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蒼溪縣人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于公開考調(diào)部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的公告

根據(jù)工作需要，經(jīng)縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)同意，決定面向全縣公開考調(diào)縣審計(jì)局等單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、考調(diào)范圍

在全縣公務(wù)員（含參公人員，下同）、財(cái)政全額供養(yǎng)事業(yè)人員中公開考調(diào)。

二、考調(diào)條件及名額

本次考調(diào)共10個(gè)單位的14個(gè)職位，具體情況見附件1。

三、基本條件

1.思想品德好，品行端正，作風(fēng)正派，具備較強(qiáng)的敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神；

2.具有國家認(rèn)可的大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

3.除試用期外，年度考核結(jié)果為稱職（合格）及以上等次；

4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

5.公務(wù)員報(bào)考需具備兩年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷或兩年以上公務(wù)員經(jīng)歷。

有下列情形之一的，不得參加公開考調(diào)：

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

2.受處分期間或者未滿影響期限的；

3.尚在試用期的；

4.按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

四、考調(diào)程序

（一）報(bào)名。報(bào)考人員于2014年4月21日至4月25日8:30—18:00到縣考調(diào)單位報(bào)名。報(bào)名時(shí)須持有效身份證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件各1份，同底版近期1寸免冠照片2張，工作單位及主管部門同意報(bào)考書面證明材料（參考樣式附件3）和《公開考調(diào)XXXXXX（單位）工作人員報(bào)名登記表》（附件2，可在蒼溪縣人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站http://www.cxrsj.gov.cn下載）各1份。

（二）資格審查?？h人社局會(huì)同考調(diào)單位對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿考調(diào)工作全過程，對(duì)任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合考調(diào)職位要求的，一律取消考調(diào)資格，所造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

符合條件人員由考調(diào)單位電話通知有關(guān)考試事項(xiàng)。不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證者視為放棄。

考調(diào)人數(shù)與報(bào)考人數(shù)開考比例原則上不低于1：3，個(gè)別報(bào)考職位未達(dá)到開考比例的，將放寬開考比例。

（三）考試。實(shí)行綜合淘汰制?？偝煽?yōu)?00分，筆試成績占總成績的60％，面試成績占總成績的40%。

1、筆試。筆試不指定教材，滿分為100分。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)?？忌鷳{本人有效身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

2、面試。采取結(jié)構(gòu)化面試。主要測試分析處理問題的能力、應(yīng)變能力和語言表達(dá)能力。面試總分100分。

按考調(diào)職位筆試成績從高到低的順序1：2（考調(diào)人數(shù)與參加面試人數(shù)之比）確定面試對(duì)象。未達(dá)到開考比例的考調(diào)職位，報(bào)考人員筆試成績低于應(yīng)考者平均成績的，不得進(jìn)入面試程序。

（四）考察、體檢。按照?qǐng)?bào)考職位總成績從高到低1：1的比例確定考察、體檢對(duì)象。

對(duì)考察、體檢對(duì)象進(jìn)行德能勤績廉考察，并按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》組織體檢。因考察或體檢不合格空缺的名額，按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（五）公示、試用?？疾臁Ⅲw檢合格后，由縣人社局會(huì)同考調(diào)單位研究確定試用人員。擬試用人員名單面向社會(huì)公示7天。公示無異議后，試用人員到崗試用3個(gè)月。

因公示中反映出有影響錄（聘）用情節(jié)并經(jīng)查實(shí)的，空缺名額按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（六）考核、調(diào)動(dòng)。試用期滿，經(jīng)考核，符合條件的，按人事管理權(quán)限辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、其它注意事項(xiàng)

（一）報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考調(diào)資格。監(jiān)督電話：5233037

（二）考調(diào)過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示、公告等事項(xiàng)，將在蒼溪縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公告，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注。因考生不按要求查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加考調(diào)的，責(zé)任自負(fù)。報(bào)考人員需確保聯(lián)系方式正確暢通，因聯(lián)系方式不正確或不暢通造成無法與報(bào)考人員聯(lián)系的，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

（三）年齡、黨齡、任職年限、工作年限等均計(jì)算至2014年4月20日。

（四）其他未盡事宜由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定并負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

縣人社局公務(wù)員管理股：5226633

縣人社局事業(yè)單位人事管理股：5220368

各相關(guān)考調(diào)單位聯(lián)系電話見附件1。

附件：

1、2014年蒼溪縣公開考調(diào)部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員計(jì)劃職位表

2、公開考調(diào)XXXXXX（單位）工作人員報(bào)名登記表

3、報(bào)考人員身份及工作證明（參考樣式）

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《公開考調(diào)XXXXXX（單位）工作人員報(bào)名登記表.doc》、《報(bào)考人員身份及工作證明（參考樣式）.doc》來源于蒼溪縣人才網(wǎng)，最近更新2014年4月25日。

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