8月20日，墨江縣人事和勞動社會保障局與選聘的120名“大學(xué)生村官”逐一簽訂了聘用合同書。此次選聘的“大學(xué)生村官”即將奔赴全縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的120個行政村實踐鍛煉，為新農(nóng)村建設(shè)貢獻(xiàn)才智。

今年6月，我縣通過組織考察、體檢公示、擇優(yōu)聘用等程序，按要求選聘“大學(xué)生村官”，并對其實行聘用合同制管理，聘用期為3年。

據(jù)悉，選聘到村任職的高校畢業(yè)生，按每人每年1.5萬元的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼，此外，按每人2000元發(fā)放一次性安置費(fèi)。到村任職2年后，報考黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員的“大學(xué)生村官”，除享受適當(dāng)放寬報名條件等待遇以外，任職滿2年以上并經(jīng)考核合格的筆試成績加3—10分；被評為縣級先進(jìn)個人的另加3分，市級先進(jìn)的另加6分，省、部級以上先進(jìn)的另加9分，多次評為先進(jìn)的按最高分值計算，同等條件下優(yōu)先錄用。報考省屬院校研究生的，任職滿2年并經(jīng)考核合格的筆試成績加5分，滿3年及以上的加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。在村任職2年后，被黨政機(jī)關(guān)或事業(yè)單位正式錄用（聘用）的，直接轉(zhuǎn)正定級，在村任職工作時間計算工齡及社會保險繳費(fèi)年限，按同條件人員確定工資。

墨江縣人事和勞動社會保障局

二〇〇九年八月二十一日