為了適應(yīng)我市衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的需要，決定開展我市衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘專項工作。為確保招聘工作順利進行，特制定《清鎮(zhèn)市2013年公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員簡章》（以下簡稱《招聘簡章》）。

一、工作原則及程序

招聘工作堅持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結(jié)合，信息公開、過程公開、結(jié)果公開的方法進行。招聘工作按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進行。

招聘工作在清鎮(zhèn)市事業(yè)單位公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。

二、招聘計劃及崗位

本次計劃招聘衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員100名，具體崗位情況詳見《清鎮(zhèn)市2013年公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員崗位一覽表》。

三、招聘對象及報考資格條件

（一）招聘對象

中專及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生。

（二）報考資格條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法，有良好的愛崗敬業(yè)精神。

3.具備報考崗位所需的相關(guān)學(xué)歷、專業(yè)要求和相應(yīng)資格條件（詳見《招聘一覽表》）。

4.年齡在18周歲以上（1995年10月30日及以前出生）、35周歲以下（1977年10月30日以后出生）；具有碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位和具有報考專業(yè)技術(shù)崗位相應(yīng)中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱的人員年齡可放寬到40周歲（1972年10月30日以后出生）。

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

（三）以下人員不得報考

1. 2009年1月1日以來招錄的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）工作人員。

2.截止2013年10月30日前尚在事業(yè)單位新招聘試用期內(nèi)的人員。

3.截止2013年10月30日仍未取得畢業(yè)證的。

4.截止2013年10月30日仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”人員。

5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的。

6.曾被開除公職的或被辭退未滿5年的。

7.在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報考期限內(nèi)的。

8.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

9.不符合招聘崗位要求相關(guān)條件的。

10.任職（工作）或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件；曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職（不合格）的。

11.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

四、報名、網(wǎng)上資格初審

（一）報名

報名統(tǒng)一在網(wǎng)上進行，不設(shè)現(xiàn)場報名點。報名按以下程序進行：

報考人員于2013年10月30日9：00至11月1日18：00期間登錄“貴陽人力資源網(wǎng)”（ http：//www.gyrc.cn）網(wǎng)上報名入口提交報名申請，并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片(jpg格式、20KB以下)。報考人員只能選擇一個崗位進行報名。報考人員根據(jù)所報考崗位的要求，填寫《清鎮(zhèn)市2013年公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員報名信息表》（以下簡稱《報名信息表》）。

報考人員須仔細(xì)閱讀《報名信息表》及《誠信承諾書》，如實填寫、提交本人有關(guān)信息和材料。若報考人員所提供的報考信息、材料為虛假信息、虛假材料的，任何階段一經(jīng)查實，即取消進入下一招聘環(huán)節(jié)的資格，責(zé)任由報考人員自負(fù)。

報名申請被接受后，系統(tǒng)會向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費確認(rèn)、在線打印準(zhǔn)考證等事項的重要依據(jù)，請妥善保管。

報名期間，每日18∶00后，將在“貴陽人力資源網(wǎng)”上公布達(dá)不到招考比例的崗位報名人數(shù)，供報名人員參考。

(二)網(wǎng)上資格初審

1、資格初審在清鎮(zhèn)市招聘工作辦公室的統(tǒng)一組織下，由市衛(wèi)生局具體負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)初審的人員根據(jù)報考人員填寫的信息，對照《招聘簡章》和招聘崗位所需的資格條件進行資格初審。對報考人員提交的《報名信息表》必須在提交后24小時之內(nèi)審核完畢。經(jīng)審查合格的予以確認(rèn)；對審查不合格的，應(yīng)說明理由;對照片質(zhì)量不符合要求的，要提示報考人員重新上傳照片。對通過資格初審的人員，工作人員須下載并打印留存報考人員的《報名信息表》，供資格復(fù)審和考核等環(huán)節(jié)使用。

網(wǎng)上資格初審時間為2013年10月30日9：00至11月4日18:00。

2、截止2013年11月2日18：00，已提交報名申請但由于報名表信息不完整、錯漏、照片不符合規(guī)定等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^的，可于2013年11月3日18:00前進行修改（不能改報其他崗位），工作人員在11月4日18:00前完成審核。審核仍未通過的，不得再修改任何報名信息，視為報名失敗。

報考人員提交報名申請成功后要及時登錄查詢審核狀態(tài)。通過資格初審的，不得再報考其他崗位。如報考信息(姓名、身份證號)有誤的，須本人在11月3日18：00前向清鎮(zhèn)市招聘工作辦公室申請，經(jīng)招聘辦公室審核同意后修改。

3、報名確認(rèn)及繳費。通過資格初審的報考人員于2013年10月30日9：00至11月5日18：00在“貴陽人力資源網(wǎng)”進行網(wǎng)上報名確認(rèn)并通過工商銀行網(wǎng)上銀行繳納100元考務(wù)費。未在規(guī)定時間內(nèi)進行報名確認(rèn)并成功繳費者視為自動放棄。

