北京節(jié)能環(huán)保中心是由中國政府、法國政府和聯(lián)合國開發(fā)計(jì)劃署（UNDP）為促進(jìn)地區(qū)能源節(jié)約和環(huán)境保護(hù)，于1982年在北京設(shè)立的具有獨(dú)立法人資格的全額撥款正局級事業(yè)單位，由北京市發(fā)展和改革委員會歸口管理，是北京市唯一從事節(jié)能環(huán)保綜合性工作和承擔(dān)政府委托職能的專業(yè)機(jī)構(gòu)。

為進(jìn)一步適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對節(jié)能環(huán)保工作的要求，更加科學(xué)、合理地配置工作人員隊(duì)伍，根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》，現(xiàn)公開招聘事業(yè)編制工作人員3名。具體要求如下：

一、崗位及任職條件

（一）基本條件

1.具有北京市戶籍且人事檔案關(guān)系在京；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的道德品質(zhì)，誠實(shí)守信，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)，勤奮敬業(yè)；

4.具備應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識、技能水平和要求的其他條件；

5.具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的調(diào)查研究和文字寫作能力；

6.適應(yīng)應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

（二）具體崗位及要求

1.能源政策研究人員：1名，40周歲以下；產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)學(xué)、國民經(jīng)濟(jì)學(xué)或可持續(xù)發(fā)展等相關(guān)專業(yè)，研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位；熟悉能源和經(jīng)濟(jì)管理工作，曾獨(dú)立或作為主要參與人員開展過能源、節(jié)能、低碳、經(jīng)濟(jì)等方面的政策、規(guī)劃、法規(guī)等相關(guān)研究工作。

2.節(jié)能評估人員：動力、暖通、電氣或相關(guān)專業(yè)，研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位；熟悉北京市能源、環(huán)保相關(guān)政策，有節(jié)能評估工作經(jīng)歷者可適當(dāng)放寬專業(yè)范圍。

3.財(cái)務(wù)人員：35周歲以下；財(cái)務(wù)會計(jì)或相關(guān)專業(yè)，大學(xué)及以上學(xué)歷；會計(jì)師及以上專業(yè)技術(shù)職稱；熟悉財(cái)務(wù)工作相關(guān)流程；具有三年以上會計(jì)崗位工作經(jīng)歷。

二、招聘程序

（一）報(bào)名方法及要求

1.報(bào)名方式及時(shí)間

采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，請應(yīng)聘者填寫《北京節(jié)能環(huán)保中心公開招聘工作人員報(bào)名表》，并附學(xué)歷、學(xué)位、職稱、職業(yè)資格等相關(guān)證書以及其他證明材料掃描件，連同詳細(xì)個(gè)人簡歷以電子郵件形式提交至zhaopin@beec.gov.cn。

報(bào)名時(shí)間：即日起至5月20日

2.資格審查

我單位將根據(jù)報(bào)名條件對報(bào)名者進(jìn)行資格初審。確定筆試人員名單。資格初審時(shí)間及地點(diǎn)具體事宜將在北京節(jié)能環(huán)保中心網(wǎng)站進(jìn)行公布（www.beec.gov.cn）。

3.注意事項(xiàng)

(1)請應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，按要求攜帶相關(guān)材料接受資格審查，審查合格者準(zhǔn)予參加筆試;不參加資格審查視同自動放棄報(bào)名。

(2)每名應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。

(3)報(bào)名時(shí)須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書、證件等相關(guān)材料。資格審查將貫穿公開招聘的全過程，凡不符合報(bào)名條件或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消報(bào)考資格，已辦理手續(xù)者取消聘用，應(yīng)聘者本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

(二)考試方法

1.筆試：報(bào)考人員參加北京市人事考試中心統(tǒng)一組織命題的事業(yè)單位公開招聘工作人員公共基本能力筆試同步考試。

時(shí)間：5月31日（星期六）上午9：00-11：30

內(nèi)容：綜合能力測試

地點(diǎn)：另行通知

2.面試：按照筆試成績由高到低的順序，以計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：5的比例確定面試人選(不足1：5比例的，按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試)。

3.綜合成績采取百分制，由筆試成績和面試成績構(gòu)成。筆試成績占40%，面試成績占60%。擬聘人選按照綜合成績由高到低的順序確定。

(三)政審、體檢

對擬聘人選進(jìn)行政審，體檢。

(四)公示、聘用

對擬聘用人選進(jìn)行公示。公示期滿后無異議的辦理聘用手續(xù)。

聯(lián)系人：李昕咨詢電話：52052615

北京節(jié)能環(huán)保中心

2014年5月4日

附件：

北京節(jié)能環(huán)保中心公開招聘工作人員報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《北京節(jié)能環(huán)保中心公開招聘工作人員報(bào)名表.doc》來源于北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2014年05月05日。

易賢網(wǎng)下載后為“.zip”的壓縮文件，解壓后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office辦公軟件word制作，請確保您使用的電腦已安裝此類軟件，否則打開的文件將是亂碼。

更多信息請查看北京市事業(yè)單位招聘網(wǎng)