各市（行署）教育局，有關(guān)縣（市）教育局：

根據(jù)我省“特崗計(jì)劃”實(shí)施工作的有關(guān)規(guī)定和安排，“特崗教師”招聘考試成績(jī)及面試考核的入圍人員名單已經(jīng)發(fā)布。為了做好對(duì)擬參加面試考核人員的資格復(fù)審及面試考核工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)和要求通知如下：

一、面試考核的時(shí)間和地點(diǎn)

全省統(tǒng)一面試時(shí)間：8月8日—8月9日。

面試考核工作具體時(shí)間和地點(diǎn)由設(shè)崗縣（市）確定，全省統(tǒng)一發(fā)布，各設(shè)崗縣（市）面試考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)以及聯(lián)系方式見附表。擬參加面試考核人員可按附表提供的電話與有關(guān)部門取得聯(lián)系。

二、各設(shè)崗縣在資格復(fù)審中需要注意把握的幾個(gè)問題

（一）關(guān)于招聘對(duì)象

特崗教師招聘對(duì)象限于以下三類人員：

1、高等師范院校和其他全日制普通高校2013年應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生；

2、全日制普通高校2013年應(yīng)屆師范類專業(yè)?？疲ê〗涛迥曛茖？疲峦┊厴I(yè)生（限報(bào)小學(xué)除語文、數(shù)學(xué)、外語以外的崗位）；

3、取得教師資格、具有半年以上教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、截至2013年9月1日年齡在30周歲以下的全日制普通高校往屆本科及以上畢業(yè)生。

2013年服務(wù)期滿的參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“村村大學(xué)生選派計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”等項(xiàng)目從教人員，按2013年應(yīng)屆畢業(yè)生對(duì)待。2012年及其以前服務(wù)期滿的，不能作為應(yīng)屆畢業(yè)生對(duì)待。

除上述人員以外的其他人員均不屬于此次的招聘對(duì)象，因此不具備報(bào)考資格。

（二）關(guān)于招聘條件

招聘條件包括思想品德條件、學(xué)歷條件、身體條件、教育教學(xué)能力條件等四個(gè)方面。

在資格復(fù)審中，要重點(diǎn)審查學(xué)歷條件。

在對(duì)學(xué)歷條件的要求中，申報(bào)初中教師特設(shè)崗位人員，其學(xué)歷要達(dá)到普通高等學(xué)校本科畢業(yè)及其以上程度（含同類應(yīng)屆畢業(yè)生）；申報(bào)小學(xué)教師特設(shè)崗位人員，學(xué)歷要達(dá)到普通高等學(xué)校師范類專業(yè)專科（含初中起點(diǎn)五年制小學(xué)教育?？疲┊厴I(yè)及其以上程度，其中申報(bào)小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語教師特設(shè)崗位人員，其學(xué)歷要達(dá)到普通高等學(xué)校本科畢業(yè)及其以上程度。特別要防止專科畢業(yè)人員報(bào)考初中崗位的情況。

另外，按照規(guī)定，報(bào)考初中所設(shè)崗位學(xué)科的人員，原則上必須與本人合格學(xué)歷所學(xué)專業(yè)相同或相近；報(bào)考小學(xué)所設(shè)崗位學(xué)科的人員，可按其所學(xué)專業(yè)為文科類或者是理科類選擇申報(bào)學(xué)科。報(bào)考音樂、體育、美術(shù)、外語學(xué)科的，必須與其合格學(xué)歷所學(xué)專業(yè)一致。

（三）關(guān)于加分政策

按照規(guī)定，下述考生享受相應(yīng)的加分政策：

1、少數(shù)民族學(xué)生加2分。

2、省級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生、在學(xué)期間獲省級(jí)及以上“三好學(xué)生”（含優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀黨團(tuán)員，下同）加5分，校級(jí)“三好學(xué)生”加2分。

3、具有碩士研究生畢業(yè)學(xué)歷及其以上的加5分。

4、報(bào)考戶籍所在縣或入學(xué)前原籍所在縣所設(shè)崗位的，加10分。

5、參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“村村大學(xué)生計(jì)劃”和“三支一扶”計(jì)劃支教項(xiàng)目且服務(wù)期滿考核合格的志愿者，筆試加10分，服務(wù)期滿考核等次為優(yōu)秀的，可再增加2分，面試考核時(shí)同等條件下優(yōu)先錄用。

