照筆試成績占30%、量化賦分占10%，面試成績占60%的比例折算成綜合得分；“85后”優(yōu)秀年輕干部、區(qū)管后備干部人選按照筆試成績占40%，面試成績占60%的比例折算成綜合得分?？萍夘I(lǐng)導(dǎo)干部預(yù)備人選按職位數(shù)1:3的比例，“85后”優(yōu)秀年輕干部和區(qū)管后備干部人選按職位數(shù)1：1.5的比例, 從高分到低分分別確定考察人選。本次競爭性選拔優(yōu)秀年輕干部共有93人入圍考察人選。

http://www.wuxing.gov.cn/art/2013/7/2/art_71_37398.html

下一步，區(qū)競爭性選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將派出考察組到人選所在單位進(jìn)行考察。請入圍考察人員準(zhǔn)備好近3年個人工作總結(jié)、5寸免冠證件近照（電子版）、干部基本情況表（電子版），于考察組進(jìn)點(diǎn)當(dāng)天交考察組。

吳興區(qū)競爭性選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2013年7月2日

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