根據(jù)《畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位新增人員公開招聘實施辦法》,為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣高中教師隊伍建設(shè),經(jīng)縣委、縣政府研究同意,報畢節(jié)市人力資源和社會保障局批準(zhǔn),決定面向社會公開招聘赫章縣綜合職業(yè)技術(shù)高級中學(xué)高中教師10名,為確保招聘工作順利完成,特制定本方案。
一、公開招聘的原則及程序
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開考試與考察政審相結(jié)合的辦法進(jìn)行,實行公開報考條件,公開考試程序,公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照制定招聘計劃,發(fā)布招聘信息,組織報名及資格審查,筆試,面試,體檢,政審,確定擬聘用人員,公示招聘結(jié)果,辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。
二、招聘職位
具體職位見《2013年赫章縣綜合職業(yè)技術(shù)高級中學(xué)面向社會公開招聘高中教師職位一欄表》(以下簡稱《職位表》)。
三、招聘對象及報考條件
1、具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法和中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的師德師風(fēng),遵紀(jì)守法;
2、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,高中教師資格證,中學(xué)一級教師及以上職稱,并在赫章縣有5年以上高中教學(xué)經(jīng)歷的人員;
3、年齡在45周歲(1968年1月1日以后出生)以下,在赫章縣具有10年以上高中教學(xué)經(jīng)歷人員年齡可放寬到50歲(1963年1月1日以后出生);
4、身體健康,能勝任招聘崗位的正常工作;
5、未違反計劃生育政策;
6、無違法犯罪行為;
7、以下人員限制報考:
①服務(wù)期內(nèi)“特崗教師”;②服務(wù)期內(nèi)“計生特崗”人員;③赫章縣在職在編人員。
四、報名和資格審查
(一)發(fā)布招聘信息
2013年12月19日前發(fā)布招聘信息。
(二)報名及資格審查
1、報名時間:2013年12月24日至25日每天上午8:30—11:30,下午2:30—5:30。
2、報名方式及地點(diǎn):均采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。原則上考生須本人親自前往報名。報名地點(diǎn)設(shè)在赫章縣人力資源和社會保障局人力資源市場大廳。
3、報名時須提供的資料
(1)畢業(yè)證書原件及復(fù)印件(A4紙復(fù)印))。
(2)有效《居民身份證》原件及復(fù)印件(A4紙復(fù)印)。
(3)本人近期免冠1寸同底彩色照片6張。
(4)報考職位所需的資格證、相關(guān)證書證明材料原件及復(fù)印件等材料。
(5)教學(xué)經(jīng)歷地學(xué)校及縣級教育行政部門同意推薦、同意報考證明材料。
(6)報名時收取考試考務(wù)費(fèi)100元/人。
4、報名要求
考生根據(jù)所報職位,按要求填寫《2013年赫章縣綜合職業(yè)技術(shù)高級中學(xué)面向社會公開招聘高中教師報名表》(以下簡稱《報名表》)。《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任自負(fù);由他人代報的,若報名信息出現(xiàn)上述情況,視同考生本人填寫,由考生本人承擔(dān)責(zé)任。每名報考人員只能報考一個職位。一個職位的報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)達(dá)不到1.5:1比例的,則對該職位招考計劃予以調(diào)整或取消。
(三)資格審查
負(fù)責(zé)報名的工作人員根據(jù)報考對象填寫的個人信息,對照招考條件進(jìn)行審查。經(jīng)審查合格、符合條件的考生,按程序參加筆試和面試。如未按時參加者視為自動放棄考試。
資格審查貫穿于招考工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或報考人員條件不符合報考崗位要求等情況的,隨時取消考試或聘用資格。
五、考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,其總成績計算方式為:筆試成績×40%+面試成績×60%=總成績。
所有成績分值均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
(一)筆試
筆試形式:閉卷考試(不指定用書)。筆試、面試均不搞任何形式培訓(xùn)。
筆試內(nèi)容:所報學(xué)科專業(yè)知識。
筆試時間:2013年12月28日上午9點(diǎn)至11點(diǎn)30分。
筆試地點(diǎn):見筆試準(zhǔn)考證。
領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》時間和地點(diǎn):考生憑有效《居民身份證》和報名費(fèi)憑據(jù)于2013年12月27日下午3點(diǎn)至5點(diǎn)30分在赫章縣人力資源和社會保障局人力資源市場領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。
考生須同時持有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能參加筆試。筆試成績將在赫章縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站上發(fā)布。
未完成所有筆試科目或未取得有效成績(有效成績指筆試成績不是零分)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(二)面試
面試采用試教方式進(jìn)行。
1、面試對象。
筆試結(jié)束后,面試根據(jù)職位計劃開考名額按筆試成績由高到低順序1:1.5的比例確定參加面試對象。同一職位面試對象末位出現(xiàn)筆試成績并列的,同時參加面試。
2、面試組織。面試由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施。
3、面試時間另行通知,具體時間及地點(diǎn)見《面試準(zhǔn)考證》。
4、面試成績總分100分,面試成績按60%計入總成績。
面試時考生須同時持有效《居民身份證》、《面試準(zhǔn)考證》進(jìn)入考場參加面試。未參加面試的考生視為自動棄權(quán)。
六、體檢
根據(jù)報考職位計劃開考名額按總成績從高分到低分順序以1:1比例確定體檢對象(總成績名次出現(xiàn)末位并列的,面試成績高的考生確定為體檢對象。)。
體檢標(biāo)準(zhǔn)按《貴州省申請認(rèn)定教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(試行)》執(zhí)行。
體檢時間地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用由考生自理。
七、考核
經(jīng)體檢合格人員列為考核政審對象,招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)考核政審工作的指導(dǎo),具體考核政審工作由用人單位組織實施??己苏徆ぷ鲬?yīng)做到全面、客觀、公正,據(jù)實寫出考核政審材料,做出政審結(jié)論,并提出聘用意見。考核政審內(nèi)容主要包括考生政治思想道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法及廉潔自律等情況,同時進(jìn)一步核實考生是否符合規(guī)定的報考條件,確認(rèn)其報名時提供的信息材料是否真實準(zhǔn)確。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,確定為考察不合格。
1、不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
2、司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的;
3、報名時提供虛假信息或不符合報考職位要求等情況的;
4、違反國家法律法規(guī)的人員;
5、其它不能聘用的情況。
八、聘用
經(jīng)考核合格的,對擬聘對象進(jìn)行公示,經(jīng)公示無異議的,確定為聘用人員,并按有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。
聘用人員試用期一年,試用期滿考核不合格的解除聘用關(guān)系。聘用人員最低服務(wù)期限五年,五年服務(wù)期限未滿者不得參加其他單位招考或申請調(diào)動,否則承擔(dān)違約責(zé)任。
九、在本次公開招聘過程中,是否遞補(bǔ)體檢或考核由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
十、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。
十一、相關(guān)事宜
本招聘方案由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
咨詢電話:0857-3232881(縣人力資源和社會保障局)
0857-3222369(縣教育局)
監(jiān)督電話:0857-3222778(縣監(jiān)察局)
赫章縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組
2013年12月19日
附件:
1、《2013年赫章縣綜合職業(yè)技術(shù)高級中學(xué)面向社會公開招聘高中教師職位一覽表》
2、《2013年赫章縣綜合職業(yè)技術(shù)高級中學(xué)面向社會公開招聘高中教師報名表》(待更新)
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