同時(shí)具備以上幾個(gè)加分條件的考生，取最高加分項(xiàng)目，不累計(jì)加分。

上述享受加分政策人員，應(yīng)按規(guī)定提供相應(yīng)的證明材料。除上述人員外的其他考生，不享受加分政策。

（四）關(guān)于復(fù)審時(shí)需審查的材料

復(fù)審時(shí)，設(shè)崗縣要審查考生提交的以下材料原件及其復(fù)印件：

1、有效居民身份證（包括臨時(shí)身份證或者公安部門出具的帶有本人近期照片的有效身份證明）；

2、有效學(xué)歷證書（未取得學(xué)歷證書的2013年應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供學(xué)校出具的學(xué)歷證明材料）；

3、往屆畢業(yè)生除須提交上述材料以外，還須提交教師資格證書和從教學(xué)校及其主管教育行政部門出具的從教半年以上經(jīng)歷證明原件及其復(fù)印件。

4、符合政策性加分條件的人員，須提供相應(yīng)的原始依據(jù)以及有關(guān)部門出具的證明。如報(bào)考原籍所在縣，需提供本人戶籍或者其戶籍所在地公安部門出具的現(xiàn)戶籍證明，或者本人入學(xué)前原籍所在地公安部門出具的證明；服務(wù)期滿的參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“村村大學(xué)生選派計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”等項(xiàng)目從教人員，須提供相關(guān)部門頒發(fā)的證書或者出具的證明。

在上述應(yīng)由考生提供的材料中，因時(shí)間關(guān)系不能當(dāng)場(chǎng)提供的，各地在復(fù)審時(shí)可根據(jù)情況要求考生在規(guī)定時(shí)間后補(bǔ)并簽署保證書的前提下，可先行審查并允許其參加面試考核。

三、參加面試考核人員報(bào)到及資格復(fù)審的有關(guān)事項(xiàng)

1、擬參加面試考核人員要按照附表規(guī)定的報(bào)到時(shí)間和地點(diǎn)，到本人所申報(bào)崗位的縣（市）報(bào)到，參加面試考核。

2、報(bào)到時(shí)，要按照規(guī)定提交報(bào)考時(shí)的有關(guān)材料的原件以及本人身份證、筆試準(zhǔn)考證，接受設(shè)崗縣（市）教育局、人社局組織的報(bào)考資格復(fù)審。

3、資格復(fù)審?fù)ㄟ^后，本人要提交申報(bào)崗位所在學(xué)段、學(xué)科的兩個(gè)年級(jí)以上的教材，供面試考核專家組確定其試講或說課的內(nèi)容。并按照當(dāng)?shù)厥芾韴?bào)到部門的要求，抽取本人參加面試考核的次序，領(lǐng)取“面試考核通知單”，做好參加面試考核的準(zhǔn)備。

四、面試考核的內(nèi)容

面試考核分為兩部分，一部分是教師基本素質(zhì)測(cè)試，一部分是教育教學(xué)能力考察。

面試考核的辦法、標(biāo)準(zhǔn)以及相關(guān)要求執(zhí)行《黑龍江省教育廳 黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳 關(guān)于印發(fā)黑龍江省2012年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘面試考核辦法與標(biāo)準(zhǔn)的通知》（黑教聯(lián)〔2012〕63號(hào)）的規(guī)定。擬參加面試考核人員要做好參加面試考核的各項(xiàng)準(zhǔn)備。

五、有關(guān)要求

1、擬參加面試考核人員要按照附表規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)報(bào)到，接受資格復(fù)審和參加面試考核。逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄資格。

2、參加面試考核人員要自覺遵守面試紀(jì)律和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門的要求，服從安排，聽從工作人員指揮。對(duì)于違犯面試紀(jì)律、無理取鬧者，當(dāng)?shù)孛嬖嚳己私M織機(jī)構(gòu)有權(quán)取消其面試考核資格。

附表：黑龍江省2013年“特崗教師”招聘面試考核日程表

黑龍江省教育廳師范師資處

2013年8月5日

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