報名結(jié)束后，第一人民醫(yī)院、中醫(yī)醫(yī)院報名人數(shù)與崗位計劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例的崗位，該崗位招聘計劃數(shù)予以減少或取消。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位不受報名比例限制，因本次鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘崗位只作專業(yè)區(qū)分，未定具體招聘單位（臨床檢驗崗位除外），如報名繳費人數(shù)達(dá)不到招聘計劃數(shù)的，招聘計劃數(shù)的減少根據(jù)擬聘用人員選擇崗位情況而定，未被選擇的崗位自然取消。

招聘計劃數(shù)減少的，報考該崗位的考生所報崗位不再進行調(diào)整;崗位招聘計劃取消的，由報考該崗位的考生本人申請，經(jīng)市招聘工作辦公室同意后，給予改報其他崗位或退費，改報或退費的時間為2013年11月7日9：00至16：00，逾期不再受理改報或退費申請。

市招聘工作辦公室在報名結(jié)束后對減少、取消招聘崗位計劃數(shù)的情況，在“清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障網(wǎng)”進行公示。

4、網(wǎng)上打印《筆試準(zhǔn)考證》

報名確認(rèn)并繳費成功后，報考人員應(yīng)于2013年11月19日上午9：00至11月21日下午16：00期間，登錄“貴陽人力資源網(wǎng)”在線打印《筆試準(zhǔn)考證》。

《筆試準(zhǔn)考證》是考生參加筆試、面試、體檢、考核等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證，請考生務(wù)必妥善保管。

五、筆試

筆試實行閉卷考試，醫(yī)務(wù)人員崗位主要測試醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識（同一套綜合試卷），計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)管理員崗位測試計算機基礎(chǔ)知識。

筆試時間為2013年11月24日（星期日）上午9∶00至11∶00。筆試地點見《筆試準(zhǔn)考證》。考生須同時持有效《居民身份證》（其他身份證明不予認(rèn)可）和《筆試準(zhǔn)考證》方能進入考場參加筆試。

筆試成績于11月30日前在“清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障網(wǎng)”上公布，由考生自行登錄查詢。

本次招聘考試以實際參加筆試人數(shù)的平均分為最低合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)該合格分?jǐn)?shù)線的不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。平均分的計算按報考市一醫(yī)、市中醫(yī)醫(yī)院實際參加筆試人數(shù)和報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實際參加筆試人數(shù)分別計算。

六、 資格復(fù)審

資格復(fù)審在市招聘工作辦公室的指導(dǎo)下，由衛(wèi)生局具體負(fù)責(zé)。

資格復(fù)審在筆試結(jié)束后，采取現(xiàn)場審查的方式進行。進入資格復(fù)審考生依據(jù)筆試成績從高到低，按崗位招聘計劃數(shù)與資格復(fù)審人數(shù)1∶3的比例確定。同一崗位考生筆試成績名次末位并列的，同時確定為資格復(fù)審人員。資格復(fù)審合格人員進入面試。

因資格復(fù)審不符合報考條件或放棄資格復(fù)審的考生，取消進入面試的資格。按筆試成績從高到低依次遞補，遞補只進行兩輪。

第一人民醫(yī)院、中醫(yī)醫(yī)院通過資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)達(dá)不到3︰1比例的，減少該崗位招聘計劃數(shù)；崗位無考生通過資格復(fù)審的，取消該崗位招聘計劃。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院考生通過資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)達(dá)不到3：1比例的崗位，不減少該崗位招聘計劃數(shù)；如通過資格復(fù)審人數(shù)少于崗位招聘計劃人數(shù)的，相應(yīng)減少崗位招聘計劃；崗位無考生通過資格復(fù)審的，取消該崗位招聘計劃。

參加資格復(fù)審的考生須持畢業(yè)證書、學(xué)位證書（招聘崗位有要求的）、有效《居民身份證》、戶口薄、報考崗位所需其他條件的資格證等原件和復(fù)印件及近期同底正面免冠一寸彩色照片4張。在職人員還須提交所在單位同意報考的證明；中、小學(xué)教師還須提交縣級以上教育行政主管部門同意報考的證明；留學(xué)回國人員還須提交教育部留學(xué)人員服務(wù)中心境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的相關(guān)證明材料。

資格復(fù)審的時間和地點在“清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障網(wǎng)”上另行通知。

進入面試人員名單在“清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障網(wǎng)”上進行公布。面試人員名單公布后不再進行遞補。

資格審查貫穿公開招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格。

七、面試

面試時間、地點及有關(guān)事項在清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障網(wǎng)上另行通知。

