2014年交通銀行青島分行招聘營業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人啟事
來源:交通銀行網(wǎng) 閱讀:616 次 日期:2014-03-31 16:12:47
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【社會招聘】營業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人

 地點(diǎn):青島市

人數(shù):4人

截止日期:2014-04-10

職位描述:

1、根據(jù)分行的中心工作要求和下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),制訂支行經(jīng)營目標(biāo)和工作計(jì)劃,并組織實(shí)施,明確市場定位,拓展各項(xiàng)業(yè)務(wù),確保完成各項(xiàng)任務(wù)、指標(biāo);

2、建立各項(xiàng)內(nèi)部工作流程及管理控制制度,規(guī)范業(yè)務(wù)操作,防范金融風(fēng)險(xiǎn),以確保支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的執(zhí)行符合法律法規(guī)及風(fēng)險(xiǎn)管控相關(guān)規(guī)定;

3、加強(qiáng)與分行職能管理部門、政府、企事業(yè)單位的溝通協(xié)調(diào),相互聯(lián)動,密切銀企關(guān)系;

4、組織和落實(shí)員工人才隊(duì)伍建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè),以提升員工的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)及競爭力;

5、做好支行日常工作管理,優(yōu)化工作秩序,加強(qiáng)對員工的績效考核激勵及紀(jì)律管理,幫助員工規(guī)劃職業(yè)發(fā)展,因人施教,提升員工個人潛能,提高員工工作能力和創(chuàng)造能力,確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。

職位要求:

1、遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定;熱愛交行事業(yè),認(rèn)同交行的企業(yè)文化;品行端正,有良好的職業(yè)素養(yǎng);

2、統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡38周歲以下;

3、金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會、管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

4、英語CET-4及以上;

5、具有會計(jì)從業(yè)資格證或銀行從業(yè)資格證等相關(guān)資格證書者優(yōu)先;

6、具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力,較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

7、身體健康,形象氣質(zhì)好;品行端正,無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定;

8、營業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人要求具有5年以上銀行同業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上管理經(jīng)驗(yàn)。

崗位申請請登錄:http://job.bankcomm.com/queryPosition.do?orgSeq=01372999999

更多信息請查看山東省銀行招聘考試

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