根據(jù)工作需要，按照市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局有關(guān)要求，市紀(jì)委決定開展2013年公開遴選公務(wù)員工作。現(xiàn)公告如下：

一、遴選崗位

北京市紀(jì)委機(jī)關(guān)及派駐機(jī)構(gòu)紀(jì)檢監(jiān)察員崗位15名。

二、報(bào)考人員范圍和資格條件

（一）報(bào)考范圍

本市區(qū)縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)、市級(jí)機(jī)關(guān)在區(qū)縣的垂直管理單位及其派出機(jī)關(guān)、其他基層機(jī)關(guān)中，已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的正科級(jí)及以下公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理的工作人員）。

（二）報(bào)考崗位的具體資格條件

1、中共黨員，遵守國(guó)家法律法規(guī)和黨紀(jì)條規(guī)，品行端正，無違法違紀(jì)行為和不良記錄；

2、熱愛紀(jì)檢監(jiān)察工作，具有良好的政治素質(zhì)、道德修養(yǎng)和敬業(yè)精神，事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念，能夠嚴(yán)守保密紀(jì)律；

3、國(guó)民教育全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，主任科員及以下職務(wù)，年齡在35周歲以下（1977年9月1日以后出生）；

4、一般應(yīng)具有3年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷，且在現(xiàn)單位連續(xù)工作2年以上（時(shí)間計(jì)算截至2013年9月30日），公務(wù)員年度考核等次均為稱職以上；

5、綜合素質(zhì)好，組織協(xié)調(diào)和開拓創(chuàng)新能力強(qiáng)，工作業(yè)績(jī)突出，具有與遴選崗位要求相匹配的任職經(jīng)歷和能力水平，有紀(jì)檢監(jiān)察工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

6、身心健康。

（三）有下列情形之一的，不得報(bào)考

1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

2、受處分期間或者未滿影響期限的；

3、尚在試用期的；

4、法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

三、遴選程序和時(shí)間安排

（一）報(bào)名和資格審核（9月）

本次公開遴選采取個(gè)人自薦的報(bào)名方式。報(bào)名人員通過北京紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)（www.bjsupervision.gov.cn）進(jìn)行報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：2013年9月2日9:00至9月22日18：00。

報(bào)名人員報(bào)考需經(jīng)本人所在單位同意。

（二）考試測(cè)評(píng)

考試測(cè)評(píng)分為筆試、面試、綜合評(píng)價(jià)，按照4:4:2的比例計(jì)算總成績(jī)。

1、筆試（9月底10月初，具體時(shí)間、地點(diǎn)可登錄北京紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)查詢）

按照資格審核合格人數(shù)與擬遴選人數(shù)一般不低于5：1的比例組織筆試。重點(diǎn)考察應(yīng)試者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

筆試結(jié)束后10個(gè)工作日左右，在北京紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)公布筆試成績(jī)。根據(jù)筆試成績(jī)高低，按照不低于3：1的比例確定面試人選。面試人選需提交近三年工作業(yè)績(jī)報(bào)告（1500字以內(nèi)），電子版于面試前2天發(fā)至郵箱（bjjwgwy2013@163.com）；書面材料面試時(shí)交給工作人員。面試人選參加面試時(shí)需按要求提供由本人所在單位組織人事部門蓋章的有關(guān)證明材料。

2、面試（10月下旬，具體時(shí)間、地點(diǎn)可登錄北京紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)查詢）

3、綜合評(píng)價(jià)，主要是業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)。

（三）體檢與組織考察

根據(jù)總成績(jī)從高到低的順序，差額確定考察對(duì)象，由市紀(jì)委組成考察組進(jìn)行考察。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢不合格不能錄用。

（四）公示、辦理相關(guān)手續(xù)

綜合總成績(jī)和考察情況，按照人崗相適的原則和崗位需求，擇優(yōu)確定擬遴選人員；對(duì)擬遴選人員進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響遴選的人員，進(jìn)行半年的借調(diào)試用；試用期滿考察合格的，辦理相關(guān)手續(xù)。

聯(lián)系電話：83736521 83736531

中共北京市紀(jì)委

2013年9月2日

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