根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，我公司擬招聘一批銀行大堂副理，工作地點為中國建設(shè)銀行西雙版納州分行，具體情況如下：

一、崗位信息

1.工作地點：駐中國建設(shè)銀行西雙版納州分行勐海支行

2.崗位名稱：銀行大堂副理、電話POS專員

3.招聘人數(shù)：大堂副理1人

二、崗位條件

基本條件：年齡18歲至35歲，大專及以上學(xué)歷，品貌端正，性格開朗、熱情、積極、負(fù)責(zé)任，具備良好的溝通能力及協(xié)作能力。綜合條件特別優(yōu)秀的，學(xué)歷可適當(dāng)放寬。

三、其他

1.報名方式：應(yīng)聘者可通過電話、網(wǎng)絡(luò)報名

聯(lián)系人：何季春

電話：0871-64129189 13987121071

郵箱：495423038@qq.com

2.報名時間：2013年11月20-27日

3.面試時間：待通知

4.面試地點：中國建設(shè)銀行西雙版納州分行（景洪市民航路36號）

5.應(yīng)聘報名須提供本人以下文件材料：

（1）本人身份證、畢業(yè)證書和其他學(xué)歷證明復(fù)印件；

（2）本人簡歷情況；

（3）證明本人其他能力的相關(guān)證明文件復(fù)印件。

四、工資待遇：

1、實習(xí)期1400元/月，根據(jù)工作表現(xiàn)期限1-3個月，實習(xí)期間無獎金及扣繳五險一金。

2、轉(zhuǎn)正后底薪1800元起，底薪根據(jù)工作年限，達(dá)到相應(yīng)級別后晉升；獎金（上不封頂）由所在網(wǎng)點根據(jù)營銷業(yè)績、服務(wù)質(zhì)量等方面綜合評定后分配。

3、轉(zhuǎn)正后與云南銀華企業(yè)管理咨詢有限責(zé)任公司簽訂正式合同，購買五險一金。

五、公司簡介

云南銀華企業(yè)管理咨詢有限責(zé)任公司于2008年8月28日正式成立，目前已成為建設(shè)銀行云南省分行、富滇銀行等長期合作伙伴。公司以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞發(fā)展這一主題，公司在云南首個推出以渠道建設(shè)為整個銀行中間業(yè)務(wù)發(fā)展的核心，搭建銀行渠道服務(wù)平臺，銀行自主經(jīng)營中間業(yè)務(wù)的渠道合作服務(wù)模式，構(gòu)建“云南銀華企業(yè)管理咨詢有限責(zé)任公司”銀行渠道的核心競爭力。建設(shè)強有力的服務(wù)支持體系，以管理和服務(wù)為業(yè)務(wù)發(fā)展的保障，為銀行提供“自主經(jīng)營合作模式”優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的服務(wù)，提高市場影響力，使銀華營銷隊伍真正成為高道德水準(zhǔn)、高業(yè)務(wù)能力、高素質(zhì)和高度職業(yè)化的專業(yè)隊伍，為建設(shè)銀華奠定堅實基礎(chǔ)力量。隨著隊伍的不斷擴大、隊伍整體素質(zhì)的不斷提升，金融銷售業(yè)務(wù)專業(yè)化程度的提升及市場需求的不斷拓寬，公司業(yè)務(wù)已經(jīng)從銀行大堂服務(wù)、銀保代理業(yè)務(wù)向電子銀行、信用卡銷售、EPOS黃金銷售等全方位的金融產(chǎn)品銷售服務(wù)、理財規(guī)劃等高端市場發(fā)展，為此，公司員工也將有綜合性、全方位的金融業(yè)職業(yè)發(fā)展平臺和前景。

公司力求培養(yǎng)專業(yè)的、高素質(zhì)的金融界理財、規(guī)劃專家，建立企業(yè)價值觀與員工價值觀相統(tǒng)一的企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，培養(yǎng)和打造與世界經(jīng)濟接軌的高端人材。

云南銀華企業(yè)管理咨詢有限責(zé)任公司

二〇一三年十一月十九日