常州市市北實(shí)驗(yàn)初級(jí)中學(xué)2013年招聘教師簡(jiǎn)章
來(lái)源:常州教育網(wǎng) 閱讀:806 次 日期:2013-07-08 16:33:09
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根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法的通知》(常辦發(fā)〔2011〕69號(hào))精神和《關(guān)于2013年常州市教育局直屬學(xué)校公開(kāi)招聘教師的實(shí)施意見(jiàn)》(常教人〔2012〕62號(hào))的規(guī)定,學(xué)校擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師?,F(xiàn)將簡(jiǎn)章公布如下:

一、公開(kāi)招聘崗位及人數(shù)

面向社會(huì)招聘教師:初中英語(yǔ)1名。

二、公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組

成立公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長(zhǎng)任組長(zhǎng),成員由副校長(zhǎng)、工會(huì)主席、辦公室主任、教導(dǎo)處主任、學(xué)科骨干教師組成。

三、招聘條件

年齡40周歲以下。有相應(yīng)學(xué)段、學(xué)科教師資格證。本科及以上學(xué)歷。中級(jí)及以上職稱(chēng)。具有三年以上班主任工作經(jīng)驗(yàn)和初中英語(yǔ)循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷。特別優(yōu)秀的年齡可適當(dāng)放寬。

四、招聘程序

1.報(bào)名

(1)時(shí)間:2013年7月8日-7月20日,上午:8:00-11:00,下午2:00-5:00。

(2)地址:常州市市北實(shí)驗(yàn)初級(jí)中學(xué)辦公室

(3)需帶材料

身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、相關(guān)榮譽(yù)證書(shū)。

上述材料均需原件與復(fù)印件,經(jīng)報(bào)名審核后,原件退回,復(fù)印件學(xué)校留存。

2.資格審核。學(xué)校對(duì)申報(bào)人員基本資格進(jìn)行審核,符合要求的準(zhǔn)予報(bào)名。

3.筆試。時(shí)間:2013年7月21日上午8:00開(kāi)始。范圍學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

4.面試。時(shí)間:2013年7月21日上午10:30開(kāi)始??己诵〗M對(duì)符合應(yīng)聘條件的人員進(jìn)行集中面試。采用結(jié)構(gòu)化面試方式,面試試題不少于三題,面試時(shí)間不少于15分鐘。面試評(píng)委至少5人(招聘單位評(píng)委不超過(guò)總評(píng)委數(shù)的30%,其余評(píng)委由市教育局委派),每人填寫(xiě)面試評(píng)分表,去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分,余下評(píng)委打分的均分為應(yīng)聘人員的面試成績(jī),其得分保留2位小數(shù)。面試時(shí),設(shè)記分員1人,計(jì)時(shí)員1人,監(jiān)督員1人。

5.課堂教學(xué)考核。時(shí)間:2013年7月21日下午2:00開(kāi)始。按照筆試成績(jī)35%、面試成績(jī)65%確定筆試面試綜合成績(jī),前三名進(jìn)入課堂考核??己诵问讲扇≌f(shuō)課形式。考核小組成員由5人組成,其中本校3人,外校2人。考核小組不得對(duì)應(yīng)聘者課堂教學(xué)情況進(jìn)行集中評(píng)議。每位考核成員須填寫(xiě)《應(yīng)聘人員課堂教育教學(xué)能力考核評(píng)分表》并簽名。應(yīng)聘人員課堂考核成績(jī)必須按照去掉5名評(píng)委打的最高分和最低分,余下3名評(píng)委打分的均分計(jì)算,得分保留2位小數(shù),成績(jī)填寫(xiě)在《應(yīng)聘人員課堂教育教學(xué)能力考核評(píng)分匯總表》中。學(xué)校在課堂考核當(dāng)天或第二天把參加課堂考核人員成績(jī)?cè)谛@網(wǎng)的外網(wǎng)上公布。

  6.確定人選。學(xué)校在課堂考核成績(jī)網(wǎng)上公布的當(dāng)天將資格審核、筆試、面試、聽(tīng)課考核的各項(xiàng)材料匯總,按照統(tǒng)一筆試成績(jī)占20%、課堂能力考核占60%、面試總成績(jī)占20%的比例確定綜合成績(jī)。按綜合成績(jī)從高分到低分確定擬錄用人選,并填寫(xiě)《常州市教育局直屬學(xué)校公開(kāi)招聘工作人員成績(jī)匯總表》。

7.體格檢查。擬錄用的教師按照事業(yè)單位招錄人員要求進(jìn)行體檢。因體檢不合格等情況出現(xiàn)缺額時(shí),按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

8.公示報(bào)批。學(xué)校集體研究決定后,由市教育局將擬錄用人選名單在發(fā)布招聘簡(jiǎn)章的相應(yīng)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日,結(jié)果不影響錄用的,學(xué)校將匯總材料報(bào)市教育局人事處、市人社局辦理錄用審批手續(xù)。被聘用教師與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的,由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

五、其他事項(xiàng)

1.應(yīng)聘教師應(yīng)如實(shí)提供本人情況,如弄虛作假則不予錄用。

2.應(yīng)聘教師報(bào)名時(shí)應(yīng)遞交個(gè)人簡(jiǎn)歷材料(包括個(gè)人簡(jiǎn)介、教師資格證原件和復(fù)印件、教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)原件和復(fù)印件,各類(lèi)獲獎(jiǎng)證書(shū)、論文等材料的原件和復(fù)印件)。

3.學(xué)校只接受應(yīng)聘教師到校親自報(bào)名并遞交應(yīng)聘材料,不接受電子郵件、郵寄或快遞等方式投遞報(bào)名應(yīng)聘材料。

4.應(yīng)聘材料原件退還,學(xué)校保留應(yīng)聘者提交材料的復(fù)印件。

5.學(xué)校設(shè)定綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分,低于合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的不予錄取。

6.學(xué)校地址:常州市關(guān)河西路280號(hào)。

聯(lián)系人:王老師 聯(lián)系電話(huà):0519-86764766。

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