崗位名稱:支行行長、副行長

部門:支行

職位類別:社會招聘

招聘單位:濟南

工作地點:濟南

有效期至:2013-12-25

職責

1.根據(jù)支行的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目標，在分行的授權(quán)下，結(jié)合支行實際，制訂并組織實施支行經(jīng)營目標和工作計劃，確保完成各項任務、指標；

2.負責組織落實財務、風險、行政管理等職能，監(jiān)督各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務風險；

3.負責對支行各產(chǎn)品線和客戶群的整體經(jīng)營運作，負責支行與全行業(yè)務的聯(lián)動，開展業(yè)務交叉銷售；

4.加強與分行職能管理部門、政府、企事業(yè)單位的溝通協(xié)調(diào)，相互聯(lián)動，密切銀企關(guān)系；

5.負責實施分行人才戰(zhàn)略，組織和落實員工人才隊伍建設(shè)和人才培養(yǎng)，以提升員工的綜合業(yè)務素質(zhì)及競爭力。

要求

1.年齡45周歲以下，本科及以上學歷，綜合素質(zhì)優(yōu)秀；

2.2年以上商業(yè)銀行支行行長/副行長或其他相關(guān)工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好；

3.具有較全面的經(jīng)濟金融、銀行業(yè)務和風險管理知識，對市場狀況有比較全面、深入的了解，能較好地把握金融業(yè)務的客戶管理及產(chǎn)品管理策略，有較強的統(tǒng)籌規(guī)劃能力和市場拓展能力；

4.符合我行親屬回避制度的相關(guān)規(guī)定。

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