按照2013年郴州市事業(yè)單位公開招聘人員公告的要求、我區(qū)2013年招聘教師的筆試、面試、體檢工作已順利完成?,F(xiàn)擬對招聘人員鄧慧紅等89名同志進行等額考察,有關(guān)事項安排如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)
二、考察時間:2011年8月19日——8月22日
三、考察內(nèi)容:
考察時要按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬錄用職位資格條件與要求,采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等,并核實考察對象提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實準(zhǔn)確。
考察對象應(yīng)當(dāng)具有良好的品行,自覺遵守黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī),具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力。有下列情形之一的,視為考察不合格:
⑴散布有損國家聲譽的言論,組織或者參加旨在反對國家的集會、游行、示威等活動;
⑵組織或者參加非法組織,組織或者參加罷工;
⑶玩忽職守,貽誤工作;
⑷壓制批評,打擊報復(fù);
⑸弄虛作假,誤導(dǎo)、欺騙領(lǐng)導(dǎo)或公眾;
⑹貪污、行賄、受賄,利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利;
⑺違反財經(jīng)紀(jì)律,浪費國家或集體資財;
⑻濫用職權(quán),侵害公民、法人或者其他組織的合法權(quán)益;
⑼泄露國家秘密或者工作秘密;
⑽在對交往中損害國家榮譽和利益;
⑾參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動;
⑿觸犯刑事被免予刑事處罰;
⒀曾受過勞動教養(yǎng);
⒁曾被開除公職、黨籍和學(xué)籍;
⒂在國家法定考試中有嚴(yán)重的舞弊行為;
⒃近三年內(nèi)曾受過記大過、降級、撤職、留用、(留黨、留校)察看處分;
⒄被黨政機關(guān)、事業(yè)單位辭退后不滿五年;
⒅缺乏社會責(zé)任感、為人民服務(wù)意識較差;
⒆政治品性不良;
⒇嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會公德、家庭美德;
(21)有其他違法違紀(jì)不宜擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)的其他情形,如違反計劃生育政策。
各考察小組要認(rèn)真查閱報考人員檔案,聽取有關(guān)方面的意見,采取實事求是的態(tài)度,把握被考察對象的情況,全面、客觀、公正地予以評價。凡是檔案材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清、不能提供職位要求的畢業(yè)(或?qū)W位)證書的,以及錄用后有可能影響工作安全或損害國家利益的人員,不得確定為擬錄用人員??疾旌?,應(yīng)寫出書面考察意見。經(jīng)考察不合格的,不予錄用。對考察結(jié)果有異議的,招錄單位應(yīng)進行復(fù)核,并作出復(fù)核結(jié)論。對有疑義的學(xué)歷證書,可要求當(dāng)事人提供《中國高等教育學(xué)歷查詢報告》。
四、考察程序
(一)成立考察小組,確定考察小組成員;
(二)制定考察方案,確定考察內(nèi)容和方法;
(三)深入被考察人所在單位、社區(qū)或?qū)W校,通過與本人交談、召開座談會、個別訪談、查閱檔案等形式,聽取所在單位、社區(qū)或?qū)W校組織和群眾意見;
(四)整理考察材料,形成準(zhǔn)確、客觀的考察意見,并由考察小組全體成員簽字。
被考察人一經(jīng)錄用,其考察意見存入本人檔案;未被錄用的,其考察意見由錄用考察主管部門保存半年后予以銷毀。
五、考察要求及紀(jì)律
(一)堅持客觀公正、實事求是的原則,采取定性與定量考察相結(jié)合,以定性考察為主的方法進行;
(二)清正廉潔,不得借公務(wù)之機收受禮品、禮金,接受宴請;
(三)尊重事實,不因個人印象影響考察結(jié)果;
(四)實行集體議事,不以個人意見取代考察小組結(jié)論;
(五)保守工作秘密。
六、其它:
1、考察用車和經(jīng)費。
2、考察之后, 考察組將考察情況形成書面材料,向區(qū)考試錄用工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報。
北湖區(qū)教育局
2013年8月16日
《北湖區(qū)計劃生育審查情況表(個人)》來源于北湖區(qū)教育網(wǎng) ,最近更新(2013年08月19日)。
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