面試采用結(jié)構(gòu)化方式進行，面試成績按百分制計算。

八、總成績計算及其它事項

（一）總成績計算

考生的總成績以百分制計算，其中筆試成績占60％、面試成績占40％。

所有成績得分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

（二）其他事項

1.如果某崗位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，則以筆試成績高的考生進入下一招聘環(huán)節(jié)。

2.參加面試考生的面試成績須達(dá)到60分及以上的，方能進入下一招聘環(huán)節(jié)。

3.報考人員須參加報考崗位規(guī)定所有科目的考試，如未參加其中任一個科目考試的，視為自動放棄，取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

九、體檢

體檢在市紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督指導(dǎo)下，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實施。體檢必須在縣及縣以上綜合性醫(yī)院、在規(guī)定的時間內(nèi)進行并出具體檢結(jié)論。其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(國人部發(fā)[2005]1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]19號）及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]82號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進一步檢查方能出判斷的，由市招聘工作辦公室研究同意后可進行復(fù)查。

體檢對象根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)按總成績從高到低等額確定；放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。

體檢過程中，體檢考生對需當(dāng)場確認(rèn)的體檢項目要求復(fù)查的，采取當(dāng)場提出申請、當(dāng)場復(fù)查的方式進行。當(dāng)場復(fù)查結(jié)果由紀(jì)檢監(jiān)察人員、體檢醫(yī)生和體檢考生本人當(dāng)場簽字確認(rèn)。

體檢結(jié)束后，考生對體檢結(jié)果有疑義的，在國家體檢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定允許復(fù)檢的項目內(nèi)，應(yīng)于接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)向清鎮(zhèn)市招聘工作辦公室書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)市招聘工作辦公室審核同意后組織復(fù)檢，超過3日不再受理。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項目檢測。因特殊情況在體檢或復(fù)檢時需作乙肝項目檢測的，由市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確定。

體檢和復(fù)檢費用由考生自理，體檢人員名單、時間另行通知。

十、考核

體檢合格的考生確定為考核對象?？己藘?nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等。

考核時還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件和是否屬簡章規(guī)定的不得報考人員，并確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。

考核工作由衛(wèi)生局負(fù)責(zé)組織實施?？己私M由2人以上組成，考核組應(yīng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考核材料，作出考核結(jié)論、提出聘用建議意見。

考核不合格的，由衛(wèi)生局報經(jīng)市招聘工作辦公室審定并確認(rèn)后，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

十一、公示及辦理聘用手續(xù)

（一）公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格的考生，確定為擬聘用人員，在清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障網(wǎng)進行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。

公示期間查實有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

（二）鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位分配

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院擬聘用人員具體崗位由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織擬聘用人員按總成績從高到低的順序進行選擇?？偝煽儾⒘姓咭怨P試分?jǐn)?shù)高者優(yōu)先選擇。聘用崗位選擇只進行一次，一經(jīng)選定，將不再進行調(diào)整。對不愿意選擇崗位的擬聘用人員，視為自動放棄。

（三）辦理聘用手續(xù)

按照省、市關(guān)于事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法的規(guī)定，對公示期滿沒有問題或反映的問題不影響聘用的擬聘人員，報市人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)，并按照管理權(quán)限與聘用人員簽訂聘用合同。

本次公開招聘的人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到。未按規(guī)定報到的，取消聘用資格。

十二、工作要求及有關(guān)說明

（一）紀(jì)律監(jiān)督

認(rèn)真落實《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》關(guān)于回避制度的規(guī)定，對違反回避規(guī)定的公開招聘行為，及時予以糾正，對相關(guān)人員予以批評教育，造成不良影響的，對有關(guān)責(zé)任人進行嚴(yán)肅處理。

招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門以及社會各界監(jiān)督，工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和要求，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

政策咨詢電話：0851-2577481(清鎮(zhèn)市衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局) ;0851-2774563（清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障局人才交流中心）。

監(jiān)督電話：0851-2522530（中共清鎮(zhèn)市紀(jì)委監(jiān)察室）

（二）本次招聘工作相關(guān)通知、公告、信息等將在清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障網(wǎng)上發(fā)布，請考生注意及時查看。如因考生未上網(wǎng)查看而影響進入下一環(huán)節(jié)的，責(zé)任自負(fù)。

（三）本次招聘不舉辦任何培訓(xùn)班。

（四）在招聘各環(huán)節(jié)中，國家相關(guān)部門出臺新規(guī)定時，按新規(guī)定執(zhí)行。

（五）本《招聘簡章》解釋權(quán)屬清鎮(zhèn)市招聘工作辦公室，未經(jīng)允許嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載。

（六）本次招聘工作未盡事宜，由清鎮(zhèn)市招聘工作辦公室研究確定。

附件：清鎮(zhèn)市2013年公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員崗位一覽表.xls

更多信息請查看貴州省事業(yè)單位招聘網(wǎng)